每一名黨員都是一面旗幟
——走進太原市小店區平陽路街道親賢社區

□ 徐建宏 郭 靜

每一名黨員都是一面旗幟
——走進太原市小店區平陽路街道親賢社區

□ 徐建宏 郭 靜

親賢社區位于太原市長風大街中段，現有人口1145戶，3801人，2005年10月由親賢村轉制為親賢社區。2007年2月成立社區黨委，下設14個黨支部，擁有黨員258名，其中流動黨員80余名。從一個“臟亂差”的城中村，演變為省城核心地段最具活力、最具現代氣息的全新片區，親賢社區走過了一段不平凡的道路。

親賢社區立足關注民生、和諧有序的基本理念，亮出大黨委、網格化、“一句話”承諾和“藍馬甲”等“黨建名片”，創新社區社會管理，創優社區人性化服務，屢獲全國先進基層黨組織、中國十佳小康村、全國文明單位等殊榮。在親賢社區，你能感受到：每一名共產黨員都在起著引領示范作用，像一面面旗幟，輝映著親賢的今天，指引著親賢的明天……5月13日，本刊記者走進親賢社區，采訪了親賢社區黨委書記侯琳。

心系鄉親的女書記

2014年冬，出生于1977年的侯琳擔任親賢社區黨委書記。她說，她就是土生土長的親賢村人，從2002年起，就開始在村委會工作。她對這里的一切都很熟悉，對親賢村，對親賢村的父老鄉親有一種天生的情感。

基層的工作其實很難做，尤其是2015年，親賢社區被定為太原市、小店區整村拆除重點村以后，親賢村干部遇到的拆遷阻力空前絕后。因為地理位置優越，親賢社區戶年均房租收入40萬元，每分地價高達180余萬元。村民們滿足于已有的好日子，對政府的改造方案不信任，擔心拆遷后“雞飛蛋打一場空”。于是，在拆遷征求意見階段，村民們就進行了人山人海式的上訪告狀，開始了曠日持久的對抗，使村干部一籌莫展。

然而，拆遷是大形勢，社區黨委必須堅決執行上級決定，落實部署，啃下這塊“硬骨頭。為此，侯琳被委任為親賢社區拆遷領導組組長。

這項艱巨的工作是對侯琳的巨大考驗，她經受住了，目前已完成拆遷99%。在拆遷過程中沒有發生一起群體性事件和安全責任事故，拆遷群眾由一開始的集體上訪，轉變為送感謝錦旗到居委會。

侯琳為此感到欣慰。她說，這次拆遷，如果沒有黨員干部們的引領和帶頭，就不可能實現。而她自己則在拆遷伊始，為了做黨員們的工作，對黨員們進行“圍追堵截”。她深深明白，是身上的擔子和心中的責任，讓她爆發出不可思議的能量。

整村拆遷后，村民們的就業成為問題。原先坐享其成、靠收房租生活的村民，必須有一技之長才能應對未來的生活。為此，親賢社區黨委、居委會進入2016年以來就開始舉辦“創業講壇”、“技術培訓”等一系列活動，并于5月10日至13日進行“勞動最光榮”技能比武活動。難怪見到記者時，侯琳第一句話就是：“親鳳苑那邊正在進行技能比武！”原來，她是從比武現場抽出身來接受我們的采訪。

網絡凝聚黨心民心

當今時代，網絡已成為最便捷的溝通方式，親賢社區黨委也不斷嘗試將網絡的力量使用好，使之效能最大化。于是，他們先是建立了“相聚黨旗下”網絡QQ群，將所有黨員拉入群內，任命了網絡管理員，對各支部進行動態管理，推出了網上互動、網上課堂、網上選舉、網上服務、網上提交思想匯報等服務。隨后，又建立了“親賢社區”微信群，在大拆遷中，微信群起到了凝聚人心、見證歷史的作用。這種新穎、現代、快捷的方式受到很多黨員，特別是年輕黨員的歡迎，同時，引起了社會的關注，成為一種新的、有效的黨建工作模式。

記者手中有一本《2015年親賢社區拆遷記事微信宣傳集》，這本書用圖片和文字的形式記錄了2015年親賢社區在整村拆遷的歷史時期村民們所走過的思想歷程。面對大拆遷，村民們有陣痛，有不舍，有疑慮，有抵觸，但他們最終通情達理地簽訂了拆遷協議。

署名“仕心”的寫了一篇《我們村的幾次蛻變》，寫到了他面對這次整村拆遷時的心理變化過程：“剛開始，我也像涉及到的很多村民一樣，心里產生出諸多的不理解和無奈。盡管現在的城中村存在著不少消防安全及環境污染方面的弊病，但也不至于讓一個好端端的村莊毀壞，甚至是不能留存下去。尤其是最近幾日，當我看到四處調來的挖機臂爪在已簽字同意拆遷村民的樓頂上掄起來又砸下時，心頭似有一根針扎進了心窩子樣地疼痛。村民自建樓上的一磚一瓦都是情！樓房上的每扇窗戶玻璃和家里地下鋪設的每塊瓷磚，都是村民和家人勤勞、心血和汗水的的結晶，頃刻間都要被搗毀，怎么說心里邊也是痛苦！

