認真盤點近年來審計署的相關審計報告,集中梳理一些央企被曝光的那些“敗家”行為,無疑能折射出諸多深刻的警醒。
“優越生活”本該有? 5年時間,投資近6億元,租地1640畝,違規建設高爾夫球場及配套設施——中冶集團所屬一家公司用事實展現了一種優越的生活。更令人想不到的是,這家企業的一些下屬單位在一年多時間就套取8000多萬元,主要用于發放職工工資性津貼及獎金。
國家核電技術公司所屬5家單位,以會務費、物業費等名義在成本費用中列支3000多萬元,實際用于購買購物卡發放給職工; 中國石油天然氣集團公司所屬兩家單位,以獎金、集體福利等名義向職工或相關人員發放3000多萬元利潤;中國移動通信集團所屬24家單位,通過應付福利費科目為職工購買商業保險3.96億元。
審計報告還透露,華潤集團制定的下屬企業公務用車標準超標。2012年,70家下屬企業就超標購買5座及以下汽車90輛,平均單價約52萬元,最高單價超過200萬元!
“出手闊綽”幾時休? 根據審計報告,一些央企動輒給地方和企業提供優惠和捐贈,非常大方:華能集團及部分所屬企業在未上報國資委備案或同意的情況下,向地方政府慶祝活動、移民工程奶牛養殖項目等累計捐贈6000多萬元;中國大唐集團公司下屬的一家公司,違規向高耗能企業低價供電,使其獲得電費的優惠就超過3000萬元;中國煙草總公司所屬6家企業向有關政府部門和非公益單位捐贈2300萬元。
還有個別央企則隨意借錢給地方政府,以及低價轉讓國有資產。……