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基于公共受托責(zé)任理論的政府會(huì)計(jì)權(quán)責(zé)發(fā)生制改革研究

2014-03-27 21:40:34竇向杰谷栗
商業(yè)會(huì)計(jì) 2014年4期
關(guān)鍵詞:改革

竇向杰 谷栗

摘要:隨著政府職能的轉(zhuǎn)變和績(jī)效型政府的建立,政府的公共受托責(zé)任得到發(fā)展,績(jī)效型受托責(zé)任的履行情況越來(lái)越受到人們的關(guān)注,同時(shí)也對(duì)政府會(huì)計(jì)信息提出了新的要求。本文基于政府公共受托責(zé)任的發(fā)展對(duì)政府權(quán)責(zé)發(fā)生制改革的要求,闡述了政府會(huì)計(jì)權(quán)責(zé)發(fā)生制改革的必要性,結(jié)合海南省政府權(quán)責(zé)發(fā)生制改革的措施、成效和存在的問(wèn)題,認(rèn)為現(xiàn)階段政府會(huì)計(jì)權(quán)責(zé)發(fā)生制改革應(yīng)考慮雙基礎(chǔ)并存的方式,循序漸進(jìn)地引入不同程度的權(quán)責(zé)發(fā)生制。

關(guān)鍵詞:公共受托責(zé)任 政府會(huì)計(jì) 權(quán)責(zé)發(fā)生制 改革

一、公共受托責(zé)任理論對(duì)政府會(huì)計(jì)權(quán)責(zé)發(fā)生制改革的要求

(一)政府組織中的公共受托責(zé)任

受托責(zé)任是指在委托代理關(guān)系下,代理人應(yīng)對(duì)委托人承擔(dān)的一系列責(zé)任。受托責(zé)任按照資源委托的的主體分為公共受托責(zé)任和非公共受托責(zé)任。政府的公共受托責(zé)任是建立在公民與政府之間的委托代理關(guān)系基礎(chǔ)之上的,政府履行職責(zé)所使用的資源主要來(lái)源于納稅人,相應(yīng)的對(duì)委托人承擔(dān)合理利用相應(yīng)資源、提供公共產(chǎn)品和服務(wù),以及管理好社會(huì)公共事務(wù)的責(zé)任。

(二)公共受托責(zé)任對(duì)政府會(huì)計(jì)信息的要求

政府的公共受托責(zé)任按其實(shí)現(xiàn)程度,可以分為過(guò)程的合規(guī)性受托責(zé)任和結(jié)果的績(jī)效型受托責(zé)任。合規(guī)性受托責(zé)任是指政府在履職過(guò)程中要遵循法定的程序、預(yù)算以及契約的要求實(shí)現(xiàn)對(duì)公共資源的取得和使用,績(jī)效型受托責(zé)任是指政府履職所取得的業(yè)績(jī)與耗費(fèi)的公共資源之間的配比關(guān)系應(yīng)符合經(jīng)濟(jì)、效率和效果的要求。隨著新公共管理運(yùn)動(dòng)的發(fā)展、我國(guó)公共財(cái)政體制的建設(shè)和人民民主意識(shí)的提高,傳統(tǒng)的“合規(guī)導(dǎo)向”的政府會(huì)計(jì)正逐漸向“績(jī)效導(dǎo)向”的政府會(huì)計(jì)發(fā)展,公民也更加關(guān)注政府履職的資源耗費(fèi)和業(yè)績(jī)與耗費(fèi)之間的配比關(guān)系,這就要求政府對(duì)外提供的會(huì)計(jì)信息不僅要反映合規(guī)性受托責(zé)任的履行狀況,而且要更加關(guān)注績(jī)效型受托責(zé)任的履行狀況。采用收付實(shí)現(xiàn)制處理基礎(chǔ)生成的會(huì)計(jì)信息基本能夠反映合規(guī)性受托責(zé)任的履行情況,但是無(wú)法全面反映政府履職績(jī)效,也不能為政府績(jī)效評(píng)價(jià)提供成本費(fèi)用方面的可靠定量信息,因此有必要引入權(quán)責(zé)發(fā)生制來(lái)建立更有效的會(huì)計(jì)系統(tǒng)報(bào)告相關(guān)的定量財(cái)務(wù)信息,全面反映政府績(jī)效型受托責(zé)任的履行情況。

