加強(qiáng)石油企業(yè)基層黨支部建設(shè)的實踐與思考

鄧曉燕

【摘 要】石油企業(yè)基層一線黨支部是黨組織在企業(yè)的前沿陣地，肩負(fù)著生產(chǎn)保障、凝聚士氣，維護(hù)穩(wěn)定等許多重要作用，如何筑好基層一線黨支部這個“戰(zhàn)斗堡壘”直接影響到企業(yè)各項工作的開展。本文在認(rèn)真分析當(dāng)前石油企業(yè)基層一線黨支部面臨的現(xiàn)實問題之后，結(jié)合實際提出了幾點基層黨支部建設(shè)的思考，為石油企業(yè)基層一線加強(qiáng)黨支部建設(shè)提供參考借鑒。

【關(guān)鍵詞】石油企業(yè);基層;黨支部

1 基層黨支部建設(shè)面臨的挑戰(zhàn)

思想認(rèn)識不正確。在實際工作中，基層一線隊伍從上到下普遍認(rèn)為生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)是一個隊伍好壞的具體體現(xiàn)，因此對生產(chǎn)經(jīng)營等行政工作投入的精力較多，對黨建思想政治工作投入的精力較少。

政策保障不到位。雖然自上而下各層面對基層黨支部建設(shè)都提出了目標(biāo)要求，但是相對配套的制度政策保障尚不夠，如何保障黨支部在企業(yè)中的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用，保障支部開展各項活動的經(jīng)費(fèi)充分到位、保障黨支部書記權(quán)利義務(wù)落到實處等都沒有相對明確的規(guī)定和有效落實，由此造成了黨支部核心作用很難突出。

2 加強(qiáng)基層一線黨支部建設(shè)的實踐

新疆油田風(fēng)城油田作業(yè)區(qū)供汽聯(lián)合站成立于2011年8月，現(xiàn)有員工401名。黨支部共有黨員黨員62名，支部下設(shè)4個黨小組，16個黨員責(zé)任區(qū)。近三年來，聯(lián)合站黨支部積極探索基層黨建工作的新思路、新途徑，按照標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)要求，規(guī)范管理，建立了“黨支部-黨小組-黨員責(zé)任區(qū)”三級管理網(wǎng)絡(luò)，在制度建設(shè)、班子建設(shè)、活動陣地、黨員責(zé)任區(qū)建設(shè)等方面進(jìn)行了有益的嘗試和探索，積累了一些工作經(jīng)驗：

2.1 轉(zhuǎn)變思想更新形象，解決好影響支部建設(shè)的思想問題

一是黨支部書記和黨員首先樹立正確思想觀念。在企業(yè)要樹立不管是生產(chǎn)工作還是黨務(wù)工作都是黨的工作，不管是行政干部還是黨務(wù)干部都是黨的干部，都是為黨為國家為企業(yè)在工作，黨支部書記要樹立崗位自豪感，正確認(rèn)識黨支部工作在基層一線的重要作用，黨員要講黨性做表率，緊密的團(tuán)結(jié)在支部書記周圍，支持支部書記的各項工作。

二是樹立基層黨支部在群眾當(dāng)中的新形象。長期以來基層黨支部工作由于各種原因在群眾當(dāng)中留下了“假、大、空”的不良印象，要徹底改變?nèi)罕娺@些思想認(rèn)識，就需要在開展支部工作過程中緊緊圍繞中心工作、更加緊密的結(jié)合實際情況、更多的傾聽群眾的真實意見建議，另外在開展工作中還需要認(rèn)真思考哪些支部工作確實促進(jìn)了基層建設(shè)，哪些給職工群眾增加了多余負(fù)擔(dān)，對于有實效的好做法要堅持，對于形式大于內(nèi)容的空架子工作要盡力減少，只有這樣黨支部工作才能得到更多人的真心擁護(hù)。

