提升文明創建水平和素質 推動國企全面深化改革

刁吉海　李錦

為進一步貫徹落實黨的十八屆三中、四中、五中全會精神和習近平總書記關于精神文明建設的一系列重要講話，大力培育和踐行社會主義核心價值觀，不斷提升中央企業精神文明建設創建水平和文明辦主任素質，為中央企業改革發展提供強大的精神動力和道德支撐，11月2—4日，國資委宣傳局在京舉辦中央企業文明辦主任培訓班。國資委文明委副主任、宣傳局局長盧衛東同志出席并講話。國資委文明辦主任、宣傳局副局長韓天同志主持培訓班。

盧衛東同志在講話中充分肯定了近年來中央企業精神文明建設取得的成績，全面分析了中央企業精神文明建設工作現狀及面臨的新形勢、新任務、新挑戰，對下一步工作提出明確要求：一是要在深化認識上下功夫；二是堅持問題導向，在突出個性上下功夫；三是在創新上下功夫，強化互聯網思維，打造央企特色品牌，放大典型示范引領作用。

此次培訓采取了專題講座和分組討論的形式。在專題講座環節，國家行政學院教授、博士生導師、原副院長周文彰以“自覺踐行社會主義核心價值觀”為主題，剖析了踐行社會主義核心價值觀的深刻內涵，詳細解讀了核心價值觀三個層面的內涵和外延。中央文明辦二局副局長趙樹杰圍繞“以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，深入開展文明單位創建活動”主題，系統梳理了文明單位創建活動的發展歷程，闡釋了文明單位創建的主要內涵，明確了文明單位創建重點工作。中央文明辦一局副局長崔海教以“志愿服務在央企”為題，從習總書記給志愿者的三封回信談起，闡明黨中央對志愿服務工作的高度重視程度，分析了中央企業做好志愿服務工作的重要意義。國資委新聞中心網絡處處長閆永圍繞“互聯網+精神文明”主題，與大家分享了“國資小新”微信公眾號從創辦運行到發展壯大的成功經驗，用大量新聞圖片、統計數據和新媒體傳播案例生動解讀了“玩轉新媒體”、創新中央企業精神文明建設載體的有效途徑。在分組討論環節，全體培訓學員分為4組，結合培訓課程充分交流了對精神文明建設工作的認識，從事精神文明建設工作以來的心得體會，暢談了本企業精神文明建設工作的思路，并就進一步加強和改進精神文明建設工作提出了意見和建議。大家一致認為，本次培訓課程精致、安排緊湊、講授精彩、豐富實用，具有很強的針對性和指導性。

通過培訓，學員們加深了對黨中央關于加強精神文明建設的部署和要求、習近平總書記關于精神文明建設的重要講話精神和社會主義核心價值觀的理解，開闊了視野，拓寬了思路，增強了信心，為持續推進中央企業精神文明建設工作、為全面深化國有企業改革集聚了正能量。

中央企業精神文明建設主管部門負責同志和文明辦主任共120余人參加了培訓。

（責任編輯：郝幸田）