“但城中村改造這股洪流的來勢兇猛和勢不可擋，木廠頭、后北屯、龍堡、狄村、下元、許東、北營……這些村莊舊建筑已不復存在。分析來分析去，我覺得我們的這次拆遷，像極了是一次‘錢罐子’的搬家。它只是把我們已有的財富挪動了個新的去處，里面的金銀財寶不僅不存在損傷和減少，而且還能看得出來，它們以后還有保值和增值的可能，這是值得我們共同來期待的。事物每發生一次實質性的突變，帶給老百姓們的，都是更多的紅利和實惠，這也是一條規律。”

在這次拆遷中，親賢社區主任史國雷首先將他家兄弟幾個的宅基地“簽了字”。在他的帶動下，兩委班子成員率先簽訂了協議，隨后，黨員代表全部跟了上來，進而，社區黨員干部都主動投身到拆遷工作之中，涌現出許多可歌可泣的感人事跡。

有“溫度”的黨組織

面對社區體制轉變的新局面，親賢社區黨委明確提出了“以產業為基礎，以行業為紐帶，把黨組織建在產業鏈上”的工作思路，在千禧集團下屬8個非公組織中建立了黨組織，形成了涵蓋6個物業公司、8個非公經濟組織在內的社區大黨委。他們把產業鏈上的能人、技術骨干、致富能手經過組織培養發展為共產黨員，同時，將流動黨員吸納進黨支部管理，建立了上下貫通、前后呼應、有機銜接的組織體系，實現了黨的工作和組織工作的全覆蓋。

為了聚攏流動黨員，親賢社區黨委采取了召喚行動，經常在轄區范圍內張貼《召喚啟示——致流動黨員的一封信》，在重點活動場所設黨員服務崗，引導他們亮出身份。與一些老鄉會聯系，聚攏分散流入親賢轄區的黨員，并舉辦大型聯誼座談會，為流動黨員送溫暖，為他們提供幫助討薪、購買車票、平價醫療等貼心服務。

黨員張運兵來自長子縣，上世紀80年代來到親賢村，以剃頭為生。得知他是一名黨員后，社區黨組織多次上門動員，讓他以流動黨員的身份參加組織生活。黨組織幫他的子女解決了戶口和入學問題，他也以自己的特長回報社區，一有時間就上門為老黨員剃頭。他說：“咱就會干個這，也是我對黨組織盡自己的一點力吧。”目前，他已把組織關系轉入親賢社區。

親賢社區黨委在實現網格管理基礎上，實行“藍馬甲”牽手“紅領巾”行動，賦予社會管理、網格服務新的生命和活力。由200余名黨員、50多名居民代表組成的“藍馬甲”隊伍和由200多名少先隊員組成的“紅領巾”瞭望隊，以輪班值守、網格覆蓋、社會延伸方式，活躍在社區和街巷，發揮了“和事佬”、交通協警員、衛生監督員、學習輔導員的幫扶幫困作用，得到居民和社會的一致好評。

在“兩學一做”中升華黨性

時下，“兩學一做”學習教育如火如荼。親賢社區的“兩學一做”學習教育不走花架子，真正淬煉著、升華著黨員的黨性。

“眼過十遍不如手過一遍”，因此，親賢社區黨委要求有書寫能力的黨員抄寫黨章，有書寫能力的黨員跟沒有書寫能力的黨員結對子，替他們抄寫黨章，社區統一印制了抄寫本，排好了學習日期表，要求每一名黨員寫清楚抄寫黨章的時間、地點，并定期收回，進行批閱，形成了一種比學趕超的氛圍。有的黨員字體非常工整漂亮，所抄黨章幾乎可以成為一件書法作品，如此認真用心地學習黨章，何愁黨章黨規不入腦入心。

黨章黨規抄完了，不能一抄了事，還要誦讀。親賢社區黨委要求每個黨支部每月組織一次黨課學習或黨日活動，每次會前，帶領全體黨員集體誦讀黨章。平日里，年輕黨員給年老黨員隨時隨地誦讀黨章成為一種常態。

侯琳說：“抄寫誦讀只是一種形式，但時間久了就會有效果。”

為延伸“兩學一做”教育活動，5月21日，親賢社區黨委組織全體黨員干部赴陽曲縣支前模范村侯村鄉店子底村參加了“弘揚支前精神”紅色教育活動，在追尋先輩足跡、弘揚支前精神的過程中，踐行“兩學一做”。

店子底村是著名的支前模范村。親賢社區黨員干部在陽曲縣廉政教育基地“解放太原支前紀念館”，參觀了解放太原戰役中陽曲老區人民踴躍支前的光榮歷史：1948年9月3日，店子底村來了大批解放軍，村里的男女老幼齊上陣，年輕人牽上毛驢往東山上送糧、送水，用家里的門板抬傷員，年紀大的在家里燒水做飯、做鞋，短短的幾天時間里，四鄉八鎮的老百姓都匯集到店子底村支援解放軍……

重走支前路，從店子底到漢嶺再到劉家坪，村間的狹小山道，烈日當頭，大家走得汗流浹背，深切感受到當年支前百姓為革命勝利所付出的艱辛，同時認識到今天的幸福生活來之不易，全體黨員從黨性、作風到心靈都得到了一次凈化和洗禮。

點開侯琳的微信朋友圈，親賢社區的微課堂視頻在播放“黨史故事100講”，親賢社區的微聲音在播放《黨章》、《條例》……

“今天我來給大家讀黨章……”通過微信窗口，人們認識了更多的親賢黨員，而親賢黨員的精氣神也在更大范圍內影響著、聚攏著民心。