做實干型基層包村干部

董媚慈

“實打?qū)嵕珳史鲐毥ㄔO(shè)美麗宜居新農(nóng)村”，正是強烈響應(yīng)習近平主席提出的“空談?wù)`國，實干興邦”的思想。“十三五”規(guī)劃把扶貧開發(fā)作為十個目標任務(wù)之一。作為基層包村干部如何進行精準扶貧，更好的盡職履責，做真正讓人民群眾滿意的干部值得我們深思。

出色的工作必須靠日常多積累，雖然基層工作條件比較艱苦，但是基層最能促進人的成長，是實現(xiàn)人生價值的重要舞臺。基層包村干部特別是年輕基層包村干部要把基層作為實現(xiàn)自我、完善自我、提升自我的重要平臺，要守得住清閑、耐得住寂寞、穩(wěn)得住心神、經(jīng)得住考驗，要熱心地為人民群眾服務(wù)，讓自己的青春在為基層群眾服務(wù)上無悔。基層包村干部是與人民群眾接觸最經(jīng)常，聯(lián)系最密切的群體，是體現(xiàn)政府公信力的誠信形象代表，左右領(lǐng)導干部在群眾心目中的威望。我們黨歷來十分重視做群眾工作，向群眾學習、拜群眾為師是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，尊重人民主體地位、發(fā)揚人民首創(chuàng)精神、保障人民各項權(quán)益是我們黨事業(yè)不斷走向新勝利的重要保證。基層包村干部要密切聯(lián)系群眾，關(guān)心群眾生活，體察群眾疾苦，要深入基層、深入群眾，與群眾交朋友，拜群眾為師，時時刻刻把群眾放在心上，這樣才能夠得到群眾的擁護和支持，才能夠在平凡的工作崗位上做出不平凡的業(yè)績。想成為一名優(yōu)秀的基層包村干部，必須要做熟三項基本工作。

1 要熟悉村莊基本情況

“知己知彼，百戰(zhàn)不殆”，要想“包好”一個村莊，就要把村莊當成自己的家，首先要了解情況，摸清底數(shù)，轄區(qū)面積，路線圖，人口，耕種情況，經(jīng)濟支柱，民俗，傳統(tǒng)等各方面基本的情況。只有了解了家底，才能為科學謀劃提供基礎(chǔ)保障。不能滿足于在辦公室里“激揚文字”、會議室里“指點江山”、酒桌上“縱論風云”，再優(yōu)秀的干部也只能是“眼高手低”，再好的想法都會落空。凡事，只有在調(diào)查研究的過程中才知道怎么去干好，在實干的過程中才能發(fā)現(xiàn)真問題。

就村扶貧工作而言我們要順應(yīng)群眾期待、促進扶貧到戶。立足貧困面積、貧困人口數(shù)量、具體貧困對象的實際，查找“窮根”、找病因，通過組織全社會力量開展以單位聯(lián)系貧困村、干部聯(lián)系貧困戶為主要形式的聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民行動，因戶制宜制定科學脫貧方案思路，有始有終及時跟進，一抓到底，切實擔負起為民富民的政治任務(wù)，讓人民群眾生活得更加幸福、更有尊嚴。

2 要熟悉村干部基本情況

村干部帶頭干才能樹立標桿、凝聚合力。村干部每年要承擔大量繁重工作，進一步選好、管好、用好村級組織負責人，我們的干部隊伍才有較強的凝聚力和向心力，才能扎扎實實干工作，一心一意謀發(fā)展。“為政之要，莫先于用人”。強有力的班子隊伍是做好工作的基礎(chǔ)，包村干部與村干部相輔相成，為的是共同把村里各項工作做好。包村干部一定要熟悉村干部和黨員隊伍的整體情況。年齡、工作能力、黨性修養(yǎng)、文化水平、團結(jié)情況，特別要了解是否存在宗族和個人利益不能團結(jié)共事，嚴重內(nèi)耗；具體工作不溝通、不商量，拉幫結(jié)派搞團伙，今天你拆臺，明天他挑刺；有無為了謀取個人私利，違反組織原則，甚至違法亂紀，造成工作不協(xié)調(diào)捅漏子、不團結(jié)出亂子的無序狀況。

