大關(guān)縣注重黨外干部選拔任用工作

大關(guān)縣教育局黨委高度重視黨外干部隊(duì)伍建設(shè)，著力推進(jìn)黨外干部選拔任用工作。

2014年，大關(guān)縣教育局黨委認(rèn)真落實(shí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)新形勢(shì)下黨外代表人士隊(duì)伍建設(shè)的意見》精神，通過民主推薦、組織考察等程序，7名政治成熟、綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的年輕優(yōu)秀黨外干部被提拔任用，其中，4人擔(dān)任局機(jī)關(guān)股室長(zhǎng)，3人擔(dān)任中小學(xué)校長(zhǎng)。此舉進(jìn)一步優(yōu)化了黨外領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升了統(tǒng)戰(zhàn)工作的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為今后黨外干部隊(duì)伍建設(shè)工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

為讓黨外干部真正感受到黨委的關(guān)心和信任，進(jìn)一步增加干事創(chuàng)業(yè)的激情和動(dòng)力，近年來(lái)，大關(guān)縣教育局黨委在實(shí)踐中形成了加強(qiáng)黨外干部管理服務(wù)的長(zhǎng)效機(jī)制。通過年度考核、述職報(bào)告、任期考察、平時(shí)考察、專項(xiàng)工作檢查以及黨外干部座談會(huì)等多種形式，加強(qiáng)對(duì)黨外干部的跟蹤了解和傳幫帶，落實(shí)好他們的政治和經(jīng)濟(jì)待遇，及時(shí)協(xié)調(diào)解決具體困難，讓他們放開手腳大膽開展工作。在黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，黨外干部主動(dòng)履職，干事創(chuàng)業(yè)，充分發(fā)揮了他們?cè)诮逃茖W(xué)發(fā)展中的積極作用。