王莉
摘 要:本篇文章,針對事業單位團委工作建設,論述了事業單位團委建設工作的重要意義,并就如何加強事業單位團委工作建設,提出了一些意見和建議,希望能夠完善單位團委工作建設,促進事業單位更快、更好的發展。
關鍵詞:事業單位;團委工作;重要意義;建設措施
隨著經濟社會的到來,人們的思想、價值觀也發生了一定的變化,相應的事業單位內部青年群眾的思想也日益呈現出多元化。這些情況,要求事業單位的團委工作必須要樹立起做青年群眾工作的務實形象,為單位的青年群眾提供積極的思想教育,有效完成單位內青年群眾工作,不斷提高團委建設工作的質量。
一、事業單位團委建設工作的重要意義
隨著當前社會環境的一系列變化,對事業單位的團委工作也提出了新的要求,要求事業單位必須要不斷加強團委建設工作,積極創新工作方法、改變工作思路,使事業單位的共青團組織能夠充滿生機和活力。
通過事業單位的團委建設工作,使單位管理者更加重視青年群眾的成長生活,根據青年群眾的需求,在業余時間,單位定期舉行一些內容豐富的青年娛樂活動,倡導廣大青年員工快樂生活、文明娛樂。另外,還與單位的科技部門合作,以單位內部職業的基礎知識為內容,定期針對青年員工舉行一些網上技能競賽,通過這個活動不僅可以增加青年員工文體活動的趣味性,還使青年員工能夠積極、自主的不斷學習職業知識和技術。促進了青年員工自身綜合素質的提高,為青年員工的健康成長提供了良好的環境條件,從而也促進了事業單位青年人力資源水平的不斷提高,為國家培養更多的高素質、綜合型人才。
二、如何加強事業單位團委工作的建設
共青團是中國共產黨的后備軍以及得力助手,團委則是為廣大青年團員提供實踐學習的主要場所。事業單位團委的主要任務就是帶領單位的青年團員和積極分子為社會主義建設服務,充分調動和發揮出事業單位青年團員的工作積極性和創造性。所以說,新形勢下如何做好共青團員的工作是事業單位團委所要面臨的重要問題。
(一)深入貫徹落實科學發展觀,服務于事業單位內部青年成長工作。
事業單位團委建設工作首先必須要樹立科學發展觀,在單位實際工作中按照科學發展觀的要求,立足于事業單位的實際工作需要和長遠的利益,把單位的發展效益與發展質量有效的結合起來,也將單位團委建設的工作與單位內部青年員工的實際需求結合起來,突出團委建設工作的重點,從而不斷提升事業單位的內部凝聚力和外部競爭力。
(二)在團委建設工作中堅持理論聯系實際,加強團委工作創新。
在事業單位以前的團委工作中,團委工作人員大部分都比較重視對理論知識的講解,但是單位大部分青年員工對枯燥的理論知識沒有太大的興趣,嚴重影響到事業單位團委建設工作的效率。所以,事業單位的團委要根據實際情況,不斷創新團委工作的形式,建立理論和實際相聯系的工作方式,在對事業單位的青年員工進行思想政治工作時,單位團委不要僅停留在理論層面,只講解枯燥的理論知識,同時還要堅持理論聯系實際,引起廣大員工的興趣,不斷激發單位團員干部的求知欲,讓單位的青年員工能夠積極主動的參與到團委工作中,使他們能夠及時轉變思想,不斷調整自身的工作和思想狀態,樹立愛崗敬業的意識,不斷增強事業單位青年員工的團結、凝聚力,從而提高事業單位的綜合競爭力,實現事業單位和內部員工的雙贏。
(三)確立團委建設工作新起點,加強團委工作建設。
在社會經濟快速發展的形勢下,事業單位要加強團委建設工作,一方面,要科學的認識和確定事業單位團委工作建設的新起點。現階段,事業單位的團委建設工作已經進入到了新的發展階段,單位必須要準確把握住現階段的時代特征,認識和確立團委工作的新起點,在新的時代背景下,切實發揮出事業單位團委的積極作用,從而不斷提高單位團委建設工作的質量。另一方面,單位還要引導團委立足于實際情況加強工作建設。因為單位團委是距離群眾最接近的組織,所以團委要將事業單位的群眾的積極性、創造性充分調動起來,從而提高團委工作的效率,保持事業單位的生機活力。
(四)在事業單位內部樹立以人為本的基本思想,增強團組織的號召力、凝聚力。
在事業單位的實際工作中,團委必須要樹立以人為本的基本思想,重視對單位青年團員工作生活的關心,時刻關注單位各青年團員在婚姻、家庭、人際關系以及業余的娛樂生活等各方面的需要,根據青年團員的實際需要,提供豐富的文體活動,使他們在工作后能夠放松心情,促進青年團員的身心健康,為青年團員的全面發展提供有效的平臺。一方面,在業余時間,單位可以舉行一些活動,比如,體育比賽、戶外拓展活動等等,通過這些娛樂活動為單位的青年團員提供更多交流、鍛煉的機會,不僅使開闊了心胸、增強了體質,還提高了青年團員的團隊意識,培養單位青年團員的膽識勇氣,以及團隊的團結、凝聚力。另一方面,事業單位還要為青年團員提供一些志愿服務的活動,號召單位內部的青年團員能夠投身到社會建設中,為社會服務,不僅可以豐富單位青年團員的業余文化生活,還提高了他們的社會服務意識,提升了自己的實踐能力。
三、結束語
在經濟發展的新時期下,團委建設工作對事業單位的可持續發展有具有重要的作用,事業單位團委還要加強對工作模式的自主創新,注重單位的人文關懷,事業單位內部更多員工積極參與到單位的團委建設中,不斷提升事業單位團委的工作能力,促進事業單位能夠更好、更快的發展。
參考文獻:
[1] 周貴貴 .淺談新時期企業團委工作的創新研究. [J].東方企業文化,2012,18(20):99-100
[2] 呂紅俊.切實加強和改進團委的思想政治上作[J].河北廣播電視大學學報,2006(7)