二、政府會(huì)計(jì)權(quán)責(zé)發(fā)生制改革是適應(yīng)國(guó)內(nèi)外環(huán)境變化的必然選擇

(一)政府會(huì)計(jì)權(quán)責(zé)發(fā)生制改革是順應(yīng)會(huì)計(jì)國(guó)際化趨勢(shì)的必然舉措

會(huì)計(jì)國(guó)際化已經(jīng)成為世界會(huì)計(jì)發(fā)展的趨勢(shì),這種趨勢(shì)不僅反映在企業(yè)會(huì)計(jì)方面,也涉及政府會(huì)計(jì)方面。目前,西方主要的發(fā)達(dá)國(guó)家和一些發(fā)展中國(guó)家為了擺脫國(guó)內(nèi)的財(cái)政困境、提高政府的工作效率,紛紛進(jìn)行政府會(huì)計(jì)改革,權(quán)責(zé)發(fā)生制的引入成為改革中一個(gè)重要的舉措。另外,世界銀行、國(guó)際貨幣基金組織和國(guó)際會(huì)計(jì)師聯(lián)合會(huì)等國(guó)際組織也積極倡導(dǎo)并已經(jīng)陸續(xù)制定了一系列以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ)的國(guó)際公立單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和工作指南。在這樣的國(guó)際大背景下,我國(guó)應(yīng)該積極更新政府會(huì)計(jì)理念,與國(guó)際接軌,探討收付實(shí)現(xiàn)制向權(quán)責(zé)發(fā)生制的政府會(huì)計(jì)改革實(shí)踐。雖然我國(guó)的國(guó)情決定改革絕對(duì)不能完全復(fù)制國(guó)外的模式和方法,但根據(jù)已有改革的經(jīng)驗(yàn)和成果可知,在政府會(huì)計(jì)中適度引入權(quán)責(zé)發(fā)生制是必要的和可行的。建立以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ)的政府會(huì)計(jì)能更好地適應(yīng)新公共管理理論的要求,提高財(cái)政的透明度,為履行績(jī)效型受托責(zé)任奠定基礎(chǔ)。

(二)政府會(huì)計(jì)權(quán)責(zé)發(fā)生制改革是適應(yīng)政府職能轉(zhuǎn)變、提高政府績(jī)效的必然要求

隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷發(fā)展和完善,市場(chǎng)和政府在社會(huì)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中的角色分工逐步明晰,政府的職能重點(diǎn)轉(zhuǎn)向提供公共產(chǎn)品和公共服務(wù)。這種轉(zhuǎn)變意味著政府要按照市場(chǎng)的原則運(yùn)行,大力提高政府管理經(jīng)濟(jì)的能力,及時(shí)披露政府運(yùn)行的財(cái)務(wù)信息和非財(cái)務(wù)信息,提高決策的透明度。在傳統(tǒng)的預(yù)算管理體制下,政府受托責(zé)任的主要問(wèn)題是政府的開(kāi)支是否符合法律和預(yù)算的規(guī)定。收付實(shí)現(xiàn)制以現(xiàn)金的實(shí)際收付來(lái)確認(rèn)交易和事項(xiàng),能較為全面地追蹤和反饋預(yù)算的執(zhí)行情況,對(duì)傳統(tǒng)的受托責(zé)任目標(biāo)具有較好的適應(yīng)性。然而,隨著政府職能的轉(zhuǎn)變和績(jī)效型政府的建立,收付實(shí)現(xiàn)制在提供政府績(jī)效評(píng)價(jià)信息方面的缺陷日益明顯,越來(lái)越不適應(yīng)政府受托責(zé)任發(fā)展的要求。下面從四個(gè)方面對(duì)收付實(shí)現(xiàn)制和權(quán)責(zé)發(fā)生制進(jìn)行比較:

