高中歷史教學(xué)如何適應(yīng)新課程改革

余紅龍

每年的考后，一線教師都會有種失落感，一輪又一輪的緊張復(fù)習(xí)備考，似乎都成無用功了！其實不然，受以往以知識傳授為目的的教學(xué)影響，教師難于擺脫慣性思維而拘泥于學(xué)科知識點的識記掌握，忽略了課程要求的變化，忽略了高考價值的取向的變化。教學(xué)過程的核心要點不是列舉歷史學(xué)界的各種研究成果和結(jié)論，應(yīng)該是通過陳述歷史演進過程的基本史實和基本資料，使學(xué)生能夠在占有資料的前提下通過分析、比較、判斷、推理、總結(jié)等思維過程產(chǎn)生對歷史的認同感，得出理性的認識和結(jié)論，從而培養(yǎng)和提高學(xué)生的創(chuàng)新思維能力及探究性學(xué)習(xí)習(xí)慣。面對新一輪課程改革，如何順利走進新課程是我們每一位教師必須面對的問題。

一、轉(zhuǎn)變教育理念

更新教育觀念、轉(zhuǎn)變教育思想是深化教育改革、促進教育發(fā)展的先導(dǎo)，又是當(dāng)前全面推進素質(zhì)教育的前提。在我國現(xiàn)行基礎(chǔ)教育課程的指導(dǎo)思想指引下，各門學(xué)科的目標(biāo)主要是為升入高一級學(xué)校的需要做準(zhǔn)備，目的是把學(xué)生培養(yǎng)成學(xué)科知識的“專家”。這種培養(yǎng)目標(biāo)并沒有使學(xué)生的能力發(fā)展得到足夠的重視和強化。它過分強調(diào)知識、技能的傳授，忽視了學(xué)生的個性、創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng)。正是由于現(xiàn)行教育存在種種弊端，自諾貝爾獎設(shè)立以來，我國沒有培養(yǎng)出一個獲諾貝爾獎的杰出人才；很顯然，這種培養(yǎng)目標(biāo)已遠遠不符合當(dāng)今社會對人才素質(zhì)的要求。針對人才培養(yǎng)模式的改變，教師在新課程教學(xué)過程中，應(yīng)堅持以人為本，以學(xué)生為本的教育理念。不僅關(guān)注知識的獲得，更要關(guān)注學(xué)生態(tài)度的形成、品德的提升和情感的陶冶。充分利用實地觀察與調(diào)查、自主探索與合作交流這幾種學(xué)習(xí)方式，注重歸納學(xué)習(xí)與演繹學(xué)習(xí)的有機結(jié)合，鼓勵學(xué)生積極探究歷史問題，形成主動學(xué)習(xí)歷史的態(tài)度，培育學(xué)生的人文精神、實踐能力和創(chuàng)新意識。

二、轉(zhuǎn)變教學(xué)方式

傳統(tǒng)歷史課的基本定位是以教師為主，即教師是主講，而學(xué)生是主聽，學(xué)生被動接受知識，它對過程與方法、情感態(tài)度與價值觀很少關(guān)注。因此，在新課程教學(xué)中，教師要拋棄落后的“填鴨式”的教學(xué)方式，樹立以學(xué)生為主體的教學(xué)觀念。①精心設(shè)計教學(xué)環(huán)節(jié)，在啟發(fā)、質(zhì)疑的過程中，指導(dǎo)學(xué)生自己去發(fā)現(xiàn)問題，提出問題，并參與解決問題，探索問題，促使學(xué)生積極主動地參與教學(xué)過程，讓學(xué)生做發(fā)現(xiàn)者、探索者。②努力創(chuàng)設(shè)最佳情境，諸如角色模擬、情景創(chuàng)設(shè)、模仿制作等，在師生間、生生間平等的基礎(chǔ)上，讓學(xué)生觀察、感受，促使每一位學(xué)生都能夠如同身臨其境一般，親自去體驗、去發(fā)現(xiàn)那些新奇的有趣的東西，讓學(xué)生做參與者、合作者。③尊重每一位學(xué)生，決不輕易否定學(xué)生的觀點、看法、想法，使學(xué)生始終處于對知識的渴望、研究、探索問題的喜悅中，在不斷探索中有所發(fā)現(xiàn)，在進一步參與中發(fā)展自我，讓學(xué)生做自主者、探究者。

