法官信箱

陳 剛

南京軍區軍事法院審判員

最近國家普遍放開了“單獨兩孩”的生育政策，請問軍隊在這方面有什么具體規定，需要辦理什么手續？ ——某部干部 彭 某

答：根據近日發布的中央軍委《關于修改〈中國人民解放軍計劃生育條例〉的決定》，全軍于今年6月30日起實施一方是獨生子女的夫婦可以生育兩個孩子的政策。可以申請生育第二個子女的條件是：（1）夫妻雙方或者一方為獨生子女，符合女方戶籍所在省、自治區、直轄市規定的生育第二個子女條件的；（2）夫妻雙方均為少數民族，符合女方戶籍所在省、自治區、直轄市規定的生育第二個子女條件的；（3）除現役軍人之外機關事業單位職工、文職人員、非現役公勤人員配偶是農村居民，符合女方戶籍所在省、自治區、直轄市規定的生育第二個子女條件的；（4）再婚夫妻一方再婚前只有一個子女，另一方無子女的；（5）第一個子女經醫學鑒定為殘疾兒，不能成長為正常勞動力，但醫學上認為夫妻可以再生育的；（6）患不孕（育）癥，依法收養一個子女后又懷孕的。對符合規定條件，申請生育第二個子女的，由夫妻雙方分別向所在單位的計劃生育管理部門提出申請，并取得女方戶籍所在地的生育證明或者生育服務證，報師（旅）級單位計劃生育領導小組審批，即可懷孕生育第二個子女。

我是一名部隊女干部，2006年與一名地方公務員結婚，因夫妻感情不和準備離婚，但對財產分割問題不能達成一致。主要分歧有兩點：一是2008年他曾私下與其他人合伙辦了一家企業，目前經營狀況不錯；二是2011年他父親去世，他繼承了一套房產。我要求將他在企業的股份和繼承所得房產作為夫妻共同財產進行分割，他說那些都是他個人財產，不同意分割。請問究竟哪些財產屬于夫妻共同財產，哪些屬于個人財產？我有權分割上述企業和房產嗎？ ——某部干部 馮 某

答：根據《婚姻法》和最高人民法院相關司法解釋，在夫妻關系存續期間取得的下列財產歸夫妻共同所有：一是工資、獎金，屬于勞動報酬性質的津貼、補貼包括在內。二是其他勞動收入和資本收益，具體形式除設立公司、企業、辦廠以外，還有承包、租賃、投資、個體經濟等多種方式，從事上述活動的收益都屬于夫妻共同財產。三是知識產權收益，即在婚姻關系存續期間，實際取得或者已經明確可以取得的財產性收益。四是繼承或贈與所得的財產。五是一方以個人財產投資取得的收益，包括一方婚前或婚后的個人財產投資后取得的收益。六是男女雙方實際取得或者應當取得的住房補貼、住房公積金、養老保險金。下列財產歸個人所有：一是一方的婚前財產。二是一方因身體受到傷害獲得的醫療費、殘疾人生活補助費等費用。三是遺囑或贈與合同中確定只歸夫或妻一方的財產。四是一方專用的生活用品。五是軍人的傷亡保險金、傷殘補助金、醫藥生活補助費。六是夫妻一方個人財產在婚后產生的孳息和自然增值。具體分析你的情況：企業股份問題，如果對方沒有證據證明投資企業用的是其個人財產，則企業股份和獲得的收益都是夫妻共同財產，你均有權要求分割；如果有證據證明用的是個人財產，則你只能要求對由該股份獲得的收益進行分割。繼承房產問題：如果沒有證據表明對方父親在留下房產時明確表示歸他兒子個人所有，則你有權要求對房產進行分割。

2010年我父母租了一間一百多平方米的門面房經營小飯館，簽了三年租賃合同，去年租期屆滿后，我父母向出租人提出續租，出租人口頭表示同意，但雙方沒有簽訂書面協議。小飯館正常經營到今年5月份，政府通知要拆遷，出租人要求我們無條件搬走。我們打聽到政府對這間門面房給予了補償，其中有一部分是給承租戶的，可是出租人聲稱租賃早已屆滿，我父母不是承租戶了，拒絕給予任何補償。請問我父母能拿到補償嗎，應該怎么具體處理這件事？ ——某部士官 許 某

答：你父母與出租人在房屋租賃期間屆滿之后，達成口頭協議，繼續承租房屋，說明租賃關系并未終結，你父母具有獲得拆遷補償的權利。退一步講，即便由于舉證困難等原因，你父母難以證明口頭協議的存在，也不能就此否定你父母承租人的身份。因為《合同法》第二百三十六條規定，租賃期屆滿，承租人繼續使用租賃物，出租人沒有提出異議的，原租賃合同繼續有效，但租賃期限為不定期。如果你父母仍保存著租賃期滿后還繼續向出租人支付房租的相關憑證，以及水電、煤氣費用的發票，還能更進一步證明雙方租賃關系存在的事實。建議你父母盡快向人民法院起訴出租人，要求獲得拆遷補償。并向法院提出對出租人獲得的拆遷補償款進行財產保全，以便于勝訴后直接獲得補償款。