水利工程質(zhì)量檢測重要性與實踐策略

【摘要】水利工程作為民生大計，一直以來其質(zhì)量問題都是政府及民眾關(guān)注的重點，水利工程質(zhì)量好壞對工程后期投入使用及安全有重要影響。要保證水利工程質(zhì)量，其質(zhì)量檢測是關(guān)鍵環(huán)節(jié)，能為整個工程的質(zhì)量監(jiān)管以及施工提供支撐和保障。基于此，本文首先分析水利工程質(zhì)量檢測的重要性，然后從提升人員素質(zhì)、強化質(zhì)量檢測體系等方面分析水利工程質(zhì)量檢測的實踐策略。

【關(guān)鍵詞】水利工程；質(zhì)量檢測；實踐策略

水利工程對推動社會經(jīng)濟發(fā)展和提升人民生活水平有重要作用，是社會各界都十分關(guān)注的重要工程。水利工程綜合性較強，涵蓋的技術(shù)、涉及的人員都很廣泛，施工工期也較長，故在整個工程管理中質(zhì)量控制一直是難點和重點。如果水利工程存在質(zhì)量問題，不僅會造成嚴重的經(jīng)濟損失，還可能威脅到人民的人生財產(chǎn)安全，因此，探討水利工程質(zhì)量檢測的實踐策略極具現(xiàn)實意義。

一、水利工程質(zhì)量檢測的重要性

水利工程質(zhì)量檢測的重要性主要體現(xiàn)在三方面：一是，人民群眾利益的重要保障。水利工程承擔著調(diào)節(jié)氣候、水資源以及抗洪防澇的責任，在自然災(zāi)害頻繁、全球氣候變暖的今天，水利工程在人民群眾切身利益保障方面發(fā)揮著重要作用。落實水利工程建設(shè)過程中的質(zhì)量檢測，能及時發(fā)現(xiàn)問題，并采取解決促使，確保質(zhì)量，進而發(fā)揮作用保障人民群眾利益。二是，水利工程順利建設(shè)的重要基礎(chǔ)。在水利工程建設(shè)過程中，落實質(zhì)量檢測問題，確保每個施工環(huán)節(jié)的質(zhì)量，杜絕任何質(zhì)量隱患，保證安全的同時還能避免返工，促進水利工程順利建設(shè)，同時也能為人民謀取更多福利。三是，水利工程建設(shè)現(xiàn)代化發(fā)展的重要動力。當前社會經(jīng)濟、科學(xué)技術(shù)和信息化技術(shù)的發(fā)展都十分迅速，并且各種現(xiàn)代化技術(shù)已經(jīng)逐漸滲透到各行各業(yè)。水利工程的建設(shè)也面臨著新的挑戰(zhàn)，顯然傳統(tǒng)的水利工程建設(shè)已經(jīng)難以跟上發(fā)展步伐，而落實水利工程質(zhì)量檢測，不僅能確保工程質(zhì)量，還能有效推動水利工程建設(shè)朝著現(xiàn)代化軌道發(fā)展。綜合而言，當前社會條件下，水利工程的質(zhì)量檢測十分重要，極具現(xiàn)實意義和價值。

二、水利工程質(zhì)量檢測的實踐策略

現(xiàn)目前，國內(nèi)水利工程的質(zhì)量管理工作仍然潛藏著諸多問題和風險，這些問題與風險制約了水利工程的發(fā)展腳步，也為其未來發(fā)展埋下各種隱患。具體而言，水利工程質(zhì)量檢測還存在人員能力和素質(zhì)不夠、質(zhì)量檢測體系及制度不完善、人員工作不認真、存在權(quán)利交易等問題。質(zhì)量檢測作為水利工程建設(shè)過程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對整個工程的建設(shè)、運作，甚至是整個水利行業(yè)的發(fā)展都有重要影響，在質(zhì)量檢測過程中一個很小的問題都可能造成嚴重后果。因此，相關(guān)部門必須重視水利工程的質(zhì)量檢測以及當前質(zhì)量檢測存在的問題，及時采取有效的實踐策略，使得水利工程質(zhì)量檢測環(huán)節(jié)真正發(fā)揮作用和價值，也為整個工程的質(zhì)量提供堅實保障與支撐。