三、轉(zhuǎn)變評價方式

教學(xué)評價是歷史教學(xué)環(huán)節(jié)的重要組成部分，對改進歷史教學(xué)提高教學(xué)質(zhì)量具有重要的意義。評價是為了發(fā)展，多一把衡量的尺子，促進學(xué)生更好地發(fā)展。傳統(tǒng)的評價方式，由于受“應(yīng)試教育”的誤導(dǎo)，教學(xué)評價基本上等同于考試，考試幾乎成了教師提高學(xué)生歷史成績的惟一方法。其結(jié)果是學(xué)生的“成績”提高了，記住了許多歷史人物和事件，但在簡單的歷史和現(xiàn)實問題面前卻顯得無能為力，至于情感和價值觀，則基本上沒有得到培養(yǎng)和發(fā)展。很顯然，這同新課程標(biāo)準(zhǔn)的要求很不適應(yīng)，所以，要真正搞好新課程的教學(xué)，歷史教師必須轉(zhuǎn)變評價方式。①突出評價的發(fā)展性功能，認真把握學(xué)生發(fā)展性評價的每一個環(huán)節(jié)。②正確地對學(xué)生進行多方面評價，不僅要檢查學(xué)生對基礎(chǔ)知識和基本技能的掌握情況，還要通過多種方法對學(xué)生的情感態(tài)度與價值觀，學(xué)習(xí)過程與方法進行評價。③恰當(dāng)運用多種評價方法，關(guān)注學(xué)生個體差異，改變將紙筆測驗作為惟一或主要的評價手段的現(xiàn)象，運用問卷評價、小論文、成長記錄袋等多種評價方式對學(xué)生進行評價，發(fā)揮學(xué)生特長，使所有學(xué)生都應(yīng)得到合適的機會來展現(xiàn)他們的才華和成就。

四、合理利用教材的原則不變

無視教材的教學(xué)作用是不可取的。教材做為實現(xiàn)課程目標(biāo)的重要載體作用有三：第一，教材提供了考試測量的最基本知識；第二，教材為考試內(nèi)容提綱了背景；第三，通過教材可以培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)科能力。教學(xué)與復(fù)習(xí)中教師一定要嚴(yán)格按照《普通高中歷史課程標(biāo)準(zhǔn)》的教學(xué)內(nèi)容要求特別是主干知識組織教學(xué)，對于各版本教材中超出課標(biāo)范圍的內(nèi)容可以放心進行刪減，不拘泥于具體知識的束縛。當(dāng)然，如果教材內(nèi)容對課標(biāo)所規(guī)定的重點內(nèi)容闡述不夠充分的，一定要加以適當(dāng)?shù)难a充。必須清楚教材只是我們達到課標(biāo)要求的一個重要載體而已，要做到用教材教，而不是教教材，合理利用教材外的教學(xué)資源，完成課程教學(xué)內(nèi)容要求的學(xué)習(xí)任務(wù)。

總之，轟轟烈烈的基礎(chǔ)教育改革對歷史教師提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，在新的課程形式下，教師的角色發(fā)生了巨大的變化，教師不再是傳統(tǒng)的知識傳授者的形象，而是學(xué)生成長的知心人，學(xué)生發(fā)展的引路人，學(xué)生潛能的開發(fā)者，課程改革的研究者，教學(xué)藝術(shù)的探索者，照此要求，雖任重道遠，卻無限光榮，而我們的歷史教師，惟有在教學(xué)過程中，不斷學(xué)習(xí)和研究，才能擔(dān)當(dāng)起時代發(fā)展賦予的重任。