往同一個方向凝望，卻依然過不好這一生

劉霄

三字經體

“三字經體”是繼“藍精靈體”、“Hold住體”、“瓊瑤安慰體”、“TVB體”后又一網絡文體。微博上出現了網友模仿《三字經》形式新編的各種版本“三字經”，有好男好女版、處世版、愛情版、微博版等等。這些“三字經”都采用白話闡述。網友表示這些“三字經體”道理淺顯易懂，確實是為人處世“必備良經”。

過去，即使有正式行文，即便媒體已經鋪天蓋地報道了上級文件的內容，執行不執行，往往看心情。

這樣的局面，已經被中央紀委打破。今年端午節前夕，中央紀委網站發布了中央紀委禁令：禁止公款送粽子。雖然沒有接到關于該禁令的紙質紅頭文件，但各省（市、區）紀委仍將禁令視為正式文件，立即執行。

其實，早在2013年國慶、中秋節前，中央紀委就通過官網發布禁止在中秋、國慶公款送月餅等行為的通知。據西部某省紀委一名資深人士介紹，當時禁令通過中央紀委官網發布后，有些省紀委致電中央紀委：是不是會發一個正式的書面文件？但中央紀委回復：中央紀委網站發布的通知就是正式文件，不再發紙質文件，文件發布后就請立即執行。其后，這種做法成為了常態，同年11月，中央紀委又通過官網發出“爆竹禁令”， 嚴禁元旦春節期間公款買賀年卡、煙花爆竹，贈年貨節禮；今年“五一”節前，中央紀委通過官網發出通知，要求各地狠剎公款旅游之風，查處穿著隱身衣的“四風”問題。

于無紙處接禁令

本刊記者 王春

前不久，臺北捷運站發生惡性隨機砍人事件。行兇者拿著刀在月臺和列車上砍人，4名乘客不幸遇難。這起血案，讓對公共安全高度信任的臺灣民眾震憾不已，也讓大陸民眾驚呼：“臺灣地鐵竟然沒有安檢！”

是的。除了地鐵，臺灣的火車站、汽車站也沒有安檢，乘客們買完票直接驗票奔向月臺或汽車，節省了時間，也增加了安全隱患。在臺北捷運血案發生后，民眾要求安檢的呼聲高漲；也有人反對，表示如此一來，會降低出行效率。

爭議之外，10天的臺灣之旅讓我感受更深的，還是臺灣交通的便捷和人性化服務。初到臺灣時，從臺北板藍線捷運坐車到旅館，我沒換零鈔，充卡時遭遇尷尬，還好每個捷運站都有自動換鈔機，不僅可以整換零，還能零換整。不過，在捷運上不能喝水的規定卻讓我著實不習慣。

臺灣高鐵推出彈性票價制度，不同時段有不同的優惠，比如早上六七點的票叫做早鳥票（或許是因為早起的鳥兒有蟲吃），折扣出售。我起得沒那么早，卻陰差陽錯買了張離峰優惠票，據說是臨近高鐵出發時間的票會有優惠，這為我節省了60元新臺幣。售票處與月臺一般相隔很近，不用安檢，買完票后幾分鐘內，我就上了車，少了時間緊、趕不上火車的擔憂。

有的大巴車上甚至每個座位都配了一個顯示器，乘客可隨意選擇自己喜歡的節目。在去墾丁的路上，我就“享受”了這樣的待遇。值得一提的是，視頻聲音是從凹形靠背中傳出，僅此座位上的人能聽到，不影響鄰座休息……

這些細節，都讓人感受到人性化。不過社會平和不易，崩塌卻可能在一夕之間，且行且珍惜。

熱詞

臺灣交通：要快捷還是要安全？

本刊記者 劉蘭

在臺灣新北市的瑞芳火車站，帶有彩繪圖案的火車即將駛向臺北。

資訊

國資委不點名通報央企“豪華病”

6月初，國資委巡視組發布對中國南車、中國化工等6家央企的反饋意見。意見指出，有的企業辦公場所比較豪華。

這并非孤例。今年4月，有媒體報道，作為央企的中國南方電網廣東電網公司以建設“生產調度中心”名義，投資超21億元新建豪華辦公樓。有施工人員稱，能達“五星級標準”。

國家行政學院教授汪玉凱認為，國資委此番巡視，通報的是面上的共性問題，但沒有點名披露更嚴重的個例問題，仍存在“走過場”嫌疑。

也有專家指出，“八項規定”出臺后曝出的一些豪華辦公樓以及樓堂館所問題，對責任人如何處理，鮮有消息發布；披露出的部分處理結果，震懾性也有限。這在一定程度上助長了某些央企的僥幸心理。

司改去行政化，方案尚待細化

中央司法體制改革領導小組辦公室宣布，將在東中西部的上海、湖北、青海等6個省市試點司改。中國人民大學教授陳衛東表示，6省市頗具代表性，如上海改革阻力小、財力雄厚，已形成了有特點的司改方案；廣東已試點審判長負責制等。

此次試點內容包括：去行政化：對法官、檢察官實行有別于公務員的管理；去地方化：推動省以下地方法院檢察院人財物統一管理；建立員額制，即依據平均案件數量確定法官、檢察官人數。

多名學者表示，改革方案尚待細化，落實情況也有待觀察。中國政法大學教授洪道德表示，省級統管，省財政廳究竟是將經費撥給市財政廳，還是撥給省高院，路徑仍不明朗。如果撥給省高院，如何防止其控制中級和基層法院？學者陳光中則說，法律規定地方法官由當地人大任命，人財物省級統管，還涉及到修改法律的問題。有學者還建議，試點省份步子應該再邁得大一些，如啟動法官、檢察官職務與責任追究終身制等。

“讓下屬代喝”不能規避風險

“最近剛動完手術，我讓小×代我敬大家一杯。”新華網報道，在地方“禁酒令”規定愈發嚴格的背景下，這樣的場景在基層接待中并不鮮見。

一名與官員來往甚密的老板曾在酒桌上聽過某領導“掏心窩”說：“‘八項規定管的是處級以上領導，處級以下的沒事。”而基層公務員出于“這是和領導搞好關系的機會”，“正處于提拔考察時期”等原因，無人拒絕。新華網對這種“巧妙”躲過紅線的方法提出批評。

不過，廉政瞭望記者采訪多名基層干部獲悉，讓下屬代喝并不能規避風險。“八項規定”發布后，各省、市、縣均出臺了相應的規定，全體公職人員都要受到“工作時間禁酒”的約束。此外，公務接待中下屬因醉酒被查處，一同接待的一把手作為第一責任人，也要受到相應處罰。“請人代酒”查實后，對一把手的處罰將可能更重。