1.產(chǎn)出成本配比方面。傳統(tǒng)的收付實(shí)現(xiàn)制下,政府只關(guān)注現(xiàn)金流狀況,未能反映政府產(chǎn)出與成本的配比信息,并且政府支出不區(qū)分收益性支出與資本性支出,基本無(wú)法反映政府履職的真實(shí)資源耗費(fèi),對(duì)績(jī)效預(yù)算沒(méi)有太大作用,不利于政府的資源配置。相比之下,權(quán)責(zé)發(fā)生制可以明確劃分支出的期間歸屬,按權(quán)責(zé)發(fā)生主體來(lái)歸集成本,強(qiáng)調(diào)在一定的期間內(nèi)將成本與預(yù)算產(chǎn)出進(jìn)行配比,從而有利于明確管理者的責(zé)任,促進(jìn)全面的績(jī)效管理改革。此外,采用權(quán)責(zé)發(fā)生制的確認(rèn)基礎(chǔ)還能消除不同會(huì)計(jì)期間內(nèi)由于跨期資產(chǎn)的開(kāi)支而導(dǎo)致的成本忽高忽低的問(wèn)題,增強(qiáng)了公眾對(duì)政府提供信息的信任度,同時(shí)有利于政府內(nèi)部依靠信息進(jìn)行績(jī)效管理。

2.資產(chǎn)管理方面。在收付實(shí)現(xiàn)制下,對(duì)于跨期資本性支出作為當(dāng)期的費(fèi)用核算,使得預(yù)算報(bào)表不包括此類支出的服務(wù)年限和使用價(jià)值信息,并且不對(duì)固定資產(chǎn)計(jì)提折舊,無(wú)法反映固定資產(chǎn)的凈值和使用情況,這可能導(dǎo)致對(duì)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管的失控。與收付實(shí)現(xiàn)制相比,權(quán)責(zé)發(fā)生制通過(guò)對(duì)各類固定資產(chǎn)計(jì)提折舊和攤銷來(lái)反映資產(chǎn)的使用情況及更新要求,有利于對(duì)資產(chǎn)特別是年限較長(zhǎng)的基礎(chǔ)設(shè)施的持續(xù)管理,同時(shí)提供非經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)的監(jiān)管信息,保證對(duì)外提供信息的全面性。

3.負(fù)債披露方面。收付實(shí)現(xiàn)制下的政府支出只包括當(dāng)期現(xiàn)金實(shí)際支付的部分,而對(duì)當(dāng)期已經(jīng)發(fā)生但尚未用現(xiàn)金支付的“隱性債務(wù)和或有債務(wù)”并不確認(rèn)。這樣處理容易夸大政府當(dāng)前可支配的財(cái)政資源,掩蓋當(dāng)前的財(cái)政風(fēng)險(xiǎn),不利于對(duì)政府持續(xù)履職能力的評(píng)價(jià)。而權(quán)責(zé)發(fā)生制能很好地避免隱性負(fù)債藏而不露的問(wèn)題,所有滿足定義和確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)的負(fù)債都得到確認(rèn),隱性負(fù)債和或有負(fù)債也在報(bào)表附注中反映,增加了信息的透明度。

4.反映受托責(zé)任的真實(shí)履行情況。收付實(shí)現(xiàn)制的目的是向信息使用者提供一定期間內(nèi)政府現(xiàn)金的來(lái)源、使用和報(bào)告日余額等信息,實(shí)質(zhì)是將收入總量與實(shí)際支出總量進(jìn)行比較,不僅不能提供成本方面的信息,而且提供的信息缺乏前后期的可比性與連貫性,導(dǎo)致信息使用者不能從整體獲悉政府對(duì)公共資源的使用配置情況,無(wú)法評(píng)價(jià)受托責(zé)任的履行情況。而權(quán)責(zé)發(fā)生制對(duì)政府資源核算的范圍和詳細(xì)程度都優(yōu)于收付實(shí)現(xiàn)制,它不僅報(bào)告政府發(fā)生的現(xiàn)金流量,而且對(duì)政府擁有的資產(chǎn)和發(fā)生的負(fù)債、收入和費(fèi)用都進(jìn)行準(zhǔn)確的計(jì)量,進(jìn)行分?jǐn)偱浔?。此外,?duì)于非現(xiàn)金的交易信息也通過(guò)其他報(bào)告或者附注的形式進(jìn)行披露。這樣能夠完整地向信息使用者報(bào)告政府的財(cái)務(wù)信息和非財(cái)務(wù)信息,提高信息的透明度。