我體會，我們就是要認真落實習近平同志的要求，進一步健全完善選人用人機制，干部用民意口碑說話、公認為優(yōu)秀干部說話，真正把最優(yōu)秀最合適的干部用在最關(guān)鍵最需要的崗位，用在最復雜最困難的部位，最大限度地調(diào)動廣大干部想干事、能干事、干成事的積極性。讓出于公心，群眾滿意的村干部，有為有位。當然還要著力加強反腐倡廉制度建設(shè)，把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里，以踏石留英抓鐵有痕的勁頭抓好反腐倡廉建設(shè)，切實加強對村干部的黨性教育和紀律約束，以反腐敗斗爭的實際成效取信于民，努力把扶貧工作做到實處。

3 要讓群眾熟悉包村干部

我黨倡導以優(yōu)良作風促小康，引導黨員干部深入基層和群眾找問題、解難題、辦實事、做好事，進一步密切了干部與群眾的血肉聯(lián)系，凝聚起了全面建設(shè)小康社會的強大力量。作為一名包村干部，不能僅局限于協(xié)助村兩委完成上級下達的目標任務(wù)，應(yīng)該真正深入到群眾中去，了解群眾期盼和呼聲，發(fā)揮好上傳下達的橋梁紐帶作用，每天和村里的群眾面對面坦誠的交流思想，幫辦事物，加深了解、消除隔閡、增進感情。

“鞋子合不合腳，自己穿了才知道”。一個國家選擇什么樣的發(fā)展道路，應(yīng)由這個國家的人民從客觀實際出發(fā)作出選擇；一個地方的發(fā)展，同樣也要選擇符合自身實際的具體路子。將村務(wù)公開，村民對村務(wù)實行有效監(jiān)督的機制，加強對村干部行使權(quán)力的監(jiān)督制約，做到工作不推諉扯皮，盡責到位，一切都在陽光下運行。作為包村干部更要堅持實干富民，敢于開拓，勇于擔當，多干讓人民滿意的好事實事。要身體力行，帶頭實干；要帶頭轉(zhuǎn)變工作作風；要勇于解決熱點難題，真正讓老百姓熟悉你。要做到提起包村干部大家都熟悉，有啥大事小情都愿意找包村干部聊，建立深厚的干群感情。作風正則人心齊、事業(yè)興。

農(nóng)村人口眾多，要實現(xiàn)全面建成小康社會的戰(zhàn)略目標，最根本的就是要解決好農(nóng)村和農(nóng)民問題，促進人和社會的全面發(fā)展。基層包村干部特別是領(lǐng)導干部要積極創(chuàng)造條件讓人民群眾生活得更加自由、更加美滿、更加有尊嚴。基層特別是廣大農(nóng)村是群眾最為密集的地方，要保障基層社會的安定團結(jié)，就必須保障群眾的平等權(quán)益。基層包村干部是基層群眾致富奔康的帶頭人，要結(jié)合本地區(qū)、本單位、本部門的實際情況，想方設(shè)法、千方百計增加人民群眾的收入，提高人民群眾的生活水平，讓人民群眾共同平等地分享改革發(fā)展的成果。公正是社會進步的重要標志，公正要求我們廣大基層工作者特別是基層執(zhí)法工作者要秉公執(zhí)法，堅持法律面前人人平等。林地糾紛是基層較為突出的問題，是影響基層社會大局總體穩(wěn)定的重要因素，基層執(zhí)法工作者在調(diào)解、處理林地糾紛過程中要按照公平正義的原則，深入群眾廣泛開展調(diào)查研究，設(shè)計出實際情況作出合法、合理、合情的調(diào)解方案。基層包村干部是領(lǐng)導基層推進社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的重要力量，作為基層包村干部，要牢固樹立愛國主義思想，正確理順好國家利益、集體利益、個人利益之間的關(guān)系，當個人利益與國家、集體利益相沖突是要毫不猶豫地服從和服務(wù)于國家、集體的整體利益。敬業(yè)就是要做到干一行愛一行。習近平總書記在中央政治局集體學習時強調(diào)“領(lǐng)導干部要認認真真學習、老老實實做人、干干凈凈做事，要弘揚愛崗敬業(yè)的美德”。

“空談?wù)`國，實干興邦。”說實話，辦實事，求實效的良好作風，崇尚實干，不尚空談，扎實工作。在這樣的時代，崇尚的是實干精神，呼喚的是實干作風，需要的是實干行動。讓我們行動起來“實打?qū)嵕珳史鲐毥ㄔO(shè)美麗宜居新農(nóng)村”，做一名實干型基層包村干部。