元少林：領(lǐng)銜“海派”的少壯派

元少林：領(lǐng)銜“海派”的少壯派

Yuan Shaolin: Young Generation of Leading Haipai Fitness Club

元少林，男，33歲，現(xiàn)任重慶海派實(shí)業(yè)股份有限公司董事長(zhǎng)，重慶福州商會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)，重慶市工商聯(lián)(總商會(huì))青年委員會(huì)常務(wù)理事，重慶市海外交流協(xié)會(huì)常務(wù)理事。

2001年7月畢業(yè)于福建警官學(xué)院，同年參加國(guó)家公務(wù)員考試，9月被福建省司法廳錄用。

2011年辭去公職，來(lái)到重慶開(kāi)始涉足健康產(chǎn)業(yè)。幾年來(lái)，經(jīng)營(yíng)的“海派健身”品牌已在國(guó)內(nèi)健康行業(yè)擁有較高知名度。

一次愉悅的心靈之旅

認(rèn)識(shí)元少林，是一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)。他說(shuō)是“海派”的，我說(shuō)“哦。‘海派’呀？我知道。”

在我的印象中，海派就是一個(gè)健身場(chǎng)所，檔次高，價(jià)格貴，在重慶影響力還不錯(cuò)。但一個(gè)健身服務(wù)業(yè)能做出多大文章，我并沒(méi)有想去探究。

和元少林聊起，才知道海派的分量和他的思想深度以及對(duì)企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)格，方知海派“后生可畏”。

看企業(yè)的高度，首先看掌舵人的思想深度。心有多大，舞臺(tái)就有多大。采訪元總，讓記者感受到的是他精力充沛背后的思想深度，不僅善于激發(fā)員工創(chuàng)造力，而他本人的思維也尤為深邃，似乎難以見(jiàn)底。

走到哪里，他都是磁場(chǎng)，都是場(chǎng)心。采訪他，就是一次心靈洗滌的過(guò)程，也是一次愉悅的心靈之旅。

公務(wù)員下海記

元少林有十年公務(wù)員崗位任職經(jīng)歷。十年間，他長(zhǎng)期從事思想教育工作，從一名普通的人民警察成長(zhǎng)為科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。他的思維總和常人不一樣。

2001年9月，他大學(xué)畢業(yè)后，考上了人人夢(mèng)寐以求的公務(wù)員，端上了鐵飯碗。他在福建省司法系統(tǒng)當(dāng)上了一名獄警，從事監(jiān)獄一線教育改造罪犯的工作。

這工作可不易。

元少林有一個(gè)最大的優(yōu)點(diǎn)，就是什么事都喜歡琢磨，喜歡來(lái)點(diǎn)新“花樣兒”。比如，他從警期間，就對(duì)教育改造罪犯有著獨(dú)到的見(jiàn)解與方法，始終堅(jiān)持用心教育、轉(zhuǎn)化、感化罪犯的理念，讓自己充當(dāng)好幾種角色：即像老師、像醫(yī)生、像親人。像老師，讓罪犯把刑期當(dāng)學(xué)期，不斷地傳授各方面的知識(shí)、信息，讓他們不跟社會(huì)脫節(jié)。像醫(yī)生，幫助他們樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀，不斷修正扭曲的認(rèn)識(shí)和心理。像親人，從生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴關(guān)心、幫助他們，讓他們?cè)诒O(jiān)獄也能感受到家的溫暖，從而擺正心態(tài)，安心改造。

他從警十年間教育改造的罪犯達(dá)一千余人，成功轉(zhuǎn)化頑危罪犯數(shù)十名。

2008年7月，28名刑滿釋放的罪犯聯(lián)名寫(xiě)了一封感謝信給福建海峽都市報(bào)。他們要感謝誰(shuí)呢？元少林。他們感謝在元少林的教導(dǎo)和幫助下，獲得了“第二次生命”，重新走向社會(huì)（詳見(jiàn)福建司法廳官方網(wǎng)站報(bào)道）。

