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電力企業黨建工作科學化管理研究

2015-04-16 05:15:02龐麗
建材與裝飾 2015年15期
關鍵詞:電力企業建設管理

龐麗

(國網重慶江津區供電有限責任公司重慶市江津區 402260)

電力企業黨建工作科學化管理研究

龐麗

(國網重慶江津區供電有限責任公司重慶市江津區402260)

電力企業是我國國民經濟發展的一大重要力量,黨建工作對于電力企業的發展起指導作用。企業管理者重視電力企業的黨建工作,運用科學的方法構建企業的黨組織團隊,提高黨建工作的管理水平。本文從電力企業黨建工作的重要性出發,論述了目前電力企業黨建工作的現狀,對黨建工作的科學化管理提出了相關策略。

電力企業;黨建工作;科學化管理

引言

隨著社會經濟的不斷發展,電力企業的黨建工作在全新的發展形勢下面臨著各種調整。一方面,黨建工作受到電力企業方方面面的影響,受到時代發展的制約,出現了一些問題;另一方面,電力企業的發展也需要黨建工作的支持,黨建工作的不理想也對企業工作造成了干擾。因此,對電力企業的黨建工作進行分析研究,實現其科學化管理,就成為了目前電力企業亟待解決的問題。

1 電力企業黨建工作的重要性

1.1幫助電力企業更好地適應外界發展形勢

隨著我國市場經濟的快速發展,電力企業面臨著越來越激烈的市場競爭,外部條件的變化給電力企業帶來了前所未有的競爭壓力,主要表現在:①煤炭資源供應緊張,價格上漲,電力企業生產成本大大增加;②民營電力企業發展迅速,加劇了市場競爭的程度;③國民環境保護意識的蘇醒要求電力企業轉變發展模式,構建資源集約型、環境友好型的電力企業。市場變化對于我國電力企業的建設發展提出了更高的要求,企業一定要重視黨建工作,揚長避短,打造一支專業的技術型團隊,加強企業競爭力,為我國電力企業的可持續發展打下堅實基礎。

1.2加強企業建設工作

電力企業的發展離不開企業本身的建設工作。電力企業是一個以技術為生存之本的企業,因此,在企業建設中,要重視人才的引進和培養。這就要求電力企業管理層重視企業的科學管理,加強企業的人才管理。黨建工作的科學化管理,有利于營造積極向上的工作氛圍,提高員工思想覺悟,加強其使命感與責任感,提高企業生產效率。

1.3推動電力企業的深化改革

我國經濟體制改革的不斷深化決定了電力企業必須進行深入的改革,以適應市場發展新形勢。黨組織是電力企業中的核心組織之一,對電力企業工作起領導作用,加強黨建工作的科學化管理,有助于電力企業充分了解黨和國家的政策,為電力企業改革提供思想保障,引領企業員工積極參與到企業改革中來,對于企業的制度文化建設有重要的現實意義。

1.4增強電力企業的市場競爭力

市場經濟的發展使得國有電力企業失去了“保護傘”,更多的企業參與到了電力企業的市場競爭中來,在這個時候,更應該做好電力企業的黨建工作,加強黨組織在電力企業中的領導力和組織力,加強黨建工作的科學化管理,使之與企業生產經營工作相互促進、共同發展,成為電力企業的核心競爭力,增強企業在市場中的生存能力。

1.5促進電力企業和諧發展

和諧發展是我國現代化建設的核心目標之一,也是電力企業建設的重要內容。黨建工作有利于協調企業內部的員工關系,調解企業與員工之間存在的利益沖突,對于員工的激勵和企業的全方位發展具有不可替代的作用。

2 電力企業黨建工作的現狀

目前,我國大部分電力企業黨建工作的管理仍然沿用著傳統的管理方法,這對電力企業的發展造成了一定的阻礙。電力企業黨建工作主要存在著以下幾個問題:

2.1對黨建工作的管理不夠重視

許多電力企業在發展過程中丟失了對黨建工作的重視度,而只看到了企業發展的經濟效益。這樣的做法雖然在短期內提高了企業的經濟效益,增加了企業利潤,但長此以往,會影響員工的工作態度和工作狀態,對企業的長期發展造成不利影響。因此,要實現企業長遠穩定的發展,就必須重視黨建工作,建立企業黨組織,將企業發展和黨建工作結合起來。

