文/中石油吐哈油田公司辦公室 王波
習近平總書記在中央辦公廳視察調研時強調,辦公廳(室)要圍繞大局反映情況、報送信息,做“千里眼、順風耳”,為黨中央科學決策提供重要依據。這對做好新形勢下的信息工作提出了更高要求。筆者結合自己從事秘書工作實際和信息寫作實踐,就如何提高信息質量進行分析與研究,與大家共同探討和交流。
基礎不牢,地動山搖。做好信息基礎工作,是持續開展好信息工作的重要保障,是提高信息質量的前提,需要從思想、組織和制度等方面加強和改進信息工作方式,實現信息工作由人的因素向制度、創新因素推動轉變,由點上激發向面上推動轉變,形成“源頭活水”。
(一)提高信息工作重要性認識是做好信息工作的關鍵和前提。信息工作是各路工作的“先鋒號”“偵察兵”,是快速反映工作情況、跟蹤工作動態的有效手段。做好信息工作,是各級領導了解情況,科學決策的重要依據。以準確的、客觀的和可行的建議形式,第一時間將油氣生產、政策執行和經營管理等重要信息報送給決策層,為集團公司、公司及時準確了生產經營情況,進行科學決策提供重要參考。做好信息工作,是反映員工群眾訴求、通達社情民意的迫切需要。發揮信息工作的輿情匯集與分析作用,積極反映員工呼聲和訴求,搭建集團公司、公司了解掌握“下情”、及時化解矛盾和維護員工利益的載體和平臺,進一步密切黨群聯系、干群關系。做好信息工作,是爭取集團公司和地方各級政府對油田工作的理解、支持和關心的重要途徑。將生產經營中創新思路、改革措施以及存在問題等及時反映給集團公司和地方黨委政府,以便各級領導更多掌握公司的生產經營情況,最大限度爭取領導關注和政策支持,推動工作順利開展和問題有效解決。做好信息工作,領導重視是關鍵。只有領導認識到位了,工作才會落實到位。要把信息工作擺上重要議事日程,階段性研究信息工作,給信息工作定方向、提要求、交任務、出題目,落實好信息崗位和信息工作人員,配套完善信息工作管理辦法以及工作開展所需的軟硬件設備,確保信息工作常抓不懈、常抓常新。
(二)完善信息工作制度機制是做好信息工作的基礎和保障。制度是基礎,是工作開展的標準和依據。強化信息工作頂層設計,修訂完善公司信息工作管理和考核等辦法,規范報送、篩選、溝通、通報、評議工作方法,夯實信息工作制度基礎。完善信息調研工作機制,結合工作中的重點、難點、熱點、亮點,持續跟蹤工作進展和政策執行效果,及時向有關單位約稿,反饋企業最新經營業績、工作進展和發展成果。“眾人拾柴火焰高”,善于借力借勢,強化信息聯動機制,在加強信息工作歸口管理的同時,將工作職責目標分解到各職能部門和基層單位,發揮整體合力,實現信息工作效能最大化。加強信息工作分類管理,針對信息工作基礎弱、人員流動快的單位,加大信息工作溝通交流、經驗分享力度,多幫助、多鼓勵,提高其對信息工作重要性認識以及信息報送主動性;針對基礎較好、人員相對固定的單位,多肯定、多表揚,及時向所在單位通報信息工作成績,有效引導相關單位(部門)在信息報送上爭創佳績。
(三)創新管理拓寬“信息源”是確保信息工作常抓常新的重要途徑。信息工作具有服務性強、強制性弱的特點,各單位(部門)容易把信息收集報送工作當作“軟”任務,長久以來形成了“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”的弱發展態勢。為實現由“軟”到“硬”,加強信息工作與督查工作相結合,互相促進,一體化推進,力爭將信息督查合署辦公,借助督查職能和其強制性,推動信息工作任務的落實;同時信息工作也為督查工作有的放矢提供了及時可靠的線索。改進信息工作方式,強化和基層單位、機關部門溝通聯系,充分發揮信息聯絡員作用,及時了解和跟蹤油田生產經營動態,從中篩選、挖掘有價值、可推廣的生產經營管理信息,反映油田生產經營成果。多途徑構建信息交流渠道,建立統一規范的門戶網站、信息報送系統等,加強門戶網站、信息報送平臺管理和考核,確保第一時間獲取信息素材,不斷拓展“信息源”。拓寬報送信息思路,除重點抓好油氣生產經營信息外,加強對油地融合、綜治維穩和社會責任等重要信息的反映,塑造央企良好的社會形象。
信息質量是提高采用率的基礎,也是反映信息工作人員、辦公室乃至一個單位工作水平的一面鏡子。提高信息質量,要在全局性、思想性、真實性和時效性四個方面下功夫,勤琢磨。
