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年銷量增長(zhǎng)100%,這家料企獨(dú)辟蹊徑,要做市場(chǎng)開(kāi)荒牛!

2016-09-03 10:44:20當(dāng)代水產(chǎn)程純明微信公眾號(hào)tsfish
當(dāng)代水產(chǎn) 2016年12期

■ 《當(dāng)代水產(chǎn)》程純明 文/圖 [ 微信公眾號(hào):tsfish ]

年銷量增長(zhǎng)100%,這家料企獨(dú)辟蹊徑,要做市場(chǎng)開(kāi)荒牛!

■ 《當(dāng)代水產(chǎn)》程純明 文/圖 [ 微信公眾號(hào):tsfish ]

廣州希望實(shí)業(yè)有限公司總經(jīng)理?xiàng)钗膶W(xué)

新希望六和在中國(guó)的農(nóng)牧行業(yè),是絕對(duì)的佼佼者,在飼料界,尤其是畜禽板塊,新希望六和也走在行業(yè)的前沿。相比之下,它在水產(chǎn)板塊的表現(xiàn)卻顯得極為低調(diào)。在廣東,雖然新希望六和旗下有6家分子公司在從事水產(chǎn)飼料的生產(chǎn)或銷售,揭陽(yáng)、江門、湛江、茂名各有一家,廣州有兩家。但提起水產(chǎn)料,新希望六和能夠引起的關(guān)注并不多。一直到去年,廣州希望實(shí)業(yè)有限公司(下稱“廣州希望”),開(kāi)始在大水面養(yǎng)殖板塊投入,在慢慢開(kāi)始引起一些關(guān)注。

事實(shí)上,廣州希望從事水產(chǎn)料的時(shí)間很早,在市場(chǎng)上也有過(guò)起伏,但后來(lái)因?yàn)槭袌?chǎng)策略原因,在之后的幾年,廣州希望一直沒(méi)有新的動(dòng)作。一直到2014年4月,楊文學(xué)從新希望六和成都中心總部重新掌舵廣州希望,開(kāi)始聚焦在草魚(yú)料和羅非料上加大投入。2016年在珠三角淡水水產(chǎn)市場(chǎng)容量萎縮的情況下,實(shí)現(xiàn)了從2015年不到2萬(wàn)噸到2016年近4萬(wàn)噸的逆勢(shì)增長(zhǎng),增長(zhǎng)幅度超過(guò)100%的增長(zhǎng)。這樣的銷量在水產(chǎn)大鱷的眼中,雖然只是很小的一塊,對(duì)于廣州希望來(lái)說(shuō),它正煥發(fā)著新的生命力。而在楊文學(xué)看來(lái),這也是屬于廣州希望布局水產(chǎn)市場(chǎng)的第一步,他們定下一個(gè)小目標(biāo):“要成為連續(xù)兩年淡水水產(chǎn)飼料增長(zhǎng)超過(guò)100%的專業(yè)化的水產(chǎn)飼料企業(yè)”。

楊文學(xué),1996年畢業(yè)后進(jìn)入飼料界,2001年加入新希望,先后在湛江國(guó)雄、廣州希望、廣州新希望特種水產(chǎn)飼料、江門希望、新希望六和兩廣片區(qū)營(yíng)銷總監(jiān)、新希望六和成都中心總部飼料管理部先后任職。2014年4月,重新掌舵廣州希望,致力于將廣州希望打造成專業(yè)的水產(chǎn)飼料公司,創(chuàng)造自己的水產(chǎn)藍(lán)圖。

《當(dāng)代水產(chǎn)》:其實(shí),一直以來(lái),廣州希望為人所知的是它的畜禽料,這也是廣州希望的優(yōu)勢(shì)業(yè)務(wù),水產(chǎn)板塊涉獵很少,現(xiàn)在要在水產(chǎn)板塊發(fā)力,是基于什么原因作出的選擇?