三是正確認(rèn)識和處理黨支部工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作的關(guān)系。要樹立黨支部工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作是有機(jī)整體，互相依靠，互相促進(jìn)的思想認(rèn)識，使黨支部各項活動和生產(chǎn)經(jīng)營工作“同軸運(yùn)轉(zhuǎn)”，畫出一個美妙的“同心圓”。在開展黨支部工作中要圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，善于把生產(chǎn)經(jīng)營的難點和重點，作為黨支部工作的切入點和立足點，結(jié)合每一階段的重點工作任務(wù)，充分利用“黨員責(zé)任區(qū)”和“黨員示范崗”等實踐平臺。

2.2 從制度層面保障黨支部工作，解決影響黨支部建設(shè)的政策問題

一是落實好現(xiàn)有各項政策制度。包括支部的選舉（改選）、支部委員會會議、支部工作的考核等等制度，這些制度應(yīng)當(dāng)是嚴(yán)格的、可行的，一旦制定下發(fā)了制度，就要監(jiān)督貫徹落實。

二是制定更進(jìn)一步的激勵保障政策。包括進(jìn)一步明確黨支部書記和支委委員的職責(zé)，賦予支部委員相應(yīng)的權(quán)力，讓其真正能夠騰出時間和精力抓支部建設(shè)，另外及時將黨支部建設(shè)納入聯(lián)合站整體工作系列，在工作部署中有黨支部建設(shè)的內(nèi)容，在年終總結(jié)中有黨支部建設(shè)的成果，落實黨支部工作的經(jīng)費(fèi)。

三要營造良好的內(nèi)外部環(huán)境。樹立基層一線黨支部的政治核心地位，讓基層一線黨支部有責(zé)也有權(quán)，對外要大力宣傳黨支部工作內(nèi)容，讓職工群眾真正理解和支持基層一線黨支部工作，要大力宣傳典型黨支部和先進(jìn)黨員事跡，宣傳基層一線黨支部取得的實效和成績。

2.3 加強(qiáng)黨員隊伍管理，解決好影響支部建設(shè)的人員問題

一是把好黨員發(fā)展關(guān)輸好新鮮血液。確保每一名新發(fā)展的黨員都是黨組織合格的一份子，都能發(fā)揮黨員的先進(jìn)性。每年初，黨支部組織各黨小組組長、支部委員研究發(fā)展黨員計劃，根據(jù)各組黨員人數(shù)、責(zé)任區(qū)黨員配置、優(yōu)中選優(yōu)等提出發(fā)展名單。在發(fā)展黨員過程中，及時根據(jù)崗位調(diào)整培養(yǎng)人，確保積極分子在每個成長階段都有合適的師傅帶，合適的黨員管，確保發(fā)展質(zhì)量。

二是抓好黨員隊伍的思想教育。做好基層一線黨員的思想教育要特別注重創(chuàng)新教育方式、豐富教育內(nèi)容，落實教育責(zé)任。堅持教育針對性和經(jīng)常化。對正式黨員，重點進(jìn)行理想、宗旨、紀(jì)律和黨的路線方針政策教育，對預(yù)備黨員，重點進(jìn)行黨的基本知識和優(yōu)良傳統(tǒng)教育，切實解決好思想入黨的問題。此外，堅持靈活開展思想教育，為主動學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)創(chuàng)造有力條件。

三是落實黨內(nèi)激勵關(guān)懷監(jiān)督機(jī)制。進(jìn)一步在政治上關(guān)懷，思想上關(guān)心，精神上激勵，物質(zhì)上幫扶，增進(jìn)黨員的榮譽(yù)感、自豪感、歸屬感，激發(fā)基層一線黨員奮斗的熱情，增強(qiáng)黨組織親和力。另外，還要完善黨內(nèi)、黨外監(jiān)督，開展批評與自我批評、群眾評議黨員等制度，形成組織群眾監(jiān)督機(jī)制。

[責(zé)任編輯：薛俊歌]