三、從海南省政府權(quán)責(zé)發(fā)生制改革試點(diǎn)中得到的啟示

(一)海南省政府會(huì)計(jì)改革試點(diǎn)的主要內(nèi)容

2009年5月,海南省政府以海南省農(nóng)業(yè)廳和海南醫(yī)學(xué)院為試點(diǎn)單位,率先在全國(guó)啟動(dòng)了政府會(huì)計(jì)改革試點(diǎn)工作,制定了《權(quán)責(zé)發(fā)生制改革會(huì)計(jì)核算辦法》,這是我國(guó)政府部門(mén)會(huì)計(jì)首次引入權(quán)責(zé)發(fā)生制核算的有益嘗試。表1總結(jié)了改革過(guò)程中采取的主要措施。

(二)海南省政府會(huì)計(jì)改革試點(diǎn)取得的成效

海南省政府會(huì)計(jì)改革中采用原賬套和試點(diǎn)賬套同時(shí)運(yùn)行的模式,分別編制預(yù)算報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行政府會(huì)計(jì)信息披露,以更好地對(duì)主要的變動(dòng)內(nèi)容及其差異進(jìn)行分析。改革的成效主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面:

一是整合了現(xiàn)行的行政單位會(huì)計(jì)制度、事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度和國(guó)有建設(shè)單位會(huì)計(jì)制度,為編制政府層面的財(cái)務(wù)報(bào)告奠定了基礎(chǔ)。行政單位和事業(yè)單位都統(tǒng)一使用一套會(huì)計(jì)科目體系和一本賬套進(jìn)行核算,使用一套報(bào)表體系進(jìn)行報(bào)告,使本單位的資產(chǎn)負(fù)債和收支全貌能分別在同一張資產(chǎn)負(fù)債表和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)表上反映,有利于各級(jí)財(cái)政財(cái)務(wù)報(bào)告的合并抵消,為編制政府層面的財(cái)務(wù)報(bào)告奠定了基礎(chǔ)。

二是會(huì)計(jì)信息質(zhì)量明顯改善。首先,試點(diǎn)賬套對(duì)固定資產(chǎn)合理計(jì)提折舊能真實(shí)反映其實(shí)際價(jià)值,對(duì)債務(wù)期限進(jìn)行合理劃分,有利于加強(qiáng)債務(wù)管理和風(fēng)險(xiǎn)防范,保證了財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性。其次,通過(guò)制度整合抵消不同賬套間的往來(lái)款、計(jì)提壞賬準(zhǔn)備和應(yīng)付利息,有效解決了債權(quán)債務(wù)不實(shí)的問(wèn)題。最后,嚴(yán)格按照權(quán)責(zé)發(fā)生制作為收入費(fèi)用的確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn),能全面反映可供支配的信息。

三是深入探索了科學(xué)確認(rèn)公共產(chǎn)品和服務(wù)的新方法。此次改革在試點(diǎn)單位引入權(quán)責(zé)發(fā)生制會(huì)計(jì)基礎(chǔ)上,借鑒成本會(huì)計(jì)的理念,采用項(xiàng)目成本歸集法對(duì)基本建設(shè)項(xiàng)目、科研項(xiàng)目和教學(xué)等重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行成本核算,在收入費(fèi)用配比原則的基礎(chǔ)上生成了真實(shí)的成本數(shù)據(jù),對(duì)確定未來(lái)產(chǎn)品和項(xiàng)目的成本價(jià)格及考核這些項(xiàng)目的工作績(jī)效都具有重要的價(jià)值,為管理者以后的決策和預(yù)算編制提供了基礎(chǔ)信息。