2.2缺乏優秀的管理者,紀律性差

企業的黨建工作需要優秀的管理人才,而目前電力企業的管理層還遵循著傳統的管理理念,因循守舊,對于企業的變革形成了阻礙。管理方法的停滯也使得電力企業對于市場變化不敏感,沒有對問題的糾正策略,難以做出時代發展的正確選擇。面臨著社會發展的新形勢,電力企業應加強黨建工作的科學化管理研究,創新管理模式,促進企業發展。

3 電力企業黨建工作科學化管理的策略

3.1發揮基層黨組織政治優勢

要充分發揮黨組織在電力企業中的政治優勢,加強黨組織對于企業的影響力,把握好企業的發展方向,確保員工利益。在將黨建工作融入企業生產經營中時,要充分調動員工積極性,抓住企業發展的根本,做好企業員工的政治思想工作,實現電力企業又好又快的發展。另外,為保持黨組織的政治優勢,要切實考慮到員工利益,站在員工的角度思考問題,積極降低企業生產成本,增加企業利潤并使員工享受到公司發展的福利。

3.2加強黨員素質建設

黨員是黨組織的基本組成單位,提高黨員的素質修養,有利于發揮電力企業中黨組織的作用,加強黨建工作的科學化管理。加強黨員素質建設,要做到以下幾點:①加強理論基礎建設,堅持馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論,認真學習實踐科學發展觀理論,深入了解中國特色社會主義理論體系,加強黨員工作的自覺性,提高黨員思想覺悟;②落實好先進性的長效機制,堅持近年來實踐效果良好的民主評議黨員、黨員定期黨性分析等有利于提高黨員素質、加強黨員自身修養的制度,不斷鞭策促進黨員自身修養的提高;③加強與群眾的聯系工作,進一步搭建黨員的群眾關系平臺,拓寬群眾聯系渠道,加強黨組織在群眾當中的教育宣傳作用,這就要求黨組織不斷引導黨員增強群眾觀念,以人為本,將人文關懷具體化,為群眾辦實事、解難事,努力為他們的工作和生活創造良好的環境和條件。

3.3切實加強黨的作風建設

黨的作風建設對于凝聚黨心民心、加強黨組織的影響力有重要作用。樹立黨員干部的良好形象,觀測落實科學發展觀,關鍵在于進一步加強黨的思想作風、領導作風、生活作風的建設,按照“八個堅持,八個反對”的要求發揮黨員干部的表率作用。一旦發現黨員工作浮躁,形式主義嚴重,就要認真對黨員進行宣傳教育工作,狠抓工作作風,發揚求真務實的精神,以深入扎實的作風推進各項工作,構建和諧的電力企業工作環境。

3.4推動黨內基層民主建設

黨內的基層民主建設對于推進黨建工作、加強黨組織的團結統一有著重要的現實意義,因此要積極推進黨內的基礎民主建設,使之在電力企業中經常化、制度化,保證黨員的民主權利。黨內的基層民主建設首先要尊重黨員,承認黨員的主體地位,在做重大事項的決定權要積極聽取黨內意見,堅持少數服從多數,做到民主決策。此外,要逐步擴大黨組織,吸收優秀人才進入黨組織,加強黨組織的民主建設,使黨組織得到群眾的認可和擁護。在進行黨組織的民主建設時,還可以運用民主評議黨內領導的方式提高黨員對黨內事務的參與度,加強對領導干部的監督考核,保證黨組織領導層的純潔性,為基礎民主的建設提供良好的發展氛圍。

4 結語

電力企業的黨建工作有利于電力企業形成良好的工作氛圍,促進電力企業的發展,提高電力企業的綜合競爭力,因此,要重視電力企業的黨建工作,加強電力企業中的黨員建設工作,提高黨員素質修養,促進黨建工作管理的創新,實現黨建工作的科學化管理。簡而言之,黨建工作對于電力企業適應不斷發展變化的市場有重要的現實意義,要予以黨建工作科學化管理足夠的重視,做好其研究工作。

[1]付新龍.對提高電力企業黨建工作科學化管理水平的探討[J].管理觀察,2012(25):40.

[2]趙若楠,劉麗娟.電力企業黨建工作實現科學化管理的創新分析[J].中國管理信息化,2015(1):158~159.

[3]高婧.電力企業黨建科學化管理探析[J].新西部:理論版,2014(1):68.

[4]葉明聰.論科學化管理在電力企業黨建工作中的重要意義[J].低碳世界,2014(5):217~218.

D267

A

1673-0038(2015)15-0160-02

2015-3-24

龐麗(1975-),女,助理工程師,大學本科。

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