白娟娟(延長油田股份有限公司瓦窯堡采油廠, 陜西 延安 717300)
在全球金融危機的影響下,我國石油企業的經濟增長速度放緩,嚴重地沖擊著企業的生產經營,同時也為新時期工會工作提出了新的要求。面對全球經濟的波動給工會工作帶來的各種影響,怎樣合理科學的去解決問題,更好的為大局服務,成為當前石油企業工會工作所面臨的主要問題。
習近平總書記強調實干興邦,要求我們在工作中要有求真務實的態度和精神。因此工會的工作就應該以實干興邦為核心,努力使工作充滿生機與活力,不斷追求創新,開拓進取。針對當前的形式和廣大職工的思想實際,堅持求真務實、開拓進取。
第一,工會工作應該積極主動的維護職工的合法權益,這既是工會的職能也是工會的責任。石油企業工會工作者應該和職工保持密切的聯系,這不僅是工會工作的傳統,也是工會工作的優勢。否則,如果脫離職工群眾,不與職工保持密切聯系,那么工會的工作就成了無源之水、無本之木。工會干部在處理任何問題時,都應該把職工放在首位,放在心里。在工作時要依靠他們,在生活中要關心他們,只有讓職工感覺到工會是自己的組織,那么在工會進行各種工作時才會滿足職工的心意,得到職工的支持。工會也才會更加具有強盛的生命力和長久的活力。
第二,工會應該在制度建設和服務規范方面進一步加強,讓廣大職工都能夠清楚工會工作的職責和辦事程序,這樣不僅可以使工會工作更加順暢,促進職工對工會工作的理解,更加主動的參與,為維護自己的合法權利而努力。
第三,工會工作應該進一步加強民主管理。石油企業在進行工會代表選舉時,必須遵守有關制度和程序,與時俱進、創新形式,努力使選舉出來的代表深受職工信賴,工作積極負責,使職工代表能夠盡可能體現廣大職工的根本利益。
第四,努力加強工會自身建設。石油企業工會干部隊伍要認真學習,具備扎實的理論功底,在工作中要始終充滿熱情,充分發揮積極性,同時還要做到細致認真,真正為職工服好務。工會進行工作時要避免搞花架子、做表面功夫和形式主義,要盡量多做職工可以看得見、聽得到、摸得著的工作,讓職工能夠切身體會和感受到工會與職工手牽手、肩并肩、心連心。
創新是社會發展的靈魂,同樣也是工會工作力量的源泉,同時還是促進工會工作落實的內在動力。所以,在工會工作中必須開拓創新。
第一,堅持把理論與實際相結合,在工作實踐中加強創新,用理論指導實踐,用實踐檢驗理論。工會工作只有不斷的對新形勢進行探索,加強自身對工會工作的認識,才不至于落后于時代,才能使職工的要求得到滿足。
第二,將黨和政府的各種方針政策落到實處,努力尋求在工會的實踐過程中創新。工會是在黨的領導下的職工群眾組織,因此這就要求工會組織將上級精神和本單位的實際情況完美結合到一起,在政治上與黨中央保持一致,把政策落到實處。
第三,利用電腦、有線電視等平臺,將媒體的優勢作用發揮到極致,進行手段創新,在工會工作中盡量發揮媒體作用,督促工會各項工作的落實。
第四,對以往的各種工作經驗進行總結,從以往的經驗教訓中尋找突破,在推陳出新的工作過程當中實現創新。
在新的歷史時期,石油企業工會只有順應時代要求,加強自身建設,關注職工,推進和諧,切實維護最廣大職工群眾的根本利益,才能調動職工群眾為實現中華民族偉大復興的中國夢的積極性,企業才能沒有后顧之憂地圍繞改革穩定發展這個中心開展工作,才能真正實現可持續發展。
[1]陳和平.認真貫徹黨的十六大精神 努力做好新形勢下的工會工作——陳和平同志在人民銀行天津分行工會第二次全委(擴大)會議上的講話(摘要)[J]. 華北金融,2003,(03).
[2]于會南.用先進理念指導工會工作創新[J].工會理論研究,上海工會管理干部學院學報,2003,(04).