(三)海南省政府會(huì)計(jì)改革試點(diǎn)中存在的問(wèn)題

雖然海南省政府會(huì)計(jì)改革取得了一定的成效,但是在改革的過(guò)程和結(jié)果中還存在以下問(wèn)題:首先,在債務(wù)處理方面,財(cái)務(wù)報(bào)告難以提供全面的負(fù)債信息,因?yàn)楦母镏胁⑽唇鉀Q或有負(fù)債和隱性負(fù)債的核算問(wèn)題。其次,由于改革只是在個(gè)別項(xiàng)目和服務(wù)中引入成本核算的理念,因此未能有效解決政府會(huì)計(jì)中成本標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)建、成本對(duì)象確定以及費(fèi)用配比等問(wèn)題,導(dǎo)致披露的信息過(guò)于粗略,難以滿足基本成本管理和績(jī)效考核的需要。此外,改革試點(diǎn)僅限于行政事業(yè)單位,一級(jí)政府的會(huì)計(jì)改革還有大量問(wèn)題有待解決;改革中采用兩套賬同時(shí)運(yùn)行的模式導(dǎo)致工作量大大增加等。

四、政府會(huì)計(jì)中權(quán)責(zé)發(fā)生制改革的建議

基于理論界幾十年的研究成果和國(guó)內(nèi)外改革的實(shí)踐,筆者認(rèn)為,我國(guó)目前仍然處于財(cái)政體制轉(zhuǎn)型時(shí)期,法律體系和制度建設(shè)還不健全,并且現(xiàn)有政府會(huì)計(jì)專業(yè)人員的素質(zhì)和技能還不能適應(yīng)完全的權(quán)責(zé)發(fā)生制的確認(rèn)基礎(chǔ)。因此,在改革的一定時(shí)期內(nèi)可以考慮雙基礎(chǔ)并存的方式,循序漸進(jìn)地引入不同程度的權(quán)責(zé)發(fā)生制。在現(xiàn)行政府會(huì)計(jì)核算保留收付實(shí)現(xiàn)制的基礎(chǔ)上,增設(shè)權(quán)責(zé)發(fā)生制的收入和費(fèi)用并確認(rèn)相應(yīng)的資產(chǎn)和負(fù)債。在對(duì)外提供財(cái)務(wù)報(bào)表方面,可以用收付實(shí)現(xiàn)制來(lái)編制政府活動(dòng)收支表,用權(quán)責(zé)發(fā)生制編制政府的財(cái)務(wù)狀況表和履職業(yè)績(jī)表,分別反映政府合規(guī)性受托責(zé)任和績(jī)效型受托責(zé)任的履行情況。待改革的條件、環(huán)境和制度成熟之后再實(shí)行完全的權(quán)責(zé)發(fā)生制。在此,筆者從以下三個(gè)方面提出改革的建議:

(一)做好改革的法律制度保障、技術(shù)保障和人力資源保障方面的工作

從現(xiàn)在已有預(yù)算會(huì)計(jì)的法律來(lái)看,收付實(shí)現(xiàn)制依然是主要的會(huì)計(jì)處理基礎(chǔ)。所以,我們要及時(shí)修改和制定相關(guān)的法律法規(guī),確定權(quán)責(zé)發(fā)生制在預(yù)算會(huì)計(jì)中的重要地位,爭(zhēng)取做到有法可依,有章可循。此外,還必須制定相應(yīng)的規(guī)章制度為權(quán)責(zé)發(fā)生制作用的發(fā)揮提供基礎(chǔ)性制度保障,明確引入權(quán)責(zé)發(fā)生制的指導(dǎo)思想、原則、方針政策、具體的運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范等,建立健全政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。

權(quán)責(zé)發(fā)生制的引入是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,離不開(kāi)技術(shù)保障和人力資源保障。從各國(guó)的經(jīng)驗(yàn)看,建立一套安全、高效、先進(jìn)的信息處理系統(tǒng)對(duì)改革至關(guān)重要,它可以為權(quán)責(zé)發(fā)生制改革提供一個(gè)良好的信息平臺(tái),降低成本,提高工作效率。因此,我國(guó)應(yīng)積極開(kāi)發(fā)相關(guān)的計(jì)算機(jī)硬件和軟件,并建立一套專門(mén)針對(duì)權(quán)責(zé)發(fā)生制改革的信息管理系統(tǒng)。同時(shí),要對(duì)政府工作人員進(jìn)行培訓(xùn),使其熟悉操作流程,提高信息處理能力,為權(quán)責(zé)發(fā)生制的引入打好基礎(chǔ)。

