非全日制碩士研究生招生問(wèn)題與對(duì)策研究

蔡博 鄒洋 王斌

摘 要：隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和全球經(jīng)濟(jì)的一體化，社會(huì)對(duì)人才的要求越來(lái)越高，"終身教育"的理念己經(jīng)深入人心。在這種情況下，各行各業(yè)在職業(yè)人員都需要不斷地提高自己的專(zhuān)業(yè)水平，以適應(yīng)科學(xué)技術(shù)的持續(xù)進(jìn)步。本文通過(guò)針對(duì)當(dāng)前非全日制碩士研究生招生的特點(diǎn)和現(xiàn)狀研究，發(fā)現(xiàn)了非全日制研究生招生工作中的許多問(wèn)題，根據(jù)筆者多年從事非全日制研究生招生工作的經(jīng)驗(yàn)，提出了非全日制碩士研究生招生工作的相應(yīng)對(duì)策，從而確保非全日制碩士研究生的培養(yǎng)質(zhì)量。

關(guān)鍵詞：非全日制碩士；招生；對(duì)策

1 非全日制碩士研究生招生現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題

（一）非全日制碩士研究生的內(nèi)涵及特點(diǎn)

目前我國(guó)的研究生培養(yǎng)模式有全日制和非全日制兩種。非全日制碩士研究生的招生對(duì)象主要是在職人員，以"進(jìn)校不離崗"為主要學(xué)習(xí)方式，主要目的是提高己經(jīng)就業(yè)者的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和更新專(zhuān)業(yè)知識(shí)，并使合格者獲取碩士學(xué)位的終身性教育形式。非全日制碩士研究生教育主要包括兩種：一種是專(zhuān)業(yè)碩士教育，另一種是同等學(xué)歷申請(qǐng)碩士學(xué)位。專(zhuān)業(yè)碩士的招生是"嚴(yán)進(jìn)寬出"，學(xué)生在入學(xué)時(shí)需要參加每年10月份的"在職人員攻讀碩士學(xué)位全國(guó)聯(lián)考"，簡(jiǎn)稱(chēng)"聯(lián)考"。同等學(xué)歷申請(qǐng)碩士學(xué)位在我國(guó)開(kāi)始于1985年，主要是為那些具有較高學(xué)術(shù)水平和專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平的在職人員提供申請(qǐng)碩士和博士的機(jī)會(huì)，更側(cè)重于學(xué)術(shù)型，專(zhuān)業(yè)也是文學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等為主，與專(zhuān)業(yè)碩士的側(cè)重點(diǎn)有所不同。同等學(xué)歷申請(qǐng)碩士學(xué)位的招生也屬于"寬進(jìn)嚴(yán)出"，凡獲得學(xué)士學(xué)位三年以上的在職人員都可以參加高校的研究生進(jìn)修班，并通過(guò)2年課程學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)方式可以是自學(xué)、集中聽(tīng)課等多種，最終需要通過(guò)每年上半年的同等學(xué)歷申請(qǐng)碩士學(xué)位考試，考試內(nèi)容主要是英語(yǔ)和專(zhuān)業(yè)綜合，考試通過(guò)后并通過(guò)論文答辯即可獲得碩士學(xué)位[1]。非全日制碩士研究生的特點(diǎn)：（1）年齡差異大：考生大部分是來(lái)自于企業(yè)的生產(chǎn)和管理第一線(xiàn)的技術(shù)骨干，人員的年齡差異很大；（2）工作年限差異：考生年齡差異、工齡差異極其不均衡；（3）業(yè)績(jī)的差異：顯示出能力的差異；（4）崗位工作的差異：考生來(lái)自于各單位的不同崗位，有管理崗位的領(lǐng)導(dǎo)，有工程技術(shù)一線(xiàn)的技術(shù)骨干，也有一般的工作人員，不同的崗位帶來(lái)了對(duì)客觀(guān)事務(wù)的認(rèn)識(shí)能力和水平的差異：（5）行業(yè)的差異：不同的領(lǐng)域之間的差異很大，有搞農(nóng)業(yè)的，有搞工業(yè)的，各專(zhuān)業(yè)技術(shù)領(lǐng)域均有各自的特色[2]。

（二）非全日制碩士研究生招生現(xiàn)狀

非全日制碩士研究生目前的主要渠道是每年5月同等學(xué)力申碩和10月全國(guó)聯(lián)考，截止2013年，同等學(xué)力申碩15年來(lái)累計(jì)報(bào)名總?cè)藬?shù)209萬(wàn)人，通過(guò)總?cè)舜?9萬(wàn)，如下表所示：

如表所示，近年來(lái)，隨著我國(guó)工業(yè)化進(jìn)程不斷推進(jìn)，企業(yè)對(duì)高端人才需求不斷提高，在職人員提高理論水平的熱情日益高漲，非全日制碩士無(wú)論從報(bào)考或者錄取角度，都有一定提高。

