在踐行“三嚴三實”中樹立干部工作者忠誠可靠形象

●陳書兵 劉慧波

在踐行“三嚴三實”中樹立干部工作者忠誠可靠形象

●陳書兵 劉慧波

習(xí)近平主席提出的“三嚴三實”要求，已經(jīng)成為凝聚全黨共識的有力思想武器、衡量做人為官的有效價值準繩。“三嚴三實”統(tǒng)一于對黨忠誠這個根本標準和本質(zhì)要求，強調(diào)對黨忠誠，必須以“嚴”字筑底、從“實”處發(fā)力，以實際行動踐行“三嚴三實”、體現(xiàn)絕對忠誠。尤其是對干部工作者而言，身份敏感，關(guān)注度、曝光度高，只有對黨絕對忠誠，始終保持純凈心靈、純潔黨性、純樸作風(fēng)，才能自覺將“三嚴三實”內(nèi)化于心、外化于行，成為最可信、最可靠、最放心的人。

一是必須從思想上筑牢忠誠之基。古語釋義，“忠，敬也，從心”；“誠，信也，從言”。忠誠，就是要心有所敬、言有所信，始終立場堅定、忠貞不渝，決不消極觀望、懷疑動搖。干部工作者責(zé)任厚重，作用關(guān)鍵，必須在思想武裝上更嚴更實，以更宏大的精神視野、更強烈的使命擔(dān)當(dāng)、更堅定的理想信念，用心著力培養(yǎng)對黨忠誠的政治品格。要善于從中華民族傳統(tǒng)文化中品味忠誠底蘊。從北宋岳飛“當(dāng)以忠義報國，立功名，書朱帛，死且不朽”，到明代于謙“丹心報國是男兒”，晚清林則徐“茍利國家生死以，豈因禍福避趨之”，歷代仁人志士都在稱頌忠誠、弘揚忠誠，這是中華民族歷經(jīng)五千年苦難磨礪而不消亡，并始終自強于民族之林的信念基因，也是包括干部工作者在內(nèi)的所有革命軍人的重要精神支柱。要切實從歷史唯物主義中認清忠誠本質(zhì)。軍隊為一定的階級政黨服務(wù)，必須忠于所屬的階級政黨。任何國家都強調(diào)軍人的忠誠，并把忠誠視為軍人最可寶貴的品格，古往今來概莫能外。人民軍隊講的忠誠，最主要集中在忠于中國共產(chǎn)黨，是黨締造了我們，并帶領(lǐng)我們走向強大；堅持黨對軍隊的絕對領(lǐng)導(dǎo)，是我們永遠不變的軍魂。干部工作者作為黨委首長有力參謀助手，任何時候淡忘了這一點，就喪失了最基本的政治品格。要經(jīng)常從黨的艱辛發(fā)展歷程中感悟忠誠可貴。從建黨到建國，犧牲黨員總數(shù)達340萬，超過建國時300萬黨員總數(shù)，這在人類發(fā)展史上是絕無僅有的，是革命先烈忠誠信仰的鮮明體現(xiàn)。自從將“永不叛黨”寫進入黨誓詞之后，無論歷史條件如何變化、外部形勢如何險惡，這條誓言從來沒有改變過，也定將被共產(chǎn)黨員代代傳承下去，這尤其要作為每名干部工作者的終生義務(wù)。要真正從黨的創(chuàng)新理論中汲取忠誠養(yǎng)分。認真學(xué)習(xí)領(lǐng)悟習(xí)主席系列重要講話，特別是全軍政工會精神，只有學(xué)深了、悟透了，才能深刻明白“馬克思主義到底靈不靈”“共產(chǎn)主義到底要不要”“中國特色社會主義到底行不行”，才能從根本上解開一切認識誤區(qū)，滌蕩所有思想霧霾，更加堅定“三個自信”、強化情感認同，心甘情愿聽黨話、跟黨走。

