就是喜歡唱反調(diào)的那一個

郭韶明

老大喜歡唱反調(diào)，或者說，他的觀點總是與別人不一樣，可是偏偏，他的辦公室里常常聚集了一批人。一個東西，別人都說好沒有用，只有他說好才是真的好；一件衣服，即使別人都大贊，也遠(yuǎn)遠(yuǎn)比不上他一個人的小贊；一篇文章，得到了大家90%以上的肯定，如果沒有他點頭，當(dāng)事人心里總是疙疙瘩瘩。大家似乎都以征服他的意志為最高境界，盡管都知道他的肯定性表達很稀缺。

這天，同事早早來到辦公室，在電腦上展示她新拍的照片。在老大到來之前，大家吹捧不斷，可是她不為所動，一心等著老大來鑒定。老大姍姍來遲，只看了一眼，沒說話，轉(zhuǎn)身就走了。同事急了：“這算什么呀，是行還是不行，倒是說句話呀?！崩洗蠼K于發(fā)話了，只有四個字─恕不評論。

同事簡直要暈過去，這不跟什么都沒說一樣嗎？于是整個下午，同事都在糾結(jié)這件事?？墒?，無論她怎樣找角度，找論據(jù)，就是改變不了老大的心意。而越是改變不了，老大的意見就顯得越重要。

大家都樂，顯然，在同事心里，策反一個異己者遠(yuǎn)遠(yuǎn)比降服100個追隨者更有勁。

想起讀書時的一個美女，追求者難以計算，可就是那個故意和她作對的男生入了她的法眼。于是，她處心積慮要降服這個男生，他為什么不喜歡我呢？是我不夠出色還是他眼光太高？反正無論什么原因，都足以引起她的好奇。等她終于勝利收兵，卻發(fā)現(xiàn)自己未見得有多喜歡這個男生，只是他的忽視引起了她的好勝心而已。

相信很多戀愛中的男人都用過類似的伎倆吧：當(dāng)正面攻勢不能吸引一個女孩的時候，換個角度，讓自己進入刁難者的陣營。當(dāng)這個陣營比較稀缺的時候，反而容易勝出。女人也一樣，喜歡一個男人的時候，偏不按路數(shù)出牌，而是給他設(shè)置一些障礙，這樣男人才會來勁兒。

我們總是喜歡歷盡艱辛的征戰(zhàn)，卻鄙視不戰(zhàn)而勝的果實。心理學(xué)上有一個研究，叫做“改宗的心理學(xué)效應(yīng)”，說的是，在一個問題對某人來說十分重要的時候，如果他能使一個“反對者”改變意見而與自己的觀點一致，他寧愿要那個“反對者”，而不要一個最初的“同意者”。簡而言之，人們喜愛改變觀點者甚于喜愛一向忠實于自己觀點的人。

有沒有發(fā)現(xiàn)，當(dāng)你發(fā)表一個言論，下面全是沉默或者附和的時候，其實你未見得有多大成就感，但是，當(dāng)有人激烈反對，而你又當(dāng)眾說服了他，那種挑戰(zhàn)與成就感，總是讓人覺得意義非凡。

當(dāng)一個女人對你言聽計從，你說什么她聽什么，其實你并不感到歡欣鼓舞。相反，當(dāng)你們勢均力敵、旗鼓相當(dāng)，雙方的意見都可以推倒重來，這樣的關(guān)系，會更加讓你感到傾心。

當(dāng)一個男人對你百般寵愛、有求必應(yīng)的時候，你可能對他一點兒也不珍惜。相反，如果一個男人對你不理不睬，甚至有點兒心猿意馬的時候，你反而對他上了心。

當(dāng)一個好好先生永遠(yuǎn)對你點頭稱是，永遠(yuǎn)一副禮貌的客套，你可能對他不屑一顧。相反，如果一個同事很傲慢，日常不輕易和人打交道，你反而對他很有好感。

顯然，當(dāng)你迎戰(zhàn)那個反對者并誘使他改變觀點時，會感覺到自己是有能力的；當(dāng)這種假想的能力變成事實的時候，你會感覺到自己的強大。站在你對立面的那個人，就算最初令你不悅，也會很快讓你被這種成就感所淹沒。到最后，你會因為戀上這種成就感，而變得比較重視這個人。

所以，就算你的爸爸很少贊揚你，永遠(yuǎn)在說“不夠好”，結(jié)果他在你心里的地位可能比誰都重要；就算你的朋友像吃了嗆藥，對你總是沖得不行，到最后你們反而成了知己；就算你的上司極盡挖苦諷刺你，對你嚴(yán)格要求，到頭來你對他感激涕零……

一位朋友，為了和那個說他“沒多大出息”的老師較勁，讀到了一所名牌大學(xué)的博士后，而之前，他對學(xué)習(xí)興趣并不大；一位記者，為了讓那個說她“小地方教書”的前男友刮目相看，發(fā)狠考到了前男友所在學(xué)校的碩士，而原本，她打算安安心心教一輩子書；一位舊交，為了讓說她有口音的同學(xué)收回這句話，居然考了普通話一級甲等，可是幾年前，大家根本聽不懂她說話！

說起來，都是“改宗效應(yīng)”在發(fā)揮積極的效用。

朋友圈中出現(xiàn)越來越多的“毒舌”。那些跟自己關(guān)系很近的人，總是說出想象不到的難聽話，盡管可能是事實。若在幾年前，我總是要糾結(jié)一段時間，但是現(xiàn)在，這些反對的聲音絲毫動搖不了自己的信念，相反，會覺得很可親。當(dāng)有一天，那個“毒舌”驚訝地收回論斷，我心中就會覺得很痛快。因為，自己用行動成功地“改宗”了他。

這就是為何那個喜歡說“不”的個性人士如此招人待見，那個總在說“是”的好好先生卻被人鄙視，那個沒有是非的領(lǐng)導(dǎo)讓下屬覺得沒有能力，那個仗義直言的朋友卻讓人尊敬有加。

改宗效應(yīng)罷了。