落實從嚴治黨責任樹立正確政績觀

苗利明

黨要管黨，從嚴治黨，是一個執政黨治國理政的基礎，也是職責所在。習近平總書記強調，要從鞏固黨的執政地位的大局出發，“把抓好黨建作為最大的政績”。這對于各級各部門黨組織和廣大黨員領導干部增強管黨治黨意識、落實管黨治黨責任，樹立正確政績觀，具有很強的指導意義。

黨要管黨，才能管好黨；從嚴治黨，才能治好黨。但現實當中，有些地方、單位和領導干部不愿、不想、不會、不敢抓黨建工作的現象仍然不同程度存在。一些地方，有的領導干部認為“執政地位”“黨的建設”等宏大命題應該是上級考慮的問題，自己沒多大責任，對GDP倒是推崇備至、頂禮膜拜，滿腦子“跨越式”、言必稱“增長率”，熱衷于搞“形象工程”“政績工程”，結果污染了環境，欠了一堆的債。一些部門，有的領導干部很少花心思和精力去抓黨建工作，把管業務還是管黨務分得清清楚楚，甚至以“業務型干部”自居，忘了自己的黨員身份、黨內職務；一些單位，有的領導干部認為抓黨建是潛績，抓經濟是顯績，黨建工作是“不抓不顯眼、抓了不長臉”，還擔心管得過嚴，會束縛手腳、影響活力，激化問題、引發矛盾，存在對付、應付思維，滿足于一般性號召和表面功夫，工作抓而不緊、抓而不細、抓而不實、抓而不長。

在黨組織、黨員領導干部的政績坐標中，黨建應當占有突出重要的地位。這是履職盡責的本來要求，是為黨興黨的政治責任。抓好黨的建設，加強和改善黨的領導，發展經濟、繁榮文化、改善民生、保護環境……一切事業的發展，各項政績的實現才能獲得最根本、最核心的保障。忽視黨的建設，執政能力弱化、干部風氣不正、腐敗問題叢生，再好看的經濟數據，也難以持續經久，也不一定轉化為群眾對黨的執政認同，最終也是為他人“作嫁衣裳”。“如果我們黨弱了、散了、垮了，其他政績又有什么意義呢？”黨建不抓，作風不改，黨心散了，人心傷了，再大的成就，不過是過眼云煙；再多的繁華，不過是水月鏡花。什么是政績、為誰創造政績、如何創造政績？黨的建設與事業發展、黨建政績與其他政績是什么關系？值得領導干部深刻警醒和反思。因此，從這個意義上講，抓發展是要務，抓黨建也是本職；黨建抓好了，是實實在在的政績，而且是最大的政績。

各級黨組織要增強管黨治黨意識，落實管黨治黨責任。一要強化責任意識。責任意識體現工作態度，影響工作成效。認真落實從嚴治黨責任，各級黨組織要將管黨治黨作為分內之責、當然之責、首要之責，各級黨委（組）負責人要牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是瀆職”的責任意識，強化黨建主業意識，強化管黨治黨意識，把握管黨治黨要求，主動擔責、認真履責，扎實盡責，堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，做到守土有責、守土負責、守土盡責。二要堅持統籌兼顧。黨建工作猶如皮，中心工作好比毛，“皮之不在，毛將焉附。”要始終從鞏固黨的執政地位的大局看待問題、考慮問題、謀劃問題，將基層黨建工作與中心工作有機結合、統籌兼顧，同步謀劃、部署、檢查、考核，使之相互促進、相輔相成，相得益彰。強化“抓黨建就是抓發展”的工作理念，加強和改進新形勢下基層黨建工作，把黨建工作的各個環節抓實、抓深、抓細，發揮黨組織領導核心和戰斗堡壘作用，為經濟社會發展提供堅強政治保證。三是強化考核管理。要充分發揮政績考核的指揮棒、風向標作用，引導和督促黨組織、黨員領導干部切實負起管黨治黨責任。對各級黨組織負責人的考核首先看其抓黨建的實效，對其他黨員領導干部的考核也要加大這方面的權重。深入開展“述黨建評黨建”活動，加大對黨組織書記的考核考評力度，全面了解基層黨建工作動態，實行嚴格的管黨治黨目標考核與責任追究制度，在干部考核中體現“黨建導向”，讓抓好黨建的干部脫穎而出；鼓勵支持基層黨組織書記履行職責使命，心無旁騖、聚精會神抓好黨建工作，全面營造一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。

一心一意謀發展，聚精會神抓黨建。在未來的道路上，經濟社會發展和黨的建設同氣連枝、密不可分。抓黨建工作要綿綿用力、久久為功，從嚴治黨要具體而不抽象、認真而不敷衍，落實好各級黨委的主體責任，讓我們的黨在改革的洪流中煉就鋼筋鐵骨，永葆肌體健康，以強有力的政治領導團結帶領全國人民，爬坡過坎、戰勝挑戰，迎向中華民族偉大復興的中國夢！