富爸爸一定能培養(yǎng)富兒子嗎？

江南春色好，正逢春雨時。

近日我陪伴父母回到徽州省親。徽商富甲天下，在一府奢華中，其中最令我印象深刻的是一條司馬溫公家訓：積金以遺子孫子孫未必能守，積書以遺子孫子孫未必能讀，不如積陰德于冥冥之中以為子孫久遠之計。

其實陰德之所以會令子孫久遠無外乎是父母行為對子女的潛移默化，這種潛意識在西方家族被稱為家族幽靈。在中國傳統(tǒng)文化中有一句俗語：龍生龍鳳生鳳，老鼠的孩子會打洞。然而，富爸爸就一定能培養(yǎng)富兒子？答案也不完全盡然。

2015年，中國出現(xiàn)最大規(guī)模的海鑫集團破產(chǎn)重組案，由原全國工商聯(lián)副主席李海倉一手打造的山西最大民企海鑫鋼鐵在成立27年后宣告破產(chǎn)。有的富二代可能只是不能帶領企業(yè)更上一層樓，企業(yè)還不至于走向滅亡。李海倉的兒子李兆會則不同，在父親被槍殺12年后，企業(yè)在他的帶領下轟然倒塌。

像李兆會一樣，有個富爸爸，就比普通家庭孩子面對更大挑戰(zhàn)。目前國內家族企業(yè)繼承人身上顯現(xiàn)了一些普遍問題。

A 在父親耀眼的光芒下，無法隱藏自卑。

父親在外人眼中的強大，很容易導致孩子人格分裂，特別是兒子。在父親耀眼的光芒下，孩子的內心價值低。無論怎樣的努力，似乎在父親眼里仍然是失敗的。比起父親一次一次創(chuàng)造的輝煌，兒子努力的成績相對渺小。一旦孩子們進行如此強大的對比，潛意識里會告訴自己怎樣都是不行的。

B 自卑內心需要對外的盲目自大來填補。

也許我們會譴責富裕家庭孩子的揮霍、奢靡。對于一個缺失愛的孩子來講，需要用錢和奢靡來獲取外界的羨慕尊重。相比通過在學業(yè)上以及事業(yè)上取得的成就來贏得尊重，用錢顯然是快速而省力的方式。

這些孩子在家庭的影響下，已經(jīng)習慣被別人過分地尊重，而這種尊重會讓他們誤以為是理所當然。當通過自己的努力而不能獲得尊重時，他們會不自覺地希望從外界獲取。

C 通過極端行為，獲取父母的關注。

為了接受西方的良好教育，很多富豪家的孩子小學就被送到歐美去讀書，大多數(shù)時候是一個人，家長伴讀的情況頗少。這樣一來，在東西方文化差異中迷茫地找不到自我的他們，由于從小成長的過程中缺失父母關注，往往要做出最讓父母痛苦的事情來獲得關注。父子對立，成為很多富裕家庭的痛。

父母不能理解的是，我們如此辛苦地打下江山，為什么孩子會不成器？更有甚者，一邊拿錢為孩子“鏟事情”，又一邊用暴力來教育孩子“成器”，或者干脆就用錢來表達愛。然而，一個內心缺失愛和關注的孩子，無論用多少錢，都無法填補孩子的內心。

D 教育的缺失。

在中國目前的教育中，孩子如何成為一個成功企業(yè)家的功課顯然是完全缺失的。在西方的教育中，只有在培養(yǎng)貴族的私立學校會涉及到一些。在西方的大家族中，都是要求自己的繼承人額外學習繼承人課程，其中涉及最多的內容就是如何做人。此外畢業(yè)后要在家族企業(yè)實習。

培養(yǎng)一個成功的經(jīng)營者、投資者，心理能力比投資經(jīng)營知識技能更重要。在大企業(yè)中，投資知識和技能完全可以雇傭職業(yè)經(jīng)理人來完成，而最終的投資決策需要的是強大的心理能力。自卑，盲目自大，行為極端，向外索取關注，顯然，如果帶著這樣的心理做決策，很可能讓企業(yè)瞬間倒塌。這也是我們在李兆會身上看到的結果。

我一直倡導，孩子的財商學習，第一步應該是財富習慣（心態(tài)），第二步是財富知識，第三步才是投資技能。如果跨越了投資心理的培養(yǎng)，縱然金融手段熟練，也難免陰溝里翻船。

富爸爸，不一定培養(yǎng)富兒子。不過，富爸爸給予孩子的愛，也許就能在暮年之后讓企業(yè)在孩子的努力下，更加輝煌。