淺談電力企業(yè)的黨政工作

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摘要：黨政工作在企業(yè)中發(fā)揮著很重要的作用，能夠為企業(yè)提供思想上的保證，幫助企業(yè)黨政機關(guān)培育優(yōu)秀人才，鞏固和擴大黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。在電力企業(yè)中，黨政工作與企業(yè)的健康發(fā)展同樣密不可分。本文首先對黨政工作在電力企業(yè)中的具體涵義進行了簡單介紹，然后闡述了黨政工作在電力企業(yè)中的重要意義，繼而對目前我國電力企業(yè)中黨政工作存在的問題進行了分析，最后提出了加強我國電力企業(yè)黨政工作的建議，以供參考。

關(guān)鍵詞：電力企業(yè)；黨政

引言

黨政工作是電力企業(yè)未來發(fā)展的指路燈，可以有效促進企業(yè)的發(fā)展。電力企業(yè)作為一個國家重要骨干企業(yè)，在發(fā)展中，扮演著重要的角色。因此，對于電力企業(yè)的政工干部來說，如何加強電力企業(yè)的黨政工作是其面臨的重要課題。而對于不同的電力企業(yè)，其黨政工作也要依據(jù)具體情況而定，需結(jié)合企業(yè)的實際情況，積極尋求電力企業(yè)黨政工作的新模式。

一、黨政工作在電力企業(yè)中的涵義

在電力企業(yè)中，黨政工作主要是為了激發(fā)激發(fā)企業(yè)員工的工作積極性以及創(chuàng)造性而進行的黨建工作和思想政治工作。通過對員工進行正確思想塑造以及積極思想激發(fā)，進而挖掘員工的潛能，提高員工的工作效率，最終實現(xiàn)電力企業(yè)業(yè)績的整體提高，實現(xiàn)發(fā)展目標。在電力企業(yè)中要想充分的發(fā)揮黨政工作對企業(yè)發(fā)展的積極作用，就必須要根據(jù)自身發(fā)展的實際情況，在不斷的實踐中，積極主動的探索加強企業(yè)黨政工作的有新方式和新途徑。

二、電力企業(yè)中進行黨政工作的重要的意義

1、有助于電力企業(yè)工作人員服務(wù)意識的提高

由于受原來壟斷性質(zhì)的影響，電力企業(yè)中的很多員工在心理上還保持著原來的狀態(tài)，自身優(yōu)越感比較強。但是，隨著我國電力企業(yè)的改革力度的增大，已經(jīng)置身于激烈的市場競爭當中，電力企業(yè)員工還保持自身優(yōu)越感就導(dǎo)致了電力企業(yè)員工的工作積極性不高，嚴重缺乏服務(wù)意識，服務(wù)態(tài)度較差、服務(wù)能力也不足，所以，在電力企業(yè)中積極開展黨政工作是非常必要的。尤其是對員工進行思想政治教育，它能夠讓電力企業(yè)的工作人員正確的認識到自己的地位，明確服務(wù)意識。能夠幫助工作人員改變固有的思想認識，促進思想進步，更重要的是能夠提高他們服務(wù)質(zhì)量，端正工作態(tài)度。

2、電力企業(yè)員工的創(chuàng)新能力能夠得到激發(fā)

在電力企業(yè)進行思想政治教育工作以及黨建工作，實行創(chuàng)優(yōu)爭先的競爭機制，能夠有效的激勵員工為用戶服務(wù)，提高服務(wù)的主動性、積極性，鼓勵他們在日常的工作中創(chuàng)新服務(wù)手段和方式，為電力企業(yè)提供多元化的服務(wù)方式，拓寬電力企業(yè)的發(fā)展模式。

三、目前我國電力企業(yè)黨政工作存在的問題

1、電力企業(yè)對黨政工作的重視程度不高

在電力企業(yè)中，一些領(lǐng)導(dǎo)認為，經(jīng)濟建設(shè)是一切的重點，思想政治建設(shè)可以忽略；有的認為，機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)可以狠抓黨員教育和發(fā)展，其他的工作可以讓其他人管理；還有的認為，機關(guān)黨員集中，領(lǐng)導(dǎo)干部居多，政治領(lǐng)悟較高，不需要特別進行思想方面的建設(shè)工作。社會方面對思想建設(shè)工作也有一些歪曲認識，認為黨政機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)不好好搞社會建設(shè)，反而進行思想教育，是浪費國家的財力和精神，如今已近是社會經(jīng)濟時代，老一套的思想教育已經(jīng)不管用了，要一切以社會建設(shè)為重。總之，從總體上看，整個社會對思想政治工作的重視程度是不夠的。

2、黨政工作的內(nèi)容針對性不強

隨著社會的發(fā)展，自上而下的開展思想政治建設(shè)的方法已經(jīng)不能滿足目前這市場經(jīng)濟時代的要求，雖然這種方法還具有一定的價值功能，但是，市場經(jīng)濟時代強調(diào)的是人們的自主性，以為外在的灌輸只會加重他們的逆反心理。而現(xiàn)在的機關(guān)工作人員大多是年輕人，見多識廣，為了更好的加強教育，首先要對他們的各自的特點做出分析，在進行針對性的教育，而我們現(xiàn)代的思想教育還沒有完全做到這點。思想政治工作是將有規(guī)律的大道理用生活中的小方式表現(xiàn)出來，慢慢滲透到黨政機關(guān)人員的心理，讓他們從本質(zhì)上改進。

