999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

民族地區高校考試管理存在的問題及對策

2016-04-29 00:00:00魏偉
求知導刊 2016年25期

摘 要:加強高校考試管理工作,是高校教學管理工作的一項重要內容。高校考試不僅是檢驗學生學習成果的重要手段,也是培養人才及保證教學質量的重要途徑。本文分析了目前民族地區高校考試管理存在的問題,就如何加強考試管理提出了切實有效的對策。

關鍵詞:高校;考試管理;問題;對策

中圖分類號:G642 文獻標識碼:A 收稿日期:2016-05-03

作者簡介:魏 偉(1967—),女,土家族,湖南張家界人,副研究館員,本科,研究方向:教務管理。

在普通高等院校教學過程中,考試是一個十分重要的環節,考試不但能檢查日常教學工作好壞,也能檢驗教師教學效果和測評學生學習情況。當前,高校考試中存在很多問題,特別是考試作弊現象嚴重。因此,改革相應的考試管理模式,實現科學化、規范化建設,促進學風和校風建設,提高教學質量,已成為各高校教育工作者面臨的重要任務。

1.民族地方高校考試管理存在的主要問題

(1)考試管理制度不完善。為維護正常的教育教學秩序,加強考試管理,吉首大學出臺了一系列考試制度,但這些制度還不完善,在實際中執行力度不夠,在一定程度上嚴重影響了我校的教學質量,對學生能力的培養和素質的提高也產生了負面影響。

(2)考試命題質量不高,考試形式單一。目前我校大部分試題仍然以任課教師自主命題為主,有的教師沒有根據教學大綱和考核大綱要求進行命題,主觀隨意性大,A、B卷重復率高,題型單一;有的連續幾屆都用同一套試卷,有的題量不夠,特別是年輕教師試題的難易程度沒有把握好,造成全班大部分學生考試不及格;考查課程考試過于松懈,隨意給學生打分;考試課程大部分都是理論考試,筆試多,技能操作、口試、調查報告等考試形式少;教師考前劃重點,確定考試范圍的現象普遍存在。以上考試方法不利于學生綜合能力、創新人才的培養,不適應社會對專業人才的需求。

(3)監考老師、巡視員責任心不強。監考員對考試重視不夠,責任心不強,特別是期末考試和補考,由于考前沒有向學生強調考場紀律,造成學生思想上的松懈,未督促學生對號入座,學生隨意就座,給考試作弊提供了機會,在考試中,存在看手機、聊天現象,有些學生還擅自離開考場。在巡視中,巡視員對違紀的監考員沒有進行及時處理,走過場,起不到督導作用,對違紀、作弊學生處理欠力度,對違紀舞弊學生只從輕或免除處分處理。結果,考試違規處理只成為一紙空文。

(4)考試作弊現象屢禁不止。學校無論是學生評獎評優、入黨、選拔,還是畢業證、學位獲得與否,深造就業等都與考試成績緊密相關,導致部分學生在學習上挖空心思走捷徑,甚至不惜鋌而走險,采取作弊的手段來獲得高分。近年來,我校考試作弊現象時有發生,嚴重打擊了平常用功學生的積極性,也在一定程度上嚴重影響了教風學風。

2.民族地方高校考試管理對策

(1)完善考試制度,加大考風宣傳力度。考試管理制度的制定,應結合每個學校實際情況,并不斷加以完善,還要有較強的可操作性。加強考試教育工作,提高師生的思想認識,培養學生的誠信品格,要在新生入學時專門對學生進行考風考紀教育及誠信教育,端正其學習態度,樹立公平競爭意識。

(2)嚴格把好試卷命題質量關,開展形式多樣化的考試。必須嚴格按教學大綱和考核大綱要求進行命題,嚴把質量關,試卷必須由教研室主任和主管教學的副院長審核簽字后才能采用,同時做好試卷的保密工作。在考試方式上打破單一的考試模式,應根據不同專業和課程的性質活用開卷、閉卷、筆試、口試、操作、設計、論文、報告等各種考試形式,靈活對學生的知識、能力情況進行全面考核。

(3)實行考教分離,加強試題庫建設。實行考教分離可以有效避免教師講課的隨意性和任意性,促使教師自覺地按照課程教學大綱和教學基本要求組織教學活動,激勵教師不斷改進教學方法,提高教學質量。而建立科學的試卷庫或試題庫是實行考教分離的重要途徑,而且試題庫要隨著社會需求的加大、知識的更新、教學改革的不斷深入而進行更新。考教分離還可以大大降低學生的作弊概率。

(4)加強監考工作,嚴肅考風考紀。加強監考人員培訓工作,考試前要對監考人員進行與考試相關的培訓,對無視考試紀律的學生,要如實上報處 理;對因監考人員失職造成學生舞弊的,要嚴肅處理;對考試作弊者絕不姑息,記嚴重警告或者記過處分。

參考文獻:

[1]姜艷萍.當前高校考試管理中存在的問題及其對策思考[J].教育觀察(上旬刊),2015(2):3-4.

[2]譚 鴻.高校考試管理初探[J].管理觀察,2015(9):118-119.

主站蜘蛛池模板: 九月婷婷亚洲综合在线| 无码'专区第一页| 色播五月婷婷| 欧美日韩高清| 女人18毛片久久| 自慰网址在线观看| 拍国产真实乱人偷精品| 国产丝袜无码精品| 麻豆精选在线| 国产欧美视频综合二区| 在线无码九区| 色久综合在线| 黄色免费在线网址| 97精品国产高清久久久久蜜芽| 无码日韩人妻精品久久蜜桃| 国产视频一二三区| 无码aaa视频| 亚洲国产欧洲精品路线久久| 国产精品网址在线观看你懂的| 色网站在线视频| 亚洲小视频网站| 精品国产一区二区三区在线观看| 亚洲日韩精品无码专区| 国产激情国语对白普通话| 中文字幕在线永久在线视频2020| 香蕉eeww99国产精选播放| 国内精品久久久久久久久久影视| 亚洲精品你懂的| 91在线播放国产| 免费不卡视频| 中文天堂在线视频| 国产欧美专区在线观看| 高清色本在线www| 一级毛片免费高清视频| 亚洲人成人伊人成综合网无码| 东京热高清无码精品| 亚洲永久精品ww47国产| 亚洲第一国产综合| 免费毛片视频| 亚洲不卡影院| 免费va国产在线观看| 欧美啪啪一区| 国产一区成人| 在线观看av永久| 欧美在线综合视频| www.国产福利| 国产精品女人呻吟在线观看| 久久99久久无码毛片一区二区| 黄片在线永久| 色哟哟国产精品| 呦系列视频一区二区三区| 日韩一二三区视频精品| 黄色网站在线观看无码| 亚洲色图欧美在线| 午夜毛片免费观看视频 | 91免费观看视频| 波多野结衣一区二区三区四区视频 | 日本午夜精品一本在线观看| 亚洲第一成年网| 久久国产高潮流白浆免费观看| 欧美精品成人一区二区在线观看| 天天色天天操综合网| 91小视频版在线观看www| 午夜福利网址| 亚洲欧美日韩另类在线一| 国产精品国产三级国产专业不| 久热re国产手机在线观看| 国产精品刺激对白在线| 国产第一色| 91小视频在线观看免费版高清| 有专无码视频| 色综合天天综合| 亚洲综合日韩精品| 青青青国产视频手机| 国产理论精品| 欧美亚洲中文精品三区| 天天做天天爱夜夜爽毛片毛片| 久久永久视频| 成人免费一级片| 欧美成人综合在线| 国产精品私拍99pans大尺度| 国产探花在线视频|