本刊記者/Reporter 梁玉/LIANG Yu
2014年10月16日,山高刀具新任大中華區董事總經理Bo Udsen先生在北京召開媒體見面會,業內多家媒體到會。
現年57歲的Bo Udsen先生于1987年加入山高刀具,擁有豐富的銷售及管理經驗。他于今年8月1日履新,此前10年一直擔任山高丹麥董事總經理,并同時兼任大客戶經理,多次來往中國地區,因此他對中國并不陌生。今后,Bo Udsen先生將在上海工作。
發布會上,Bo Udsen先生宣布山高刀具將在2018年實現大中華區銷售12億瑞典克朗的計劃也進入了快速奔跑階段。且不說此目標與目前近5億元人民幣的銷售額翻了一番,5年將創造以往20年的業績,只看行業形勢持續低迷不起的局面,就知道山高刀具未來3年的征途并不輕松。對此,Bo Udsen先生信心滿滿,他說山高針對中國市場制定了很多因地制宜的策略,能夠保證此業績目標的順利實現。
2014年也是山高刀具進入中國市場的第20個年頭,期間,山高刀具經歷了多個發展階段,并開創了幾項記錄,例如1995年10月在上海外高橋保稅區注冊成立山高刀具(上海)有限公司, 成為首批采用人民幣結算的外資公司;2011年在浦東機場綜合保稅區成立中國分撥中心,是首家實體注冊,自主經營的外商分撥中心。從切削刀具專家到刀具系統供應商,再到金屬切削解決方案提供者。而今,山高刀具的愿景是成為“被客戶認同為一個專注于在金屬切削領域提供整體解決方案的合作伙伴”,此愿景也被Bo Udsen先生在會上一再提起。

山高刀具新任大中華區董事總經理Bo Udsen先生
Bo Udsen先生說,未來山高刀具將在4各方面重點發展。第一,產業鏈生態環境的打造,不斷加強與合作伙伴/經銷商的密切合作,在成本節約和正確使用最合適的產品方面為客戶實現更多的價值。第二,通過移動在線,是客戶和經銷商輕觸指尖即可隨時獲得山高的相關信息,一次登錄即可了解全部產品、價格、最合適的解決方案、圖紙、切削數據等,并通過山高在線商店快捷下單。山高刀具市場總監王魄先生在會上演示了大家十分感興趣的山高在線商店。第三,通過山高STEP培訓課程,為客戶和經銷商提供國際前沿切削技術培訓。第四,在進一步擴招員工的同時,將采取有效手段全面強化現有員工的技能。目前,山高刀具在中國擁有7個分公司,1個非標工廠,200名員工,與當年起步時的5人團隊不可同日而語。
Bo Udsen先生也談及了他本人最關注的方面:人、戰略和價值觀。他強調,沒有一個人可以替代一個團隊的作用,因為未來的競爭不僅是產品的競爭,關鍵是軟實力的提高,其核心就在于“人”。山高也已制訂了亞太區的“百人”計劃,通過人才流動及人才引進來強化競爭優勢,此計劃旨在資源共享,也讓年輕人看到更多的機會。據悉,去年中國地區已經派出了10名員工前往國外進行深造。未來的山高刀具也將繼續秉承熱誠待客、家庭氛圍、自我承諾的價值觀,為中國客戶提供更適合的產品。
在發布會上,幻燈片上也記錄了山高刀具20年成長的點點滴滴,前任大中華區董事總經理蔣文德先生作為山高刀具在中國的第一批員工,其曾經年輕的身影出現在照片上時,眾媒體敬然,Bo Udsen先生也對蔣文德先生的貢獻表示了感謝。
Bo Udsen先生給自己取了一個中國名字,并印在名片上——武盛,有諧音之意,卻也仿佛蘊含了更多的深意。祝愿山高刀具在Bo Udsen先生的帶領下,如參天大樹般茂盛茁壯。