電網運行高級技師培訓的實踐與展望

摘要：根據《國家電網公司總部2011年培訓和競賽計劃》安排，開展電網運行專業(yè)高級技師培訓，通過培訓使學員提升分析和解決問題的能力，培養(yǎng)電網運行專業(yè)高技能復合型人才。吉林電力有限公司培訓中心成功舉行承辦了首期國家電網東北區(qū)域電網運行專業(yè)高級技師培訓班，收到了很好的培訓效果，積累了培訓教學的重要經驗。

關鍵詞：高級技師；培訓策劃；實踐；展望

中圖分類號：G726#8195；#8195；#8195；#8195；#8195；文獻標識碼：A#8195；#8195；#8195；#8195；#8195；文章編號：1007-0079（2014）18-0098-02

根據《國家電網公司總部2011年培訓和競賽計劃》（國家電網人資〔2011〕87號）安排，為加快培養(yǎng)和造就一支技能精湛、愛崗敬業(yè)的復合型高技能人才隊伍，以適應電網發(fā)展需求，全面提高電網運行高級技師的理論和技能水平為培訓目標。以注重知識更新、技能研修和經驗交流，增強動手能力，解決工作遇到的現場難題為指導思想。

國網吉林電力有限公司培訓中心承辦了包括電網運行在內的五個專業(yè)高級技師培訓班工作。分院派出了以培訓中心領導為首的七人調研組對黑龍江省、遼寧省和蒙東電網進行了調研工作。調研的主要任務是了解國網公司東北區(qū)五專業(yè)高級技師擬培訓的人數及其自然情況，調查相關專業(yè)高級技師的培訓需求，包括知識和技能。調研方式采用走訪網局、座談交流、問卷調查。針對變電運行專業(yè)高級技師崗位的培訓需求展開調研，以制定《國家電網公司高級技師培訓方案》。我們分別到黑龍江省電力公司人力資源部、哈爾濱市供電公司、黑龍江省電力公司管理培訓中心、遼寧省電力公司人力資源部、沈陽供電公司及培訓中心、蒙東電網進行實地考察調研、參觀學習。

一、培訓班的項目策劃

在通過前期廣泛深入的調研工作基礎上進行了培訓項目策劃。培訓重點設定在三個方面。

一是提升高級技師的整體素質。針對調研的實際現狀、年齡較大、基礎較差的實際問題，加強培訓高級技師基本素質，強化專業(yè)學習、知識更新，學習新技術、新工藝、新設備。

二是發(fā)揮高級技師的指導作用。適應電網飛速發(fā)展對高級技師的要求，掌握新的管理理念和方式，引領班組規(guī)范化、標準化建設，使運行人員隊伍整體素質提高，充分發(fā)揮高級技師的傳、幫、帶指導作用。

三是解決高級技師工作中的難題。每期培訓班參培的高級技師都要提交個人的論文進行交流，并把工作中遇到的難題提出來討論、相互交流工作總結、集思廣益尋求更加科學的解決辦法。

二、培訓班的基本情況

受國家電網公司委托，吉林電力有限公司培訓中心承辦的首期國家電網東北區(qū)域電網運行專業(yè)高級技師培訓班在吉林省電力有限公司培訓中心綠園培訓區(qū)于2011年11月15日至21日舉行。本期共有來自遼寧公司、吉林公司、黑龍江公司和蒙東公司的電網運行專業(yè)的高級技師參加了學習。高級技師培訓班的主要培訓內容包括以下幾項主要內容：對智能變電站的二次設備、監(jiān)控中心和綜自技術等有關新技術方面知識的講授和研討；對智能變壓器、智能開關和電子式互感器等有關新設備方面知識的講授和研討；對智能電網和特高壓技術等有關方面知識的講授和研討；對國網公司推行的三集五大管理模式中的大運行和大檢修方面先進的管理經驗與國網公司的發(fā)展戰(zhàn)略思路進行學習解析和討論交流；結合實際的電網和變電站投運工作講授與研討智能電網和智能變電站投運方案；結合來自全國各地專家講授的專題內容對省內具有先進管理模式和采用先進設備、技術手段的調控中心、智能變電站組織實地參觀考察；對現場變電站和電網發(fā)生的異常、事故進行深入解析，制定防范對策，總結歸納在異常、事故處理過程中的關鍵點；組織學員對自己所編寫的論文進行相互交流和研討，組織學員對在工作中遇到的難題進行研討，總結經驗教訓，制訂解決方案。

三、培訓班工作開展情況

本期電網運行專業(yè)高級技師培訓班的培訓目標：以注重知識更新、技能研修和經驗交流，增強動手能力，解決工作中遇到的現場難題為指導思想。采取案例教學、技術講座、專題討論、仿真培訓等方式為培訓手段。通過培訓使學員提升分析和解決問題的能力。

本期電網運行專業(yè)高級技師培訓班預期實現的目標：以適應電網發(fā)展需求，全面提高電網運行高級技師的理論和技能水平為培訓目標。

為了達到和實現培訓目標，使本期培訓達到最佳效果，吉林省電力有限公司培訓中心在組織此次培訓班進行了精心策劃，工作中主要采取了以下幾項主要做法和措施：

通知參加培訓學員時應事先準備好論文或專業(yè)報告，收集現場發(fā)現的已經解決或未解決的技術方面的或在管理方面的實際問題，同時也事先與聘請的專家溝通協商所要講授的內容，準備充足的教學、研討互動資源，實現教學相得益彰的良好效果。

立足所講授的課程內容在國內外具有先進性，思維具有超前性，實現的技術手段具有靈活性，解決現場問題具有實用性和廣泛指導意義的特點。

注重理論聯系實際，組織一天的時間安排參觀吉林省境內500kV智能變電站、超高壓局監(jiān)控中心，學員結合前兩天專業(yè)技術講座，面對現場實際設備認真學習、做筆記，編寫調研報告。

