李淑欣
醫院文化是醫院在長期實踐活動與發展過程中逐步形成并為全體醫護人員共同遵循和奉行的價值觀念、基本信念和行為準則,代表和反映著醫院的整體精神、道德風貌和文化素質,是當代醫院管理理論的重要組成部分,是醫院管理精神世界中最核心最本質的東西。思想政治工作是我們黨的一大優勢,在長期的革命實踐中發揮了巨大的作用,被譽為“生命線”,將二者有機結合起來,對搞好醫院文化建設,提升醫院形象,增強職工凝聚力,促進醫院的全面發展有重大現實意義。endprint
醫院文化是醫院在長期實踐活動與發展過程中逐步形成并為全體醫護人員共同遵循和奉行的價值觀念、基本信念和行為準則,代表和反映著醫院的整體精神、道德風貌和文化素質,是當代醫院管理理論的重要組成部分,是醫院管理精神世界中最核心最本質的東西。思想政治工作是我們黨的一大優勢,在長期的革命實踐中發揮了巨大的作用,被譽為“生命線”,將二者有機結合起來,對搞好醫院文化建設,提升醫院形象,增強職工凝聚力,促進醫院的全面發展有重大現實意義。endprint
醫院文化是醫院在長期實踐活動與發展過程中逐步形成并為全體醫護人員共同遵循和奉行的價值觀念、基本信念和行為準則,代表和反映著醫院的整體精神、道德風貌和文化素質,是當代醫院管理理論的重要組成部分,是醫院管理精神世界中最核心最本質的東西。思想政治工作是我們黨的一大優勢,在長期的革命實踐中發揮了巨大的作用,被譽為“生命線”,將二者有機結合起來,對搞好醫院文化建設,提升醫院形象,增強職工凝聚力,促進醫院的全面發展有重大現實意義。endprint