小張?jiān)谠倭炙诘闹嘘?duì)服刑，因故意傷害罪被判有期徒刑12年。小張剛被送進(jìn)來(lái)時(shí)才16歲，漫長(zhǎng)的刑期使他非常消極，無(wú)心改造。為了讓小張恢復(fù)對(duì)生活的信心，元少林不厭其煩地開(kāi)導(dǎo)他，并鼓勵(lì)他學(xué)習(xí)服裝生產(chǎn)技術(shù)，為出獄后的生活打基礎(chǔ)。小張漸漸樹(shù)立起信心，很快就學(xué)會(huì)了服裝生產(chǎn)技術(shù)，還因表現(xiàn)突出獲得減刑4年。如今（2008年）小張已經(jīng)刑滿釋放，開(kāi)了家咖啡店，闖出了自己的天地。

管教所一些刑期長(zhǎng)的服刑人員，容易情緒不穩(wěn)，自暴自棄。但在元少林看來(lái)，“每個(gè)人都有自己的弱點(diǎn)”。他花了不少心思去了解、揣摩隊(duì)里每個(gè)服刑人員的心理，試圖利用對(duì)方的弱點(diǎn)，轉(zhuǎn)變和感化對(duì)方。他相信“沒(méi)有服刑人員是轉(zhuǎn)變不了的”。為此，他個(gè)人多次獲得優(yōu)秀公務(wù)員、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、先進(jìn)工作者等榮譽(yù)。

元少林在公務(wù)員的崗位上干得挺出色的。2011年，已晉升為福建省某監(jiān)獄大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的元少林提出了辭職。

當(dāng)時(shí)，他的領(lǐng)導(dǎo)都非常驚訝，有的領(lǐng)導(dǎo)還懷疑自己聽(tīng)錯(cuò)了。但盡管單位領(lǐng)導(dǎo)及同事多次挽留，他還是辭去了公職，來(lái)到重慶全身心地投入到了健康產(chǎn)業(yè)的經(jīng)營(yíng)與管理中。

一位健康產(chǎn)業(yè)的少壯派

實(shí)際上，他喜歡動(dòng)腦筋、想辦法、出奇招的習(xí)慣，后來(lái)也用在了管理海派健身會(huì)所上面，而且為海派開(kāi)辟了廣闊的發(fā)展空間。

當(dāng)年，他剛滿30歲，算得上重慶健康產(chǎn)業(yè)一位真正的少壯派。他執(zhí)掌海派后，本著“倡導(dǎo)全面健身理念，傳遞健康生活方式”的經(jīng)營(yíng)理念，一步一個(gè)腳印，一年一個(gè)跨步，將純?nèi)徊恢暮Ｅ纱蛟斐晌髂蠀^(qū)規(guī)模最大、影響力最廣的健身連鎖機(jī)構(gòu)，屬下會(huì)員達(dá)10萬(wàn)人。

采訪元少林，就覺(jué)得他善于為員工考慮，愿意和員工交心，愿意為員工打開(kāi)成長(zhǎng)空間,善于從員工那里獲得管理的訣竅（后面有專門(mén)文章談到）。

“元總，你以前做警察，現(xiàn)在做健身，好像也不是科班出身喲？”記者和他打趣。

“但也有相通呀，都要和人打交道嘛。”元少林很風(fēng)趣。

為此，海派特別仔細(xì)研究會(huì)員，細(xì)心為會(huì)員服務(wù)。比如，把恒溫游泳池設(shè)在了健身房，在健身中心搞起了美容SPA，現(xiàn)在針對(duì)兒童健身搞了“兒童體適能”項(xiàng)目，專門(mén)聘請(qǐng)了專業(yè)的兒童健身教練去培養(yǎng)。此外，海派還開(kāi)了營(yíng)養(yǎng)中心、體檢中心、商務(wù)洽談中心等。

