十大魅力女高官

選拔什么樣的領導人，與一個時代的政治氣候關系密切。

改革開放之前，家喻戶曉的高層女性領導有郝建秀、郭鳳蓮以及邢燕子、侯雋等，她們身上，無不帶著時代的深刻烙印。

火熱的社會主義建設中，確定了“文革”前女性領導產生的基本模式：出身根正苗紅、基層生產勞動第一線吃苦耐勞的楷模，她們多由于政治需要被拔擢。這種局面在改革開放后被徹底扭轉，知識女性逐漸成為女性從政的主力。

在社會上，女性領導往往要承擔比男性更重的壓力，經受雙重標準的檢驗。工作上，用的是男性標準，家庭中，用的是女人標準。對女性領導工作表現的評價，也有許多矛盾之處。女領導如果性格溫和，便被認為軟弱，缺少魄力，鎮不住堂子；但如果像男同志一樣表現強勢，又會被指責為缺少柔情、不像女人。以往常用作風“潑辣”來形容一個能干的女干部，然而這潑辣二字，實在是令人望而生畏。

一位西方政治家曾經說：“女性，使政治世界人性化了。”而今，品格獨立、細膩平和、剛柔相濟、儀表端莊的現代女性領導，正好契合和諧社會的時代氣質，并在現實政治舞臺發揮更大的作用。本刊盤點了新中國成立以來十大魅力女高官，她們有的縱橫于外交界，危局中力挽狂瀾；有的閃耀于文壇，一支筆行文于天下；有的家世顯赫，仍然嚴于律己；有的身殘志堅，力爭上游……