浪頭弄潮 創響山西
——2016山西“雙創”活動周“專家與媒體面對面”專題活動側記

匯編｜丙宸

浪頭弄潮 創響山西
——2016山西“雙創”活動周“專家與媒體面對面”專題活動側記

匯編｜丙宸

為進一步營造良好的“雙創”社會氛圍，在更大范圍、更高層次、更深程度上推進“大眾創業、萬眾創新”，國務院決定，從2015年起，每年10月選擇一周作為“全國大眾創業萬眾創新活動周”，旨在搭建“雙創”新平臺，迎接“雙創”新時代，展現“雙創”新風采，營造“雙創”新生態，形成“雙創”新熱潮。山西作為2016年度“全國大眾創業萬眾創新活動周”分會場，10月12日與全國主會場同步啟幕。雙創浪潮涌動三晉，其主題是：發展新經濟，培育新動能。在這里，“創新創業”不再僅僅是一項事業選擇，而已經成為一種生活理念，一種對待未來的態度，一種社會發展趨勢。

山西雙創活動周期間，山西各地區、各行業228個項目精彩亮相，向外界展示山西近年來的“雙創”成果，為公眾奉獻了一場創新創業的年度大戲。除了“雙創政策促發展”“科技英才勇爭先”“社會精英顯身手”“眾創空間助成才”“服務平臺凝聚力”五大展覽展示版塊外，還先后舉辦了山西省“互聯網+”服務大眾創業萬眾創新論壇、創客交流匯、專家與媒體面對面等10項專題活動，通過論壇交流、經驗分享、資本推介、創業輔導、政策宣講等多種方式，為創業創新者提供針對性強的服務，讓創新創業影響山西。

創業成就夢想，創新引領未來。本文以“創新時代 創業夢想——從雙創政策中尋找支點”為主題的專家與媒體面對面活動為視角，擷取4位在創新創業方面有專業研究和實操經驗的專家學者觀點，為大家帶來一場關于“雙創”的頭腦風暴，同時也從科學的角度對創客們的創業選擇作以指引。

孫俊科

山西省高新技術創業中心主任，山西省科技創新創業服務大平臺總架構師，創領空間負責人。在企業孵化和科技創業服務領域耕耘20年，他所領導的山西高創是山西省成立最早、服務功能最為完善、運作最為規范的國家級科技企業孵化器。由他策劃、設計、建設和運營的山西省科技創新創業服務大平臺已經發展為山西大眾創業萬眾創新的中樞。

創業切勿固步自封

我們創業園區內有一位浙江大學畢業、在杭州打拼幾年后回到太原的創客。有一次與我交流時，他提到南北方家長養育子女的思想差異。比如說，當他身邊來自廣東等經濟發達省份的同學有創業的想法時，家長都會鼎力支持；而山西的家長通常會對孩子的吃喝用全方位滿足，但若提及創業卻極力反對。雖然這位創客講的是個例，但極大地代表了山西很多中青年對待創新創業的態度。在我看來，面對未來固步自封的人不在少數。具有鮮明地域特色的個體思想已然匯聚成社會思潮，成為影響當前社會經濟發展的重要因素，觀念的差異經過數十年的積淀，已經顯現在當今經濟社會的發展面貌當中。

目前，山西高創在原有孵化服務功能基礎上，通過整合并聚集全省科技創新資源和創業服務資源，極大地提升孵化服務能力，形成集成果展示、技術轉移、信息交互、資本對接、成果轉化、企業培育、人才匯聚、創新資源共享等于一體的功能強大的全省域科技創新創業中樞，成為汲取創業智慧、獲取創業資源、助推創業成功的大平臺。大平臺項目從全省科技創新戰略的高度謀劃，以提高國家科技企業孵化器的核心服務能力為目標，以企業培育和創業服務為主線，具有全新的服務理念、服務模式和服務載體。

大平臺主要在線下建成創業服務大廳和眾創空間，擬借助現代信息技術手段，以開放、共享和中小企業的高效使用為目標，在線上建成科技資源共享和創業服務的云平臺，在強化功能的同時，探索解決科技資源配置的重復、分散、封閉、低效等碎片化問題。

當前，山西開展“雙創”工作不但可以激活民營經濟，還增加了全省中小企業數量，為培育出有質量的企業作了鋪墊。山西省高新技術創業中心這一眾創空間作為創業的苗圃，不僅有孵化服務，還具有成果展示、技術轉移、科技宣傳、企業培育、資本對接功能，可以為創客提供成長所需的鏈條式服務。

趙旭強

山西省社會科學院經濟研究所副所長、支部書記。公開發表科研成果80萬字以上，主持省級以上科研項目10余項，著有《山西統籌城鄉發展的理論與實踐》。

雙創重點是“眾”和“創”

目前，我國宏觀經濟發展進入新常態，經濟增速由兩位數的高增長進入所謂的瓶頸期，而山西經濟的增長正在面臨歷史上最困難的一個時期。山西經濟轉型的障礙正是創新能力的嚴重不足，所以“雙創”對于山西尤其重要。“大眾創業、萬眾創新”的關鍵詞在于“眾”和“創”。“眾”就是讓創新創業成為大面積人群關注和參與的點，發掘每個人身上的創新能力、需求和愿望。“創”就是打破以前的舊模式，讓更多新技術、新產品從科研技術轉化為社會產品，對社會發展起到真正的價值作用。

“雙創”于個體是為青年開辟了進入社會且快速上升的新通道，于政府是可促進其從管理型向服務型的功能轉變，無論個體還是政府都可借此機會得以提升。對大眾創業、萬眾創新來說，“專業人士”也不是天生的，而是在市場歷練中培養成長的。“雙創”可以促使眾人的奇思妙想變為現實，涌現出更多各方面的“專業人士”，讓人力資源轉化為人力資本，更好地發揮我國人力資源雄厚的優勢。另一方面，采取包括“雙創”在內的各種方式，允許和鼓勵全社會勇于創造，大力解放和發展生產力，有助于社會最終實現共同富裕。

