幽默的領導更有魅力

現代社會，幽默是每個領導者、管理者必備的主要魅力之一，沒有幽默感就等于沒有魅力。善用幽默的管理者比古板嚴肅的管理者更有領導魅力，更容易獲得下屬的認同與追隨。很多成功領導者的實例都表明，通過幽默使自己的形象更人性化是使下屬與自己齊心合作的關鍵。

毛澤東就是一位公認的幽默高手。他早在1929年為紅四軍干部制定《教授法》時，其第六條就規定：“說話要有趣味。”凡是與毛澤東交談過的人，都為他那幽默風趣的語言所折服。

1947年，解放軍轉戰陜北。一天夜里，毛澤東所在的昆侖縱隊來到田次灣，十幾個同志與毛澤東擠在一個窯洞里睡。房東大嫂不安地說：“這窯洞太小了，地方太小了，對不起首長了。”毛澤東依著大嫂說話的節律和道：“我們的隊伍太多了，人馬太多了，對不住大嫂了。”一句話說得大嫂和同志們哈哈大笑。熱誠的幽默不僅使大嫂的不安煙消云散，而且加深了軍民感情。這里絲毫沒有作為領袖的個人優越感，有的只是對群眾的愛、尊重與平等。

1953年年底，毛澤東去杭州，負責保衛和飲食起居的浙江省公安廳副廳長王芳陪同毛澤東吃飯。席間，公安部部長羅瑞卿對王芳說：“王芳，我建議你把‘芳’字上的草字頭去掉。這個名字容易搞混，許多不知情的人還以為你是女同志呢。”

“這可不行。”毛澤東放下手中的筷子說：“王芳，你是山東人，你們山東的綠化怎么樣？”“剛剛起步。”“山東還有許多荒山禿嶺沒有綠化起來，你的頭上剛長了一點草，就想把它除掉，這怎么能行！什么時候山東消滅了荒山禿嶺，綠化過了關，你再把‘芳’字草頭去掉。”

1961年在廬山開會期間，繁忙的工作之余，毛澤東與其他中央領導同志一起參加舞會。跳了一場舞后回到座位上休息時，他的一只白色鞋墊從皮鞋里露出一半來，他自己未曾發覺。

當工作人員提醒他時，毛澤東低頭一看，忍不住笑道：“鞋墊總在腳板底下壓著，見不到光明，怎么不鬧革命啊？！”說得在座的中央首長都哈哈大笑起來。

1975年5月3日，毛澤東在中共中央政治局會議上談到知識分子問題時，針對“四人幫”把知識分子誣蔑為“臭老九”的倒行逆施行為，他借用當時流行的京劇《智取威虎山》中的一句臺詞說：“老九不能走。”一句“老九不能走”在人民群眾中不脛而走，讓人們感覺到毛澤東的意志和正確對待知識分子的理念。廣大知識分子受到極大的鼓舞和支持。

除了中國領導人，美國歷史上的許多重要人物，如林肯、羅斯福、威爾遜等，都有幽默的好習慣。有一次，林肯與一位朋友邊走邊交談，當他們走至回廊時，一隊早已等候多時、準備接受總統訓話的士兵齊聲歡呼起來，但那位朋友還沒有意識到自己應退開，這時，一位副官走上前來提醒他退后8步，這位朋友才發現自己的失禮，立即漲紅了臉，但林肯立即微笑著說：“白蘭德先生，你要知道也許他們還分辨不清誰是總統呢！”就這么一句簡簡單單的話語，立刻打破了現場的尷尬氣氛。

美國一位肥胖的女政治家在競選演講中自我解嘲道：“有一次我穿上白色的泳裝在大海里游泳，結果引來了蘇聯的轟炸機，以為發現了美國的軍艦。”結果在笑聲中，選民反不以其肥胖為意，使她在競選中處于優勢。

號稱“冰美人”的韓國總統樸槿惠也有幽默風趣的一面。據韓國《朝鮮日報》2013年11月報道，樸槿惠訪英期間，應時任倫敦金融城市長羅杰·吉福德邀請出席晚宴。由于車體較高，她下車時腳下踩住藍色韓服，導致身體向前跌倒。

據說，迎接樸槿惠的吉福德立刻上前想要幫忙，不過樸槿惠已撐地站起，同時笑著說：“這是戲劇性入場。”晚宴結束后，樸槿惠還特意對市長夫婦說：“這次我會安靜地離開。”

從管理的角度看，幽默不只是孩童的把戲，它和提高生產效率應該是相輔相成的。管理者進行管理的目的是為了使他的下屬能夠準確、高效地完成工作。輕松的工作氣氛有助于達到這種效果，幽默可以使工作氣氛變得輕松。當下屬犯了錯誤時，可以利用幽默批評下屬，這樣不會使下屬感到難堪。

（摘自《特別文摘》）