對變電站和電網曾經發(fā)生的異常、事故為例進行仿真演習、深入剖析、總結經驗教訓和處理過程的關鍵點，參培學員對此反映積極強烈，教與學互動效果良好。

通過參培學員進行論文講評、研討工作中技術難題、交流參觀智能變電站的心得，極大地發(fā)揮了學員自主學習和渴求知識的主動性，學習、交流、研討氛圍濃厚。經過廣泛討論發(fā)言，最終匯總整理出寶貴的實際經驗，對論文進行評比，對優(yōu)秀文章進行印刷裝訂成冊發(fā)放給學員，為今后交流學習提供參考資料，指導今后的實際工作。

通過對每位參培學員在培訓過程中的表現，對他們進行綜合評比打分，并將每位學員的學習成績綜合反饋表反饋到參培學員人事部門，以利于監(jiān)督和溝通。

四、培訓效果

國家電網東北區(qū)域電網運行專業(yè)高級技師培訓班結業(yè)時，我們對學員進行了四大項考核。這四項考核包括專業(yè)答辯40%、論文評比30%、考察報告20%、課堂互動10%，最終形成總成績。全體學員都能認真執(zhí)行培訓班管理制度、要求，認真完成全部課程，全部獲得了合格及以上的好成績。

通過讓參培學員采用不記名調查問卷形式考核此次培訓效果來看，參培學員對本次培訓班滿意率較高，教學組織、授課內容及授課質量等教學方面滿意率達到100%，除了在用餐服務方面感覺有待提高，其他服務工作均獲得了滿意的效果。

參培學員對今后即將開展的類似培訓班給予了很大的期望，認為在此次培訓班中學習到了新知識，結交了良師益友，而且有不少學員在此解決了困擾多年的技術問題。

通過培訓使學員提升分析和解決問題的能力，培養(yǎng)電網運行專業(yè)高級技師達到國網公司頒布的《培訓規(guī)范》相應崗位級別規(guī)定的知識及技能標準。同時為國網吉林電力有限公司培訓中心創(chuàng)造了培訓品牌。

五、培訓的經驗與展望

1.培訓班主要經驗和體會

舉辦國家電網公司層次的高級技能人才培訓班，首先服務要先到位。俗話說：兵馬未動糧草先行。例如對參培學員的食宿的安排、身體健康狀況、少數民族生活習慣問題等接待工作、協助購買返程車票都需要努力解決好，使參培學員有賓至如歸的感覺。

注重理論聯系實際，組織一天的時間安排參觀吉林省境內500kV智能變電站、超高壓局監(jiān)控中心，學員結合前兩天專業(yè)技術講座，面對現場實際設備認真學習、做筆記，編寫調研報告，收到良好的效果。

安排一天時間的電網運行仿真實訓演習，培訓教師聯系實際講解現場《斷路器機構拒動》、《小電流系統接地分析》等問題。所采用的多媒體教學手段和仿真實訓的授課方法，學員的學習興趣高漲。

培訓班所設計的的教學課題與現場實際相結合，使培訓班讓參培學員開闊視野、適應國網公司未來發(fā)展需要，提高理論水平和技能水平，不但努力制造卓越的工作業(yè)績，而且要成為有帶領其他人共同進步能力的優(yōu)秀人才。

2.培訓班的未來工作

參培人員中的有部分不具備高級技師，或不具備同等高級技師資質的人員參加培訓，不但浪費了有限的培訓資源，而且這部分人員由于自身工作經歷有限、所掌握的理論水平和技能水平低，對于所講授的課程不能深入理解，與老師和其他學員之間的交流、研討和互動能力差，影響了參培學員整體水平的提高。因此需要加強參培學員資質和數量，按計劃嚴格執(zhí)行，保證培訓資源的合理運用。

在課程安排方面，還要繼續(xù)加強對參培學員進行國網公司先進的管理理念和思維培訓，同時加強對未來智能電網先進技術、先進設備等方面的培訓力度。

進一步加強培訓教材的編寫工作、提高培訓效果。事先選擇好一至兩本典型教材，是解決現場實際問題且理論聯系實際的實用教材。例如選用電網運行人員特別感興趣的變電站事故分析與處理和變電站倒閘操作解析等方面教材，使參培學員能夠真正將所學到知識應用到實際工作之中。

國網公司東北區(qū)域電網運行高級技師培訓是按國網公司人力資源部安排計劃。省公司和培訓中心領導高度重視，中心主管領導對培訓班教學內容的設定、專家教師的選聘、培訓流程策劃等諸多方面均作了前期指導，配備了省內外行業(yè)專家教師，制定了規(guī)范的質量計劃、教學大綱、授課計劃。授課教師精心設計準備充分，精心安排了培訓內容，采用豐富的培訓手段。我們?yōu)榕嘤柊嗯鋫淞藢Ｂ毎嘀魅?，傾情為學員提供優(yōu)質服務。

六、結束語

學員通過專家的講解、對500kV集控中心和智能變電站的參觀考察和論文的廣泛交流研討，普遍反映通過高級技師培訓班的學習提升了自己現場分析問題和解決問題的能力，開闊了視野，儲備了新知識，搭建了各省網公司相互學習、共同提高的交流平臺。

隨著我國電力系統的快速發(fā)展，急需大量保障電網安全穩(wěn)定經濟可靠運行的高技能人才。電網運行高級技師作為核心專業(yè)的一支骨干隊伍必將成為我國電網發(fā)展事業(yè)的重要力量。

（責任編輯：王祝萍）