(二)完善政府的對(duì)外信息報(bào)告形式

我國(guó)目前還沒(méi)有真正意義上的政府財(cái)務(wù)報(bào)告制度,不能適應(yīng)政府受托責(zé)任發(fā)展的需要。因此,在引入權(quán)責(zé)發(fā)生制后,政府對(duì)外報(bào)告可以采用預(yù)算報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)告同時(shí)并存的方式。預(yù)算報(bào)告?zhèn)戎胤从澈弦?guī)性受托責(zé)任,報(bào)告的是財(cái)政預(yù)算的執(zhí)行情況;財(cái)務(wù)報(bào)告?zhèn)戎胤从晨?jī)效型受托責(zé)任,報(bào)告的是政府活動(dòng)的結(jié)果,其中資產(chǎn)負(fù)債表應(yīng)針對(duì)目前收付實(shí)現(xiàn)制存在的問(wèn)題,重點(diǎn)反映當(dāng)前決策的未來(lái)財(cái)務(wù)結(jié)果的有價(jià)值信息。這樣,將預(yù)算和財(cái)務(wù)報(bào)告制度聯(lián)系起來(lái)相互補(bǔ)充,彌補(bǔ)當(dāng)前預(yù)算會(huì)計(jì)提供信息的不足,滿足不同信息使用者的需求。筆者認(rèn)為,財(cái)務(wù)報(bào)告披露的信息完整性應(yīng)該與權(quán)責(zé)發(fā)生制的引入程度相對(duì)應(yīng),隨著改革的深入而逐步豐富披露的內(nèi)容。此外,除了預(yù)算報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)告外,政府還可以采用經(jīng)濟(jì)文件、工作報(bào)告等方式對(duì)披露內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充。

(三)堅(jiān)持逐步推進(jìn)、先局部后整體的改革路徑

收付實(shí)現(xiàn)制和權(quán)責(zé)發(fā)生制的差別很大,加之現(xiàn)在會(huì)計(jì)人員技術(shù)和素質(zhì)方面的水平有限,因此在改革開(kāi)始就實(shí)行完全的轉(zhuǎn)變勢(shì)必造成很大的沖擊。逐步推進(jìn)、循序漸進(jìn)的方式不僅是我國(guó)眾多學(xué)者的一致意見(jiàn),而且也是被國(guó)外的改革實(shí)踐證明了的有效經(jīng)驗(yàn)。另外,分析OECD國(guó)家的改革歷程可知,在權(quán)責(zé)發(fā)生制的應(yīng)用深度上走的是“先會(huì)計(jì)后預(yù)算”的道路,在應(yīng)用范圍上采用的是“先局部后整體”的戰(zhàn)略。由于政府會(huì)計(jì)確認(rèn)基礎(chǔ)的改革,不僅是單純的會(huì)計(jì)問(wèn)題,而是財(cái)政管理體系改革的重要組成部分,所以在改革中要立足基本國(guó)情,慎重對(duì)待。

政府會(huì)計(jì)權(quán)責(zé)發(fā)生制的改革涉及的范圍比較廣,它不單純是一個(gè)技術(shù)方面的問(wèn)題,而且還涉及到各預(yù)算單位、各部門(mén)的利益,是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程。雖然權(quán)責(zé)發(fā)生制比收付實(shí)現(xiàn)制能更好地適應(yīng)當(dāng)前的環(huán)境,但權(quán)責(zé)發(fā)生制本身還是存在許多薄弱之處,例如工作量大,成本較高等。這些問(wèn)題都會(huì)成為改革過(guò)程中的關(guān)注點(diǎn),有待于進(jìn)一步研究。X

參考文獻(xiàn):

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金橋(2019年10期)2019-08-13 07:15:20
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