已過退休年齡、在用人單位工作時發生工傷，是否有保障？人力資源和社會保障部近日明確，達到或超過法定退休年齡，但未辦理退休手續或者未依法享受城鎮職工基本養老保險待遇，繼續在原用人單位工作期間受到事故傷害或患職業病的，用人單位依法承擔工傷保險責任。
（摘自：《人民日報》）
中老年健康2016年7期
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