（一）強化從業(yè)人員及組織的管理

主要從兩方面著手：一是，對質(zhì)量檢測人員的管理必須嚴格按照相關(guān)制度和規(guī)定執(zhí)行，要求人員必須持證上崗，對每位從業(yè)人員創(chuàng)建信用檔案，一旦在質(zhì)量檢測時從業(yè)人員有不合格、不合法行為，就立即取消該人員的從業(yè)資格。同時，單位應(yīng)多給從業(yè)人員提供培訓(xùn)機會，提升從業(yè)人員的綜合素質(zhì)與能力，并且在從業(yè)人員薪資、福利方面也應(yīng)做到合理，保持從業(yè)人員工作激情和積極性。二是，對從業(yè)組織可實施等級管理制度，有效約束組織行為，凡事未獲得國家資質(zhì)的組織均無權(quán)實施水利工程質(zhì)量檢測。一方面對有國家資質(zhì)的組織而言是一種激勵，激勵他們不斷提升資質(zhì)等級，另一方面也能避免未取得國家資質(zhì)的組織擾亂水利工程質(zhì)量檢測市場。

（二）強化工程質(zhì)量檢測管理體制

完善的水利工程質(zhì)量檢測管理體制是確保質(zhì)量檢測順利、有效進行的重要基礎(chǔ)和保障。就當前水利工程建設(shè)單位已有的質(zhì)量檢測管理體制而言，對質(zhì)量檢測人員的要求程度還未達到相關(guān)標準，而在會計工作管理制度中對質(zhì)量檢測人員的日常工作做了嚴格要求與約束，故水利工程建設(shè)單位可在此基礎(chǔ)上改進、補充和完善質(zhì)量檢測管理體制，讓每位質(zhì)量檢測人員都能明確工作標準和目標。同時，還應(yīng)嚴格執(zhí)行管理體制，要求每位質(zhì)量檢測人員自覺規(guī)范自身工作行為、注意自身工作態(tài)度。長此以往，幫助質(zhì)量檢測人員養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，營造良好的質(zhì)量檢測工作作風，最終有效提升質(zhì)量檢測人員的工作素質(zhì)以及質(zhì)量檢測工作的成效，保證水利工程建設(shè)質(zhì)量。

（三）強化質(zhì)量檢測管理內(nèi)部機制

水利工程質(zhì)量檢測涉及質(zhì)量檢查、評價、監(jiān)督、驗收等諸多環(huán)節(jié)，因此，在開始施工前必須要落實相關(guān)準備工作。首先必須嚴格保管水利工程建設(shè)的數(shù)據(jù)與資料，尤其是場地的考察資料與數(shù)據(jù)，對工程的建設(shè)施工十分重要；其次需在內(nèi)部建立獎懲機制，明確規(guī)定獎懲范圍，并嚴格執(zhí)行，對于表現(xiàn)優(yōu)異的工作人員應(yīng)給與表揚和獎勵，反之，對表現(xiàn)不好的工作人員應(yīng)給與相應(yīng)懲處；再次應(yīng)建立完善的責任追究制度，明確每位工作人員以及相關(guān)責任人的工作職責和權(quán)限，做好實時監(jiān)督與管理，一旦出現(xiàn)問題就要追究相應(yīng)人員的責任，同時也能及時找出問題原因，采取相應(yīng)解決措施。此外，在質(zhì)量檢測管理過程中，必須做到認真負責，杜絕任何隨意、含糊、蒙混的工作態(tài)度和行為，一旦發(fā)現(xiàn)就應(yīng)及時指出并糾正。

三、結(jié)語

綜上所述，水利工程質(zhì)量檢測對人民群眾的切身利益、人生安全、對水利工程建設(shè)的順利進行以及整個水利行業(yè)的發(fā)展都有重要作用和影響。因此，相關(guān)部門和單位必須自覺重視水利工程的質(zhì)量檢測，正視質(zhì)量檢測過程中存在和潛藏的問題，及時采取有針對性的解決措施，只有解決了質(zhì)量檢測過程中的問題，才能確保質(zhì)量檢測發(fā)揮充分作用和價值。本文主要從質(zhì)量檢測人員管理、質(zhì)量愛金策管理體制以及質(zhì)量檢測管理內(nèi)部機制三方面做了分析，希望能為同行提供一些參考和借鑒。

參考文獻：

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