新形勢下企業會計管理工作研究

武威職業學院 魏潤明

一、引言

現階段，我國經濟持續高速發展，這就需要企業通過不斷改革和創新，增強自身優勢，只有這樣才能在競爭中立足并獲得持續發展，這是企業發展的需要，也是新形勢對企業會計管理的新要求。在新形勢下改革和加強會計管理工作，要清醒地認識到未來企業的發展方向和自身發展的具體情況。企業會計管理工作是企業內部核心管理內容，它關系到企業資金的運行和流動情況，準確、及時的會計信息也可以為企業領導決策、規劃提供可靠依據，推動企業健康、持續發展。

二、新時期企業會計管理工作中存在的主要問題

(一)企業對會計管理工作的重視不夠

會計管理工作是企業管理的核心工作之一，這對企業順利開展工作具有重要作用，部分企業沒有認識到企業管理過程中會計管理的重要性，只重視會計工作內容而輕視會計管理工作，影響會計職能的正常發揮。比如在對于會計工作人員的績效考核過于形式化，沒有制定嚴格的管理規章制度。其管理工作只停留在表面上，沒有做到科學的落實，沒有做到發揮出會計全部的作用。

(二)會計管理人員素質良莠不齊

會計人員的專業素質對企業會計工作能否順利開展具有重要影響。企業規模在不斷地擴大，其財務管理需要很多會計人員，由此開始會計的素質就會出現良莠不齊的現象，對開展會計工作時造成很大的影響。具體表現為：其一、會計人員專業素質低。對相關知識掌握的比較少，難以確保會計工作的科學性和準確性，導致企業蒙受損失，阻礙企業發展。其二、會計人員道德素質差。會計的主要工作是資金核算，會計要具備一定的職業道德，確保會計信息的可靠性和真實性，才能減少經濟損失，提高管理效率。一些企業存在著徇私舞弊的管理人員，不僅影響了會計工作的正常進行，而且對公司發展也非常不利。

(三)會計管理體制缺失

我國發展會計業務的時間雖然很長，但會計管理卻并沒有得到發展。隨著企業規模的不斷擴大，企業管理體系不健全造成相關工作難以順利開展。只有通過逐步完善會計管理體系才能確保發揮其全部職能，推動社會發展和企業的經濟進步。體制的缺失，具體表現為缺乏相應的獎懲制度，明確的流程規范等細節。另外，會計管理工作過程中的各種違法亂紀情況，影響企業開展各項工作，并造成經濟損失。

(四)監督體制缺失

會計工作主要的內容是資金運轉，為確保企業順利發展和會計工作的正常運轉，就一定要監督會計工作。而現在會計監督還沒有得到企業領導的重視，也難以體現出應有的作用，影響財務工作的正常發展。企業會計信息經常出現失真現象，阻礙會計工作的順利進行，并對企業的經營產生重要影響，讓企業在設計規劃時沒有將科學、準確的數據作為支撐。甚至根據實際的調查中，發現一部分企業沒有針對于會計管理工作的監督部門，可見其監督體制的缺乏。由于監督機制的缺失，讓會計人員得不到監督和管理，因此就會造成會計人員因本身利益對會計信息予以造假，不但對財務的真實性和科學性有嚴重影響，也滋生腐敗，對企業發展造成重大影響。

三、新形勢下企業管理會計工作的創新路徑

提高企業對會計管理工作的重視度。新形勢下網絡技術的不斷普及和科學技術的快速發展，企業會計工作的改革和創新勢在必行，因此企業要重視會計管理工作。從職責規劃和制度規范開始，體現重視度的提升，制定明確的管理規章制度，并明確個人的工作職責，更有利于會計管理工作的開展。另外企業的發展會增加會計的工作量，需要會計人員提高工作效率。在工作條件上，企業要運用網絡化進行辦公，能夠有效的增強工作效率。運用網絡能夠增強工作透明度，及時防范腐敗現象的出現，提高會計人員的工作能力和工作效率。

四、提高會計管理人員整體水平與素質

為保護企業正當經濟利益不被人侵害，企業的財務人員要增強自身文化素質和專業素質修養，滿足會計工作的具體要求，推動企業快速發展。一方面要增強會計職業道德，確保會計的正常工作，并且要對企業的利益予以維護。企業對會計人員要加強職業道德的教育，防范出現違法亂紀的現象，增強職工的工作主動性和積極性，推動會計工作的發展。另一方面要加強對企業會計人員的培訓。同時，會計人員要改進工作方式，才能提高工作效率。

五、健全會計管理體系的完整性

企業發展的變化，會給會計工作增大工作量，也給會計工作帶來更多壓力。而針對自身經營和發展情況，對企業會計機制進行不斷完善，確保會計工作的有效順利進行，建立健全相關的規章制度，對會計工作予以規范。比如，制定工作準則、進行績效考核、定期開展匯報工作等等。以此管理會計工作的各個環節，一定要從企業決策者到一般員工要做到嚴以律己，確保運用科學化的方式對企業會計進行管理。

六、完善會計管理工作的監督力度

企業對會計工作缺少必要的監督和管理，企業經濟損失就會不斷增多，如果要避免這種不良之風，就必須要對企業經濟效益進行保護。一方面要構建起嚴格科學的會計管理監督機制，做到對會計核算工作進行監督管理，確保會計核算信息所具有的真實性。另一方面，要細分會計的工作，對各個主體責任進行明確，有效的避免會計人員出現腐敗。從部門監督到個人監督，從制度完善到體系完善，進一步明確責任、細化分工能夠增強會計人員的責任意識，確保企業會計工作的正常進行。

七、結束語

現在企業的發展讓會計承擔更多的工作和責任，對會計管理提出具體的要求。企業要在發展整體實力的同時，改革和創新會計管理，維護企業切身的經濟利益。假如企業沒有及時對會計管理中出現的錯誤進行妥善解決，就會對企業發展造成嚴重影響，只有逐漸完善和健全會計管理制度，才能效的推動企業的發展。

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