退而不休 匆忙依舊

樊劍華

在風光秀麗的南昌縣蓮塘澄碧湖畔，住著這樣一位老者，他十年如一日，每周上7天班，天天提著一個尼龍布文件袋，步履匆匆，早出晚歸。熟悉他的人都說，他是一個大忙人，一個閑不住的人，一個比退休前在職上班還要忙的人。他就是為踐行“退而不休獻余熱，只為晚霞別樣紅”誓言而忙碌不停的南昌縣審計局副縣級退休干部喻相根。

他為審計情而忙。1995年初，因工作需要，他從縣對外經濟技術合作委員會“一把手”調縣審計局任副局長（正科級），毫無怨言，積極配合局長做好審計工作。他不懂業務沒有隨波逐流，而是放下局領導架子虛心好學，不恥下問。只要市局、省廳、甚至南京審計學院有業務培訓，他都以普通干部身份積極參加。由于他對審計事業的執著和刻苦學習業務技能韌勁，很快就由外行變成了內行，并主管審計業務工作，他分管的財金股、經責室成績突出連年評為先進單位。如：2003年初他帶領審計組參加鄉鎮換屆選舉經濟責任審計中，查出某鄉鎮財務混亂移送紀委部門主要領導就地免職。2003年底由于領導干部體制改革52歲的他退居二線，俗話說“無官一身輕”，可他對審計事業的熱情、干勁和責任心沒有變，主動請纓留下承擔了審計局的審計報告審理、審計信息、論文、調查報告和審計大事記撰寫工作，他還參與《江西省志·審計志》、《南昌市審計志》的編纂工作。退休后，由于他割舍不斷審計工作之情繼續發揮著余熱。

他為老年樂而忙。2006年3月，喻相根被增選為縣老科協秘書長（后增選為副會長），為兼顧兩邊工作，他就更忙了。那時人們對老科協組織還不太了解，他在抓好協會各項規章制度建設、做好協會日常工作的同時，積極協助會長和常務副會長，著力抓好建立組織網絡、開展科技服務等重點工作，創辦《老科協之聲》會刊并親任主編，有效地提高了老科協組織的社會影響度和公眾認可度。他作為分管調研獻策的副會長，不僅每年都會提出一個調研獻策參考提綱印發到各分會，而且自己帶頭深入開展調研，幾年來共撰寫調研獻策文章11篇。其中，《關于縣級審計機關發揮“免疫系統”功能的思考》一文被《審計與理財》2010年第6期刊用，《堅持三個創新、提升老科協工作水平》一文被省老科協選為2010年12月24日在贛州市召開的“進一步提升老科協水平工作論壇”大會發言材料進行交流。他還利用自己企業管理經濟師的專業特長，為縣老科協工業科技服務聯系點——江西富爾康實業集團有限公司制定《質量手冊》和38份程序文件、98份管理文件，受到上海質量體系認證中心專家的好評，使該公司一次性通過了ISO9001：2000質量管理體系認證。

他為寫材料而忙。喻相根在擔任領導職務時就喜歡“爬格子”，單位所有的材料都由他親自動筆，從未要別人代勞過。退下來以后，他仍以筆耕耘為樂。縣審計局留用他寫材料，他二話沒說;為老科協寫材料，他說是責任所系。為了做到多方兼顧，他給自己制訂了一個“5+2”、“白+黑”的工作計劃，即每周5天上班，以老科協為主，兼顧其他工作;雙休日編書寫文章;對時間要求比較急的材料，晚上加班加點。近10年來，由他執筆起草的文件、總結、工作報告、工作方案和規劃、經驗介紹材料、匯報材料、調研報告和信息材料總數超過600篇，文字工作量超過150萬字。他還在《中國審計》、《中國審計報》、《今日科苑》、《審計與理財》、《江西衛生報》、《南昌日報》和《江西老科協工作通訊》等刊物發表文章47篇。其中：《淺談經濟責任審計結果報告的語言運用》一文獲南昌市“審計論文一等獎”，被收入紅旗出版社出版發行的《新世紀黨政干部理論學習文集》一書中;《贛撫平原衛士歌》一文，被收入中國時代經濟出版社出版發行的《審計之樹常青》一書中;《聚集服務發展正能量，譜寫老有所為新篇章》一文，被收入《全國省會城市老科協第二次工作交流與研討會交流材料匯編》一書中。

如今，喻相根仍在奔忙著，同時也在快樂著。

（作者單位：南昌縣審計局）