楊文學(xué):一方面,是集團(tuán)準(zhǔn)備在水產(chǎn)版塊發(fā)力,尤其是廣東區(qū)域,畢竟全國(guó)的水產(chǎn)蛋糕那么大。另一方面,也是廣州希望繼續(xù)發(fā)展的需要。

公司所處地在廣州,很多的養(yǎng)豬場(chǎng)、養(yǎng)鴨場(chǎng)因?yàn)榄h(huán)保政策的因素被迫遷走。未來(lái),畜禽板塊的市場(chǎng)在逐步萎縮。廣州希望因?yàn)榈乩砦恢玫脑颍^續(xù)生存發(fā)展,就需要開(kāi)辟新的途徑,相比之下,水產(chǎn)料是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。

《當(dāng)代水產(chǎn)》:最先接觸廣州希望,是大水面方面的信息,目前大水面板塊的業(yè)務(wù)是通過(guò)什么渠道去發(fā)展的?

楊文學(xué):我們是直接合作,這是從多方面去進(jìn)行考量。第一,從配備的資源和資金方面,目前大部分經(jīng)銷商還不具備這個(gè)能力;第二,在養(yǎng)殖資源和配套的技術(shù)方面,經(jīng)銷商提供不了;第三,養(yǎng)殖水體用量非常大,再通過(guò)經(jīng)銷商,大水面接受起來(lái)比較難。

大水面養(yǎng)殖的優(yōu)勢(shì)在于,塘租價(jià)格低,像梅州有一個(gè)1,000畝的水面年租金是2萬(wàn)元,分?jǐn)偟矫慨€是很低的成本;大水面的水質(zhì)環(huán)境好,養(yǎng)出來(lái)魚(yú)的品質(zhì)高,賣價(jià)也會(huì)提高。當(dāng)然,大水面對(duì)企業(yè)的要求會(huì)更高。

但就目前而言,大水面養(yǎng)殖群體受到的重視不夠。大水面在養(yǎng)殖模式上與傳統(tǒng)的池塘水面養(yǎng)殖存在差異性,需要投入更多的資金和資源;此外,因?yàn)轲B(yǎng)殖面積大,畝產(chǎn)量高,沒(méi)有完整的配套合作模式,包括成魚(yú)銷售渠道不打通,也就很難發(fā)展起來(lái)。

《當(dāng)代水產(chǎn)》:如何開(kāi)發(fā)并與大水面建立良好的合作關(guān)系,并不容易,廣州希望是通過(guò)什么方法去推廣?

楊文學(xué):首先我們認(rèn)為如何與大水面客戶建立信任度非常重要,新希望作為大企業(yè)本身有品牌和口碑的優(yōu)勢(shì),但是不管是大企業(yè)還是小廠家,在和養(yǎng)殖戶的接觸過(guò)程中,你傳達(dá)給客戶的是否是他所需要的,客戶是否感興趣,這是最基礎(chǔ)的。第二,深入了解和接觸之后,了解客戶的需求和顧慮,存在哪方面的問(wèn)題,你是否有足夠的專業(yè)技術(shù)服務(wù)能力,能為客戶解決這些實(shí)際問(wèn)題。第三,你公司有沒(méi)有做出過(guò)實(shí)實(shí)在在的高效的案例,結(jié)合成功的案例,讓大水面客戶進(jìn)行實(shí)地考察,和已經(jīng)合作的大水面客戶進(jìn)行面對(duì)面的交流,讓他們眼見(jiàn)為實(shí),產(chǎn)生信任和信心很關(guān)鍵。

此外,與公司的定位理念有關(guān)系,我們?nèi)ツ陱娘暳纤季S轉(zhuǎn)向養(yǎng)殖思維、消費(fèi)者思維,從我們所想、所思,所說(shuō)、所做都是圍繞客戶去提高養(yǎng)殖效益、降低養(yǎng)殖成本、提高成魚(yú)品質(zhì)與食品安全,真正踐行我們公司的經(jīng)營(yíng)理念:成就客戶,成長(zhǎng)自我,這些誠(chéng)意、行動(dòng)和付出是大水面客戶能夠?qū)崒?shí)在在感受得到的。

《當(dāng)代水產(chǎn)》:如何提高大水面養(yǎng)殖的盈利水平?大水面是廣州希望的重點(diǎn)市場(chǎng)嗎?