二是必須從認識上明辨忠誠之要。習(xí)主席強調(diào)，“絕對忠誠要害在‘絕對’兩個字，就是唯一的、徹底的、無條件的、不摻任何雜質(zhì)的、沒有任何水分的忠誠”。絕對忠誠規(guī)定了共產(chǎn)黨員忠誠的最高境界，沒有理論上、差不多、基本上，不能摻進一絲雜質(zhì)、包含一點水分、打上半點折扣，必須全心全意、始終如一、無怨無悔，必須從嚴從實抓好落實，否則就是“亞忠誠”“偽忠誠”。抓住“絕對”這個要害，關(guān)鍵要在認識上立起三個標準。一要在講政治上既嚴又實。習(xí)主席明確指出：“腐敗問題是腐敗問題，政治問題是政治問題，不能只講腐敗問題，不講政治問題。干部在政治上出問題，對黨的危害不亞于腐敗問題，有的甚至比腐敗問題更嚴重。”他在會見全國優(yōu)秀縣委書記時，強調(diào)指出的第一個要求就是“做政治的明白人，對黨絕對忠誠，始終同黨中央在思想上政治上行動上保持高度一致”。干部工作者更應(yīng)該有清醒認識，始終保持政治定力、站穩(wěn)政治腳跟，在錯綜復(fù)雜的意識形態(tài)斗爭中堅定立場、明辨是非，做政治上的“明白人”，決不能有絲毫含糊，更不能犯自由主義。二要在守規(guī)矩上既嚴又實。任何人都要有規(guī)矩、知規(guī)矩、守規(guī)矩。如果把規(guī)矩當(dāng)成“橡皮泥”“稻草人”，那就肯定要摔跟頭、嘗苦頭。對干部工作者來講，一定要弄明白國家法律法規(guī)的嚴肅性，必須堅持“手握硬戒尺、守住鐵規(guī)矩”，十分清楚什么事能干、什么事不能干。要弄明白黨的紀律和規(guī)矩的嚴肅性，始終心懷敬畏之心，牢記黨的紀律紅線不可逾越、黨的各項規(guī)矩底線不能觸碰。要弄明白黨的干部政策制度的嚴肅性，決不允許組織之外搞組織、程序之外設(shè)程序。三要在真服務(wù)上既嚴又實。習(xí)主席在浙江舟山考察時講到，“金杯銀杯不如老百姓的口碑。干部好不好不是我們說了算，而是老百姓說了算”。政聲人去后，民意閑談中。有的黨員干部雖然比較能干，也確實為部隊建設(shè)作出了一定貢獻，但到了領(lǐng)導(dǎo)崗位以后，卻忘乎所以、趾高氣揚、背離宗旨、淡忘群眾，結(jié)果走到了黨和人民的對立面。這啟示干部工作者，必須端正政績觀，繼承弘揚“搭梯子”“孺子牛”精神，牢固樹立服務(wù)理念，樂于為官兵成長當(dāng)好“鋪路石”、做好“嫁衣裳”，彰顯工作價值，保持特有本色。

三是必須從行動上落實忠誠之義。行為是靈魂和思想的外在具體表現(xiàn)，一名干部是否對黨忠誠，不是看他口號喊得有多響、表態(tài)調(diào)門有多高，關(guān)鍵要看他在工作生活中的所言所行、所作所為。踐行“三嚴三實”、對黨絕對忠誠，是干部工作者思考一切問題、開展一切工作、落實一切指示的應(yīng)有之義，必須完全、徹底、不打一絲折扣地貫穿于做人為官、干事創(chuàng)業(yè)全過程。具體表現(xiàn)在三個方面：一要帶頭嚴紀律。就是要剛性落實組織制度，定期匯報思想，嚴肅認真開展批評和自我批評，增強黨內(nèi)生活原則性戰(zhàn)斗性，堅決做到向黨組織說真話、報實情，敢于揭短亮丑，敢于較真碰硬，決不允許弄虛作假、隱情不報、歪曲事實。就是要堅持按原則按政策按規(guī)矩按程序辦事，把維護人事紀律當(dāng)成安全“保護傘”“護身符”，嚴格按規(guī)定的標準、條件、資格和程序選人用人，樹立鮮明導(dǎo)向，堅決杜絕跑風(fēng)漏氣、擅自做主、越權(quán)辦事等問題發(fā)生。二要帶頭正作風(fēng)。黨的作風(fēng)形象由每名普通黨員干部的精神風(fēng)貌和態(tài)度氣質(zhì)集合而成，我們黨在考察一名黨員干部合格不合格、正派不正派、能干不能干時，關(guān)鍵也要看他的作風(fēng)形象過硬不過硬。作為干部工作者，必須充分認清作風(fēng)形象關(guān)乎職業(yè)生命，認真貫徹整風(fēng)整改精神，堅持眼睛向內(nèi)、緊盯自身，自覺先嚴先治，堅持光明磊落、襟懷坦蕩，自覺純風(fēng)正氣，以過硬作風(fēng)形象贏得黨委首長放心滿意、部隊官兵信任滿意。三要帶頭修德行。管干部的人要先嚴自身，考察德的人要先立德行。干部工作者要堅持把修煉品行作為基本功，圍繞社會公德、為官政德、職業(yè)道德、做人品德，深化核心價值觀培育，涵養(yǎng)忠誠公道、寬厚大度、堅忍不拔、謙虛低調(diào)的品質(zhì)。要堅持把公道正派作為硬標準，按照“兩個堅持”“三個注重”“四個反對”要求，著力練就從政治上品德上識人考人、選人用人的“火眼金睛”和實際本領(lǐng)，提高選人用人公信力，催生好干部競相涌現(xiàn)、正能量充分迸發(fā)的良好生態(tài)。

【作者系廣空政治部干部處處長、人才辦主任】