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著力打造“三型”團隊 服務經濟社會發展

2014-08-08 13:53:55莊長寧
現代審計與經濟 2014年2期
關鍵詞:機制

莊長寧

近年來,漢中市局緊緊圍繞市委、市政府中心工作,切實加大審計執法力度,在保障地方經濟社會健康發展等方面發揮了重要作用。2012年,市審計局被審計署授予全國社會保障資金審計優秀公務員集體;2013年,被市委、市政府評為綜合目標責任考核優秀部門;4年來,共有6個審計項目獲得全國優秀審計項目, 17個審計項目獲得全省優秀審計項目;向紀檢監察機關、公安部門移交案件線索38件,結案30件,其中2013年移交案件線索25件,結案17件,一人被追究刑事責任,20多人被給予黨紀政紀處分。

一、堅持以“學”提素質,著力打造學習型團隊

堅持“人、法、技”建設與審計工作協調發展,把提高審計干部隊伍素質作為推動審計事業發展的著力點,把學習作為機關建設的主旋律,積極創建學習型團隊。一是領導垂范,帶頭學。局黨組要求班子成員每人每年至少在省級刊物或主要領導批示、批轉理論文章、調查報告2篇以上,科級人員1篇以上,年終實行硬考核。二是科學安排,廣泛學。深入學習中國特色社會主義理論體系,堅定理想信念;及時掌握國家經濟發展的大政方針和整體思路,全面提高戰略思維、創新思維和辯證思維能力;積極學習現代審計業務知識,開展審計理論研究和業務創新。三是建章立制,鼓勵學。建立以職業為中心、業務能力為標準、工作實績為導向的考核評價體系及激勵機制,對于學習成績突出,自覺提高職稱和學歷檔次的干部,除了給予一定的物質獎勵外,在干部使用評優等方面給予傾斜。四是搭建平臺,引導學。著眼改善審計隊伍結構和干部成長進步,2013年提任了1名正縣級和1名副縣級干部,有 15名優秀審計人員成長為科級干部,提振了全局干部的信心和工作熱情,形成了比、學、趕、幫、超的良好風氣。

二、堅持以“干”履職責,著力打造務實型團隊

牢固樹立科學審計理念,以“實干興審、空談誤審”的態度服務于經濟社會發展的大局,扎實開展各項審計工作。一是緊緊圍繞市委、市政府工作中心,超前謀劃審計工作,及時調整審計計劃和工作目標,使審計工作更好地服務于漢中經濟社會發展。二是不斷深化財政審計工作。突出抓好預算執行審計和縣級財政決算審計。三是突出抓好政府投資審計。下發了《漢中市政府投資建設項目審計監督辦法》等文件規范政府投資項目審計。2013年全市共審計政府投資項目530個,審計項目資金總額23.07億元,核減工程造價3.04億元。四是突出抓好經濟責任審計。制定下發《漢中市關于加強經濟責任審計工作的意見》,建立了組織、紀檢部門聯合進點制度,創新設計了自查符合性測試表,有效提高了審計工作質量和效率。五是突出抓好信息化建設及技術應用。2012年以來,全市共投入信息化建設資金320余萬元,使市縣審計機關信息化辦公條件和環境得到了大幅提升。擴大計算機審計覆蓋面,市局計算機審計覆蓋面達到100%,并率先在全省建立了審計數據分析室和分析團隊。六是突出抓好成果轉化。堅持“審、幫、促”相結合,注重在解剖“麻雀”中分析和歸納具有普遍性、規律性和傾向性的突出問題,注重在揭露和查處違法違規問題的同時提出標本兼治的審計建議,促進了各級各部門資金管理水平和使用效益的提高。

三、堅持以“嚴”改作風,著力打造廉潔型團隊

堅持把作風建設作為重中之重,認真貫徹落實各級關于改進工作作風的規定制度,健全完善機制,樹立了政治堅定、紀律嚴明、作風扎實的審計干部隊伍良好形象。一是完善作風改進機制。堅持內抓管理、外樹形象,從抓作風紀律入手,改進機關工作作風,促進審計干部隊伍作風明顯好轉。二是完善風險防控機制。健全完善審計立項權、審計權和審理復核權相互分離制衡的監督制約機制,實現了廉政建設與審計質量管理要求的有機融合,有效防范和化解了審計風險。三是完善監督檢查機制。堅持強化內部監督和外部監督相結合,聘請群眾監督員,開展問卷調查,發放征求意見卡,完善群眾來信來訪制度,廣泛聽取群眾意見,促使廣大審計干部不想違紀、不敢違紀、不能違紀。四是完善以廉保審機制。始終把廉政紀律作為“高壓線”,將廉政建設工作延伸到審計工作各個環節,建立健全審前預防、審中監控、審后處置廉政防控機制,采取重大審計項目紀檢組全程跟蹤、日常審計工作隨時抽查檢查,使黨風廉政建設和審計工作兩不誤兩促進,共同提高,共同發展。

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