淺談如何做好新形勢下企業思想政治工作

郭云杰

摘要：思想政治工作是經濟工作和其他一切工作的生命線，有著不可替代的作用。加強和改進新形勢下思想政治工作，必將為企業加快發展，推進戰略轉型奠定堅實的思想政治和文化基礎。本文對新形勢下的企業思想政治工作的具體舉措談一下粗淺看法。

關鍵詞：新形勢企業思想政治工作

黨的十八大報告，為企業的思想政治工作指明了方向、注入了新的生機和活力。新形勢下思想政治工作就是以人為對象、幫助人們確立正確的立場、觀點和方法，提高人們認識世界和改造世界的能力，動員人們自覺的為實現當前和長遠的目標而努力奮斗的工作。具體做法如下：

1 認真貫徹黨的方針和政策，促進企業思想政治工作

職工是企業發展的根本，也是企業發展進步的力量源泉。作為企業的黨務干部，在企業工作中如何把黨務工作與企業生產經營工作密切結合起來，就必須創新黨務工作方法，堅持黨的服務宗旨和群眾路線，以人為本做好黨務工作，促進企業思想政治工作的順利開展。關心職工是做好思想政治工作的關鍵。一是要和職工打成一片，生活上關心體貼，工作上多鼓勵和支持。二是根據職工的生活和工作實際，把“職工利益無小事”的工作作風落到實處。深入了解職工的工作和生活需要，思想政治工作要堅持尊重人、關心人、理解人，讓員工體會到企業的溫暖，這樣才能得到職工的理解和支持，才能激發職工的勞動積極性和創造性，促進企業的穩定發展。

2 把握結合點，發揮思想政治工作的教育作用

目前礦山企業面臨著經營決策、技術創新、科技人才的全面挑戰，但是更深層次的挑戰來自于企業的各項管理。管理是對生產、資金和人力資源的有效配置，體現在經營和決策的全過程。如果某個環節出了問題，就會影響企業的發展。因此，我們應該把思想政治工作和精神文明建設納入管理范疇，讓思想政治工作在企業的各項管理中都發揮作用，真正做到物質文明和精神文明兩手抓，兩手都要硬。通過企業的標準化管理和質量認證工作，進一步加強質量教育，引導廣大干部職工了解國內外形勢和經濟動態，明確企業的發展目標，強化成本意識，挖掘企業內部潛力，提高經濟效益；通過定期進行安全培訓，引導員工樹立“安全第一，預防為主”的意識，強化安全措施，貫徹落實安全責任目標，確保安全穩定生產；通過加強法規教育培訓，引導員工增強法制觀念，依法做好各項工作；通過加強技能培訓，定期進行技能競賽，激發員工的工作積極性和主動性，不斷提高員工的思想素質和工作能力，使企業在實現科技進步與創新的基礎上求進步、求發展。

3 更新觀念，充分發揮思想政治工作的導向作用

改革開放和現代化建設，都需要思想觀念的不斷更新和進步。經濟落后實際上就是人的思想落后，是人們在工作中沒有創新意識和能力。要改變企業的經濟面貌，首先要改變人的落后思想，改變落后干部的精神面貌。因此，在企業的發展過程中，要切實發揮思想政治工作的導向作用，促使干部職工更新思想，轉變觀念。在經營理念上更新：以降成本挖潛力增效益為目的，以最小的投入獲得較大的經濟收益，讓盡可能多的職工富裕起來。在分配觀念上更新：建立適合企業自身的績效和薪酬考核機制，努力做到定崗、定員、定薪，按勞按效分配，激發員工的勞動熱情。在政工觀念上更新：對經濟效益不利的、與企業中心工作不合拍的活動不搞；不能調動干部職工積極性的活動不搞。

觀念決定行動，思路決定出路。要圍繞企業的發展做好宣傳教育工作，增強員工的責任感和競爭意識，引導員工認清形勢，愛崗敬業，努力工作。

4 搞好企業文化建設，發揮思想政治工作的激勵作用

一個企業的發展壯大，既要有良好的對外形象，也要有自身的凝聚力和向心力。二者缺一不可，相輔相成。因此要把解決思想問題和文化建設有機結合，調動一切積極因素，形成“礦興我榮，礦衰我恥”的利益共同體。利用演講會和各種競技比賽和技術比武的形式，激發職工愛崗敬業，充分發揮他們的聰明才智，為企業的興旺發達獻計獻策；獎勵在降本增效活動中的先進單位和個人。在金價持續下跌，成本不斷上升的形勢下，讓職工明確礦山企業面臨的目標任務和實際困難，積極做好本職工作，喚起迎接新的挑戰和考驗的責任心和拼搏精神。要創造條件，引導職工實現個人價值，讓每個人都有發展的機會，使職工干事業的才華得到充分發揮。

企業文化是一個企業獨特的價值觀念和思想理念，是在生產經營發展過程中形成的群體意識，企業文化在一定程度上決定著企業的興衰。把企業文化建設納入思想政治工作的范疇，培養出具有企業特色的企業文化，增強企業的向心力和凝聚力，為企業的穩定持續發展創造良好的環境。企業的黨組織要努力促進企業的思想政治工作和文化建設協調健康發展，充分發揮文化建設對思想政治工作的促進作用。只有這樣，企業才能在不斷增強凝聚力的基

礎上求發展，才能開創物質文明和精神文明建設的新局面。

總之，企業要持續、穩定發展，思想政治工作是一項長期、艱巨的政治任務，是一項博大精深的系統工程，沒有一成不變的固定模式，在新形勢下，思想政治工作者要根據企業的新情況，行業發展的新要求，不斷探索和創新思想政治工作的新思路、新方法；要更新觀念，改革創新，牢固樹立新的發展觀，認真學習領會十八大報告精神，在思想上與黨中央保持一致，在行動上踏實開展工作，按照企業生產經營的需要，努力做好思想政治工作，促進企業快速穩定持續發展。

參考文獻：

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