山西省多年來一直強調轉型發展，但一直未能成功，其障礙在哪里？我認為原因在于山西雖有轉型意愿，但創新能力不足。創新具有偶然性，既要有能力，又要有需求和愿望，“雙創”之風為山西轉型發展提供了很好的平臺。山西相關部門應就此著力為創新創業者打造平臺，切實為創業者考慮，制定良好的政策，解決他們面臨的創業難題，特別是初創期的困難，并且保護科技創業者的知識產權。

王建中

山西青年創業導師團首席導師、山西省精細化管理研究會會長、山西省企業家協會專家委員會主任。曾獲“2008年中國MBA十大成就獎”“2009年中國優秀職業經理人”“2014年中國十大品牌文化專家”等榮譽稱號。

創業迎來大好時代

有數據表明，創業的成功率平均為30%，大學生創業成功率為3%。所以，很多年輕人面對創業躊躇不前、望而卻步。我建議，創客們一定要理解目前的商業氛圍。目前市場競爭異常激烈，大批企業經營困難，按道理講應該是創業非常艱難的時期，但卻是創業的好機會。這是為什么呢？我們不妨仔細想想，目前產能過剩、庫存積壓、成本過高的企業，不都是那些基礎管理薄弱、產品不過關、服務無個性、缺少品牌內涵的企業嗎？經濟下行使一批企業倒下，但卻給了創業者更多的市場空間。

創業者亟需解決的問題就是怎樣才能提高創業成功率。我認為，創業首先要選擇好的項目，好的項目一定是源于生活而又高于生活，創業者一定要有善于發現商機的眼睛。

創業要有激情，更要有理性。創客要想清楚為什么創業和創業要做什么。創意的實現需要資金，但缺乏資金不是成功的阻礙。這個時代不缺錢，各種資金都有，一些創業者失敗的真正原因并不是因為資金的問題，而是本身的創業項目缺乏增長能力，所以不能吸引投資人的眼球。

那么，如何提高成功率？我認為，創業者一定要認清自己的獨特技術優勢是什么，從而將其放大到極致。“失敗是成功之母”這句話，并不是講要親自經歷了失敗才能成功，事實是，很多創業者經歷了失敗后就一蹶不振。這句話應該理解為“從別人的失敗中找到自己可以成功的點”。因此，年輕人想要創業成功，在創業初期，要尋找合適的眾創空間，從那里的專家團、智庫中獲得真正的經驗和幫助。

目前正處于大數據時代，移動互聯網風起云涌，品牌人格化、產品媒體化、渠道社群化、用戶粉絲化正在成為這個時代商業運營的重要特征，但無論市場如何變幻，也無論技術如何推進，永遠不會變化的是商業的本質。在市場中，唯有真正遵循商業邏輯的企業，才會是一個卓越的企業。

最后，望我們的創業者，在理解商業邏輯的同時，謀勢尋求創業項目，系統籌劃創業全程，利用智庫保障創業成功，全面提升創業成功率，讓創業者成為我們這個時代的“市場弄潮兒”。

常曉明

太原理工大學教授、博士生導師，教育部學位與研究生教育發展中心研究生教育專家庫成員，中國儀器儀表學會嵌入式儀表及系統技術分會理事，《納米技術與精密工程》等雜志審稿專家，《單片機與嵌入式系統應用》雜志編委，嵌入式系統聯誼會委員。

教育應當順應時代

在拼知識的時代，大學教育應該怎么轉變？目前的大學管理體制行政色彩濃厚，一定程度上遏制了有思想人才的奮發腳步，導致教學模式單一。教師疲于流水線式的大眾型人才培養方式，廣大青年專業教師缺乏社會實踐經驗，少有人能將工程案例帶進課堂，使得大學教育變成只是知識傳授的課堂。

在日本，高校的行政人員會主動替教學崗位的教師服務，比如出差報銷，行政人員會帶著做好的報表找到教師簽字。而國內則相反，教師需要在百忙中抽出時間去找財務報銷，而本是做服務的財務人員有時卻演變為趾高氣揚的“官僚”。我認為，國內高校的管理大有改革空間，提升教師教學服務，能夠給教師更多的教學、科研時間，以及師生活動的機會，有助于提升教學質量。

2003年，我以我自己的名字命名創建了曉明研究室，這也可以說是一個眾創空間。經過3年，我發現本科生的潛能是很大的，之后我們就逐漸正規化，在大一課程即將結束的時候開始招生，他們都要通過統一的面試、培訓等。在我們研究室，我們強調大家要注意兩點，一是要具備有很深的專業素養，二是要培養潛在的領導能力。所以，曉明研究室培養學生是對人才的全面挖掘，不是學校培養可以代替的。

我認為眾創空間目前在中國主要有6大發展模式，即活動聚合型、培訓輔導型、媒體驅動型、投資驅動型、地產創新型和綜合服務型。從未來的發展趨勢看，眾創空間呈現3大趨勢。一是成為承載開放式創新的主陣地。以用戶為中心，以創業活動為舞臺，以共同創新、開放創新為核心的創新模式成為未來的發展趨勢。二是“80后”“90后”獲得二次分配的蓄水池。隨著“雙創時代”的來臨和人口趨勢拐點的到來，“80后”“90后”變成勞動主力軍，未來會出現越來越多小而美的創業型企業。三是成為下一輪金融危機的穩定器。面對不斷的降息和加息，全球金融體系正處于收縮季，應該更多發揮眾創空間的作用，以此來承載金融危機可能帶來的就業壓力。