“這些似乎都不在健身范圍內(nèi)呀。元總，你這是超范圍經(jīng)營(yíng)喲？”記者再次開(kāi)起了玩笑。

“呵呵？會(huì)員正需要我們更多的超越呀！會(huì)員的需求，就是我們的奮斗目標(biāo)和方向。”說(shuō)完，我們都大笑起來(lái)。

一個(gè)少壯派領(lǐng)銜一幫少壯派。眼下，重慶海派公司就是一個(gè)少壯派的團(tuán)隊(duì)。他們魯能店店長(zhǎng)耿青山、長(zhǎng)安店店長(zhǎng)彭旭健、北濱店店長(zhǎng)劉洋等都是80后，至今30歲都不到。這些少壯派也不是專門(mén)學(xué)銷售的“科班生”，都是從賣(mài)卡的銷售人員干起的“草根兒”，他們腳踏實(shí)地、一步一個(gè)腳印從銷售員、銷售主管、銷售經(jīng)理、儲(chǔ)備店長(zhǎng)再到正式店長(zhǎng)，過(guò)關(guān)斬將，少壯派團(tuán)隊(duì)就這樣建立起來(lái)了。“他們的工作態(tài)度積極、思維新穎、善于接受新事物、不斷改變自己，這是他們能夠成長(zhǎng)起來(lái)的根本原因。”元少林說(shuō)。

搭建健康平臺(tái)

元少林對(duì)健康產(chǎn)業(yè)十分執(zhí)著，主意多、點(diǎn)子奇。記者在采訪他時(shí)，他偶爾會(huì)出去處理點(diǎn)小事，回來(lái)馬上說(shuō)：“我有幾個(gè)想法哈，現(xiàn)在跟你一起分享。”

記者驚訝，這么快他又有想法了呀？

他分享的是什么呢？他說(shuō)，現(xiàn)在老板們都知道鍛煉身體很重要，但沒(méi)有時(shí)間鍛煉呀。在老板心目中，身體總是放在生意之后。如果某位老板正要去健身，突然一個(gè)電話來(lái)說(shuō)“有業(yè)務(wù)談”，老板定會(huì)放棄健身去談生意。

有一次，市工商聯(lián)舉辦了一個(gè)集體活動(dòng)，有70多位企業(yè)家參加，元少林上臺(tái)與老板們分享了現(xiàn)代社會(huì)應(yīng)如何重視身體、如何加強(qiáng)鍛煉等。我想，老板們或許又在想“自賣(mài)自夸”了。他對(duì)老板們說(shuō)，海派就是你們健身的最好地方，你們?nèi)ツ每ǎ赓M(fèi)的，不要錢(qián)。但有一個(gè)要求，就是一年必須鍛煉多少次，沒(méi)有達(dá)到次數(shù)的，要罰錢(qián)。老板們頓時(shí)大笑了：“原來(lái)海派是在催促我們堅(jiān)持健身。”

“啊？這個(gè)好。不鍛煉遭罰錢(qián)，好主意。”記者也大笑道。

元少林也大笑起來(lái)；“好哈。”

接著，他又跟記者分享了一個(gè)案例。

他說(shuō)，我們有10萬(wàn)會(huì)員，其中不乏開(kāi)奔馳、寶馬的高端會(huì)員。他們要開(kāi)車來(lái)海派鍛煉時(shí)間耽誤不起。怎么辦？元少林琢磨了，想了個(gè)辦法，搞了個(gè)“海派私人定制”：在海派所有教練中選拔出幾名明星教練，再進(jìn)行專門(mén)的培訓(xùn)，打造成專業(yè)的健身“家教”，上門(mén)為VIP會(huì)員服務(wù)。

“私人定制教練，這在全國(guó)都是第一次喲？”記者問(wèn)到。

“是的。”元少林有些驕傲地說(shuō)：“經(jīng)過(guò)一段時(shí)間，我們就能培養(yǎng)出一批私人定制教練，專門(mén)為高端會(huì)員服務(wù)，這也將成為海派的特色。”

原來(lái)，元少林又琢磨透了他們高端會(huì)員的需求。

他說(shuō)，企業(yè)有這么多高端會(huì)員，今后準(zhǔn)備有針對(duì)性地開(kāi)沙龍、搞論壇、辦交流會(huì)，這樣的話，海派就不僅僅是做健康了，而是變成了一個(gè)“平臺(tái)”。

“元總，你又不務(wù)正業(yè)了喲？”記者調(diào)侃一下。

“這是會(huì)員所需呀，為會(huì)員所想，就是我們的正業(yè)呀。”元少林回答說(shuō)。

總之，在元少林的悉心“調(diào)教”下，海派的內(nèi)涵也更富有了。這就是這個(gè)少壯派的簡(jiǎn)單故事。