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臨猗縣:抓早抓小 防微杜漸
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“以前,我們總是以查辦大案要案論工作政績(jī),輕視小案子。現(xiàn)在,我才深刻體會(huì)到,談話函詢(xún)這個(gè)小拍子,也能拍出大威力。”從事案件查辦工作近二十年的“老紀(jì)檢”董青華對(duì)談話函詢(xún)工作如此說(shuō)。
王岐山書(shū)記提出監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”后,臨猗縣紀(jì)委及時(shí)轉(zhuǎn)變工作理念和工作方式,從“查違法犯罪”轉(zhuǎn)向“盯違紀(jì)違規(guī)”,從管極少數(shù)轉(zhuǎn)向管大多數(shù),注重抓早抓小。今年一季度,共處置函詢(xún)案件22起,其中涉及鄉(xiāng)科級(jí)單位18個(gè),涉及黨員14人。
以前,對(duì)于所反映的性質(zhì)不嚴(yán)重、情節(jié)輕微的一般性問(wèn)題,苗頭性、傾向性問(wèn)題,或者籠統(tǒng)、不具體的問(wèn)題,會(huì)認(rèn)為是小題大做,不違紀(jì)不足以立案。但是現(xiàn)在,對(duì)這些問(wèn)題,臨猗縣紀(jì)委都要安排相關(guān)科室采取談話和發(fā)函的形式,要求被舉報(bào)人說(shuō)明情況。比如,對(duì)群眾反映的某醫(yī)院原院長(zhǎng)王某退居二線后吃空餉問(wèn)題,經(jīng)紀(jì)委核實(shí),王某能夠按照醫(yī)院的崗位安排,對(duì)承擔(dān)的黨辦日常工作及時(shí)完成,對(duì)于工作期間因事請(qǐng)假的情況,醫(yī)院按照考核制度,扣發(fā)了其相應(yīng)的績(jī)效工資。雖然王某的問(wèn)題未構(gòu)成違紀(jì),紀(jì)委還是對(duì)王某下發(fā)了《函詢(xún)通知書(shū)》,要求其對(duì)群眾反映的兼職問(wèn)題作出書(shū)面說(shuō)明,引以為戒。一案教育一片,臨猗縣紀(jì)委對(duì)存在這類(lèi)問(wèn)題傾向的黨員干部及時(shí)咬耳扯袖,讓他們紅臉出汗,收緊思想防線,防止“小問(wèn)題”變成“大問(wèn)題”。再如,對(duì)群眾反映某局領(lǐng)導(dǎo)誹謗、侮辱他人的問(wèn)題,經(jīng)查,該問(wèn)題涉及個(gè)人家庭私事?tīng)?zhēng)執(zhí),爭(zhēng)吵中無(wú)意出言不遜,并不構(gòu)成違紀(jì)事實(shí)。盡管如此,臨猗紀(jì)委還是對(duì)該領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了談話函詢(xún)、批評(píng)教育,告誡他牢記黨員身份,嚴(yán)守生活紀(jì)律。并以此案為例,教育廣大黨員干部注重日常,小錯(cuò)即糾,防微杜漸。
通過(guò)談話函詢(xún)盯緊“小問(wèn)題”、管住“大多數(shù)”,及時(shí)予以誡勉,增強(qiáng)黨員干部的“免疫力”,這已經(jīng)逐漸成為臨猗縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的常態(tài)。
(責(zé)編:許樹(shù)坪)