(一)把握全局性。信息工作是為中心工作服務的,為決策服務的。“風物長宜放眼量”。只有站在全局的高度看問題想問題,在大背景、“新常態”下來布局,緊密結合形勢發展、領導關心的問題和一個時期的中心工作,從大處選擇素材、選擇角度和提煉主題,采編的信息才能站位高、立意準。圍繞勘探開發、經營管理和深化改革重大決策的出臺,適時反映決策執行和政策落實效果;圍繞生產運行中的熱點、難點問題,報送勘探開發成效、開源節流降本增效等綜合信息,努力提供高質量的信息服務,實現報在需要時、參在點子上、謀在關鍵處,充分發揮信息工作在決策中的參謀助手作用。如,2015年,吐哈油田大力實施低成本發展戰略應對低油價嚴峻挑戰,我們緊密圍繞低成本發展戰略決策部署,選擇效益、改革和創新這三個領導關注的問題作為切入點,以綜合信息反映了油田依靠精細管理、市場化機制、科技創新、強化考核推進降本增效,提高油田發展效益,獲得了集團公司領導充分肯定。
(二)體現思想性。思想性是信息價值的集中體現。一篇思想性很強的信息內容精煉、觀點鮮明甚至獨樹一幟、發人深省。透過一些好的素材和重要信息,抓住主要的、本質的東西,挖掘事物的內在聯系,追蹤發展趨勢,充分體現其重要性、代表性、典型性,不能僅僅滿足眼前的結果、外部的特征,滿足于表象的、枝節的、次要的東西。一些信息雖然真實、客觀,但有時因為理論高度不夠,缺乏系統歸納和創新等因素,而不被采納或者重視。要在思想性上下功夫,勤于思考,深入挖掘,努力透過現象看本質。牛頓看到蘋果落地現象發現萬有引力的故事告訴我們,偉大孕育于平凡,真理就在現實的幕后。要見微知著,多思考領導關注、群眾關心的問題,多思考在工作計劃、工作推動和工作結束時信息編報的側重點,做好信息謀篇布局。要在出新上下功夫,學會多角度思考問題,善于捕捉和挖掘好的素材,達到你無我有,你有我新,你新我深的效果。細節決定成敗。要把握好細節,從信息標題、觀點到結構布局甚至標點符號等“細枝末節”,體現著職業精神、文字功底和思維深度,關系到信息“成色”,決定信息“成敗”。如,2014年下半年吐哈油田修訂市場、招標和合同管理3個辦法,重構招標采購體系,降低企業經營風險和廉政風險。我們持續跟蹤油田這一改革新舉措,總結新體系中超前計劃、集中采購、分段評標、即時準入、計劃財務全過程控制等具有代表性的創新因素,重點反映新體系運行后油田全年可降低采購成本4.2億元這一亮點,符合集團公司和油田低成本發展戰略要求,展示油田以改革贏得效益發展先機和破解低油價發展困局的決心,獲得了集團公司領導關注和充分肯定。
(三)保證真實性。真實性是文章的立身之本,是信息的生命線。尊重事實,真實準確反映油田生產經營工作成效、先進典型事跡和員工積極進取的精神風貌,做到說成績不摻水,找問題不縮水,為領導決策提供客觀真實的依據。杜絕偏聽偏信、浮夸虛假信息,一些模棱兩可、猜測估計的詞語也不能出現在信息里,凡是涉及到時間、地點、人物、數字、性質等要素必須反復核實,確保準確無誤。敢于講真話說實情,不能報喜不報憂,尤其在負面信息報送方面,需要講究報送方法和信息處理藝術,堅持負面信息正面報,從正面立意,從正面導入,達到引起領導重視,改進工作的目的。嚴格執行信息報送審批流程,重大信息要送單位負責人審簽,特別是涉及其他單位的重要信息,務必與有關單位核對無誤,防止誤報、漏報和瞞報問題。
(四)提高時效性。時效性是信息區別于其他類型材料的根本性特征。同樣一個工作,報得快,反映及時,它的價值就得到體現;如果報送不及時,網絡新聞都發表出來了,信息也就成了“明日黃花”,失去了采用價值。要有前瞻性,抓苗頭,抓新穎素材,把工作的“快”反映到信息的“快”,把工作的“實”反映到信息的“實”。尤其是各類突發的緊急重大信息,如重大自然災害、重大傷亡事故等,要快速反應,在最短的時間內形成文字材料,做到尊重事實、快寫快報、簡明扼要;同時與相關單位、現場處置人員保持密切聯系,及時掌握和報送最新情況,做好后續報告工作。增強敏感性,做到信息第一時間上報是信息工作的硬性要求,更是一條嚴肅的政治紀律。對遲報、瞞報、誤報的單位,進行通報批評,造成嚴重影響和后果的,要追究有關人員的責任。如,2014年6月26日吐哈油田油氣生產區域遭受50年不遇的強降雨襲擊,生產受到較大影響,在油田開展搶險救災的同時,辦公室與生產運行處、受災單位緊密聯系,及時向集團公司反映了搶險救災、生產損失以及生產恢復情況,得到了集團公司重視和有效指導。
[1] 田永全,如何提升信息“含金量”[J].秘書工作,2014(11):45.