淺談檢察機關加強過硬隊伍建設的三個方面

郭復彬

黨的十八屆四中全會通過的《中共中央關于全面推進依法治國若干重大問題的決定》，明確提出了關于依法治國的一系列新觀點、新舉措。檢察機關要準確把握決定精神，對全面推進依法治國的指導思想、總體目標、基本原則進行深入學習，抓住建設中國特色社會主義法治體系、建設社會主義法治國家這條主線，建設高素質的法治專門隊伍。

一、堅定忠誠政治品格，打造政治過硬隊伍

要始終堅持思想政治建設作為領導干部帶好隊伍的第一責任，把班子成員與各科室負責人的思想政治建設作為重要工作來抓，確保各項政治理論學習均落到實處。建立健全黨組中心組學習、全院干警政治理論學習、黨員組織生活會等制度。建立健全對干警德的考核制度。堅持德才兼備，明確德的考核內容，改進德的考察方式，強化考察結果運用。

要始終堅持堅定忠誠的政治品格。檢察干警有什么樣的理想、有什么樣的信念，不僅關系檢察事業興衰成敗，而且關系社會長治久安。要強化政治意識，自覺接受黨的領導。樹立法治信仰，堅持用法治理念武裝頭腦，身懷對法律的敬畏之心，帶頭學法、模范守法、嚴格執法，敢于同破壞法律正確實施的行為作斗爭，維護法制的尊嚴和權威。

二、嚴格加強教育引導，打造紀律過硬隊伍

要嚴格教育，強化思想引導。進一步加強思想政治教育，力求觸及思想、凈化靈魂，樹清風正氣，剎歪風邪氣，引導干警牢固樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀，牢固樹立宗旨意識和為民理念，牢固樹立理性、平和、文明、規范的執法理念，牢固樹立忠誠、公正、清廉、文明的檢察職業道德，切實增強責任心、事業心和使命感，通過思想觀念、執法理念的提升，引領干警整體素質和紀律作風水平的提升，不斷增強檢察隊伍的向心力、凝聚力和戰斗力。

要嚴格紀律，改進工作作風。著重解決個別人員特權思想嚴重、霸道作風十足，對群眾冷橫硬推，執法作風粗暴等問題；著重解決生活情趣低下，追求享受，鋪張浪費的問題。堅決以“零容忍”的態度，嚴肅查處檢察人員違法違紀案件，通過剖析典型案例，舉一反三，吸取教訓，增強遵紀守法的自覺性，確保檢風清正、紀律嚴明、隊伍純潔。

三、大力強化內外監督，打造作風過硬隊伍

首先，要抓作風，夯實思想根基。加強宗旨教育，嚴守政治底線。堅持將宗旨教育貫穿于檢察工作始終，引導檢察干警堅定理想信念，增強公仆意識，嚴守黨的政治紀律。堅持把以“忠誠、公正、清廉、文明”為主題的檢察職業道德教育作為思想政治教育經常性內容常抓不懈，形成了新進人員系統學、在職干警深入學的常態性做法。堅持將廉政教育作為提升檢察形象和執法公信力的有效途徑，綜合運用“學、講、評”等多種形式，開展主題鮮明、內容豐富、全員參與的廉政教育活動。

其次，要建制度，確保有章可循。緊盯“人、案、財”三個管理難點，堅持從嚴從細，嚴謹縝密制定各項管理制度。嚴格落實黨風廉政建設的黨組主體責任和紀檢監察部門的監督責任，建立層級管理體系，從檢察長、班子成員到部門負責人，嚴格落實“一崗雙責”制度，實現壓力傳遞、責任傳遞。在領導班子管理層面，建立健全黨組會、檢察長辦公會議事規則，嚴格執行民主集中制，重大決策、干部任免、重要工作安排均由集體研究決定。在中層干部層面，實行定期述職、測評，適時組織競聘。在一般干警層面，健全績效考核和獎懲機制，建立干警職責、業績、過錯“三位一體”的個人績效檔案，增強干警的責任心。

最后，要強管理，嚴格正風肅紀。對于各項約束性規定，凡是要求干警做到的，領導班子成員首先做到；凡是要求干警不為的，領導班子成員首先不為，通過示范引導效應，帶動中層干部、一般干警自上而下嚴格執行。堅持把黨的領導，接受人大、政協監督以及社會各界的監督有機地結合起來，檢察工作中的重大部署和重要事項，及時向地方黨委、人大請示報告，主動邀請人大代表、政協委員來院視察工作，定期召開人民監督員、檢風監督員座談會，聽取他們對檢察工作的批評、意見和建議。