3、黨政工作趨向于行政化

處理好民主和集中的關(guān)系在電力企業(yè)中是非常重要的，而一些電力企業(yè)卻容易忽略這個重要的問題，在工作開展前，常常首先進行行政會議的分析，而未采用具體的實例去進行分析，使得問題分析與實際存在較大的偏差。此外，一些施工管理人員未能聽取他人意見，以致在黨政工作中出現(xiàn)顯著的行政化行為傾向，不利于企業(yè)的經(jīng)營效益和未來發(fā)展。

四、加強電力企業(yè)黨政工作的措施

1、加大思想政治工作的投入力度

首先，政策投人的加強

從政策和規(guī)范方面，明確思想政治建設(shè)工作的重要性，黨政機關(guān)工作人員的責任與義務(wù)，讓他們做到心中有數(shù)，自覺參與建設(shè)工作；

其次，隊伍建設(shè)的增強

一只強有力的黨政隊伍，是實現(xiàn)思想政治建設(shè)工作的主要推動力，黨委書記和行政一把手都是思想建設(shè)工作的重要能源，只有人才鼎，才能事業(yè)盛；

另外，經(jīng)濟的投人的加強

思想政治工作需要必要的財力支持，才能充分發(fā)揮思想政治工作解惑育人的功能。

2、建立健全黨組織

（1）強化作風建設(shè)及文化建設(shè)

在電力企業(yè)的發(fā)展中，要不斷強化黨員干部的作風建設(shè)及文化建設(shè)，并建立適應(yīng)社會環(huán)境的企業(yè)文化，以保證企業(yè)的健康發(fā)展。

（2）提高基層黨員的業(yè)務(wù)素質(zhì)

在電力工程項目之中，要努力培養(yǎng)復(fù)合型人才，提高基層黨員專業(yè)知識和素養(yǎng)的同時，也要不斷開拓他們的視野、知識面、思想意識和責任感。

（3）提高黨員全體政治素質(zhì)

在電力項目的開發(fā)及實施的整個過程之中，進行有效的黨員管理，充分發(fā)揮那些作風優(yōu)良、思想品德好、業(yè)務(wù)能力強、管理能力強的黨員干部的帶頭示范作用，進而提高全體成員的政治素質(zhì)，最終促進電力企業(yè)的快速穩(wěn)定發(fā)展。

3、建立學(xué)習(xí)型黨組織

黨員要發(fā)揮模范帶頭作用，不斷學(xué)習(xí)，掌握先進的管理方法與技術(shù)，不斷發(fā)展自己，進而促進實現(xiàn)整個組織水平的提高。

（1）健全學(xué)習(xí)機制

用制度的約束力量來督促員工去學(xué)習(xí)，從而為學(xué)習(xí)型黨組織的建立提供保證。此外，要建立良好的激勵機制，實行績效考核制度，并將其應(yīng)用到學(xué)習(xí)領(lǐng)域，這樣更能提高員工學(xué)習(xí)的效率。

（2）進行經(jīng)驗總結(jié)

對以往的經(jīng)驗進行總結(jié)和借鑒，對學(xué)習(xí)型黨組織的建立也頗為有利。電力企業(yè)在進行黨政工作時，必須要有計劃、有組織地進行，同時，也要定期做工作總結(jié)及工作匯報，學(xué)習(xí)其中好的方面，糾正不理想的方面，并將其應(yīng)用于實際的工作當中去。

4、提高電力企業(yè)員工的忠實度

“忠實”的建立需要員工從內(nèi)心深處自覺遵守，讓他們自覺為企業(yè)做貢獻。應(yīng)通過對廣大員工的尊重進行“忠實”的建立，建立人性化的新型管理模式，黨員干部要關(guān)注員工的發(fā)展，努力維護員工的權(quán)益，從而激發(fā)他們工作的創(chuàng)造性和積極性；要保障員工的民主權(quán)利，促進黨內(nèi)民主制度化建設(shè)。此外，讓員工參與到電力企業(yè)的管理事務(wù)當中去，了解企業(yè)的狀況及未來發(fā)展方向，從而自覺維護和遵守電力企業(yè)的相關(guān)規(guī)章制度。

五、結(jié)束語

綜上所述，要想加強當黨政工作就要加大思想政治工作的投入力度，建立健全學(xué)習(xí)型黨組織，對以往的經(jīng)驗進行總結(jié)和借鑒，提高電力企業(yè)員工的忠實度等。但是這些途徑只是從宏觀上進行的簡單闡述，不同的電力企業(yè)有其自身的特點，電力企業(yè)在工作中必須結(jié)合自身的實際特點，積極探索企業(yè)黨建和思想政治工作的新方法，新思路和新模式。

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