2 非全日制碩士研究生招生存在的問(wèn)題與原因

報(bào)考人數(shù)偏少。非全日制碩士研究生的招生規(guī)模與全日制碩士差距較大，非全日制碩士在研究生教育中所占的比例較小。雖然近年來(lái)非全日制碩士報(bào)名人數(shù)有了一定幅度的增加，但與學(xué)校的投入及專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域增長(zhǎng)相比，生源的增長(zhǎng)量仍然偏少。一方面，高校針對(duì)在職人員攻讀碩士研究生的吸引措施偏少；另一方面，企業(yè)針對(duì)在職人員攻讀碩士研究生的鼓勵(lì)措施偏少。

用人單位與學(xué)校合作辦班偏少。隨著各高校非全日制招生觀(guān)念逐步改變，生源競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，為獲取生源，高校加大投資力度，盲目投入精力、經(jīng)費(fèi)招收面向社會(huì)招攬生源，無(wú)法集中精力和優(yōu)勢(shì)資源促進(jìn)校企合作辦班，事半功倍。

高校服務(wù)非全日制碩士意識(shí)不到位。較于全日制碩士，高校普遍忽視提高對(duì)非全日碩士的服務(wù)，比如提供集中授課階段的餐飲、住宿服務(wù)，圖書(shū)借閱服務(wù)，愛(ài)校榮校教育等等，致使非全日制碩士對(duì)就讀學(xué)校缺乏歸屬感和榮譽(yù)感，難以達(dá)到"今天我以母校為榮，明天母校以我為榮"的宣傳效果。

招生政策亟待完善。非全日制碩士研究生具備自身顯著特點(diǎn)：時(shí)間緊、任務(wù)重、理論差，經(jīng)驗(yàn)足、能力好、實(shí)踐強(qiáng)，因此國(guó)家政策以及高校招生單位規(guī)定應(yīng)量體裁衣，更加貼切在職人員實(shí)際需求，比如現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間、體檢要求、復(fù)試要求、課程設(shè)置等，都會(huì)影響非全日制碩士研究生生源數(shù)量和質(zhì)量。

3 非全日制碩士研究生招生對(duì)策

（一）做好招生宣傳，讓可能的學(xué)生成為學(xué)生

所謂讓可能的學(xué)生成為學(xué)生，就是讓有繼續(xù)學(xué)習(xí)意愿的同志通過(guò)努力成為招生單位的學(xué)生。一方面擴(kuò)大招生宣傳對(duì)象的范圍，根據(jù)學(xué)科特色，加強(qiáng)招生宣傳力度，充分利用學(xué)校的辦學(xué)資源吸引各個(gè)行業(yè)生源；另一方面，擴(kuò)大招生宣傳者的范圍，做好招生宣傳不僅是招生部門(mén)的工作，也是全校的事情，要形成人人抓生源，人人關(guān)注招生質(zhì)量的局面，學(xué)校出臺(tái)相關(guān)政策，促進(jìn)教職員工利用自己與行業(yè)的合作關(guān)系，展開(kāi)全方位合作。

（二）激發(fā)用人單位需求，穩(wěn)固生源渠道

優(yōu)質(zhì)生源是非全日制碩士培養(yǎng)的重要基礎(chǔ)，是實(shí)施在職研究生培養(yǎng)質(zhì)量工程的有力保障，學(xué)生的理論基礎(chǔ)和工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)都關(guān)系到在校培養(yǎng)的質(zhì)量，為了吸引優(yōu)質(zhì)生源，高校應(yīng)主動(dòng)出擊，引導(dǎo)企業(yè)對(duì)在職碩士培養(yǎng)的需求，積極鼓勵(lì)企業(yè)管理部門(mén)參與招生工作。

加強(qiáng)與高校特色行業(yè)背景相關(guān)的大型企業(yè)合作，簽訂合作協(xié)議，建立長(zhǎng)效機(jī)制，高校提供培養(yǎng)平臺(tái)，為企業(yè)定期培養(yǎng)提升員工文化層次，夯實(shí)理論基礎(chǔ)；企業(yè)提供生源，為高校定期送培技術(shù)骨干和管理干部。一方面為高校穩(wěn)固了生源渠道，另一方面為企業(yè)優(yōu)化了人才結(jié)構(gòu)，充分體現(xiàn)校企合作，結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)和辦學(xué)優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)人才資源利用的最大化，實(shí)現(xiàn)雙贏。

（三）制定配套政策，吸引在職生源

國(guó)家應(yīng)制定更加科學(xué)的在職人員攻讀碩士學(xué)位的配套政策，以利于在職人員繼續(xù)深造，比如經(jīng)費(fèi)支持、鼓勵(lì)企業(yè)送培、考試內(nèi)容更加合理、報(bào)考人員年限規(guī)定進(jìn)一步科學(xué)、減少考生參考成本等方面。

積極發(fā)展遠(yuǎn)程教育，目前部分國(guó)民教育系列本科培養(yǎng)以及眾多職業(yè)培訓(xùn)等教育都采用遠(yuǎn)程教育模式，非全日制在職碩士培養(yǎng)工作可以充分利用遠(yuǎn)程教育平臺(tái)，為在職人員提供便捷，更好的服務(wù)考生，有利于促進(jìn)非全日制碩士招生工作。

參考文獻(xiàn)：

[1]王悅. 非全日制碩士研究生招生質(zhì)量保障機(jī)制研究.

[2]袁俊榆. 校企聯(lián)合培養(yǎng)工程碩士研究生模式探索.