楊文學(xué):首先要改變養(yǎng)殖戶的養(yǎng)殖思維,改變傳統(tǒng)的觀念,根據(jù)市場(chǎng)的需求進(jìn)行養(yǎng)殖。現(xiàn)在很多養(yǎng)殖戶是我養(yǎng)什么樣的魚(yú)賣什么樣的魚(yú),正確的做法是市場(chǎng)需要什么樣的魚(yú),我就按照這種要求養(yǎng)什么樣的魚(yú)。

比如說(shuō)我們可以到流通市場(chǎng)多跟批發(fā)、零售魚(yú)檔多方面交流,我也為了解消費(fèi)端和流通環(huán)節(jié),親自在凌晨2點(diǎn)前往深圳魚(yú)的批發(fā)、零售市場(chǎng),考察、交流和學(xué)習(xí),通過(guò)零售檔口、批發(fā)檔口,學(xué)習(xí)人家的操作方式和對(duì)品種、品種的要求等。按照流通環(huán)節(jié)和消費(fèi)端需要的品質(zhì)、品種、規(guī)格進(jìn)行養(yǎng)殖指導(dǎo)。其次,在抓魚(yú)、捕魚(yú)也有講究,包括捕魚(yú)隊(duì)的技術(shù)、責(zé)任心、捕魚(yú)隊(duì)的付費(fèi)方式都是和魚(yú)的品質(zhì)、銷售價(jià)格有直接關(guān)系。

我們希望能夠把大水面做起來(lái),也已經(jīng)在努力,目前效果還不錯(cuò)。但從業(yè)務(wù)量來(lái)看,主要的銷量來(lái)自于池塘養(yǎng)殖,大水面的業(yè)務(wù)量在整個(gè)水產(chǎn)料銷售量中,占比還不夠大,未來(lái)大水面肯定是我們的重點(diǎn)市場(chǎng)。

《當(dāng)代水產(chǎn)》:您覺(jué)得廣州希望的系統(tǒng)能力優(yōu)勢(shì)在哪里?團(tuán)隊(duì)建設(shè)是如何打造?產(chǎn)品研發(fā)的后盾依靠的力量是什么?

楊文學(xué):有一句話能夠很好詮釋飼料企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理:規(guī)模分?jǐn)偝杀尽⒔Y(jié)構(gòu)產(chǎn)生利潤(rùn)。我們公司有接近20萬(wàn)噸的一個(gè)規(guī)模,豬魚(yú)料比例超過(guò)60%、水產(chǎn)中膨化料超過(guò)60%的比例,其實(shí)就是一個(gè)很大的優(yōu)勢(shì)參與水產(chǎn)市場(chǎng);另外一個(gè)是我們背后有一個(gè)強(qiáng)大的集團(tuán)作為后盾,這是很多單個(gè)飼料企業(yè)沒(méi)有辦法比擬的優(yōu)勢(shì)。當(dāng)然我自己理解的系統(tǒng)能力等于專業(yè)能力、加協(xié)同能力、加資源整合能力,應(yīng)該說(shuō)在這幾方面,新希望六和通過(guò)34年的沉淀也是有一定優(yōu)勢(shì)的。

團(tuán)隊(duì)建設(shè)是我們最重視的,我們提出來(lái)不拘一格求人才、把人才當(dāng)做企業(yè)最大的資本和生產(chǎn)力。我們對(duì)團(tuán)隊(duì)的薪酬和激勵(lì)、能力的提升(重視人才的培訓(xùn)培養(yǎng))、發(fā)展通路的規(guī)劃,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì),都是圍繞“重視人、激活人、激勵(lì)人、培養(yǎng)人、發(fā)展人”來(lái)展開(kāi),目前公司已經(jīng)形成人才的虹吸效應(yīng),目前公司的銷售服務(wù)團(tuán)隊(duì)從年初的40人左右,發(fā)展到目前近100人,而且越來(lái)越多的人才在主動(dòng)加盟,形成了一個(gè)強(qiáng)大的人才梯隊(duì)。

比如說(shuō)我們惠州市場(chǎng)的服務(wù)老師張強(qiáng),以前是搞水產(chǎn)養(yǎng)殖和做飼料經(jīng)銷商的,今年年初加盟我們公司做技術(shù)服務(wù)老師,對(duì)我們的銷售團(tuán)隊(duì)和客戶幫助非常大,大家都很尊重和喜歡他,張老師也是在我們公司越干狀態(tài)越好、他自己的價(jià)值得到最大限度釋放和感受非常大的成就感。

產(chǎn)品研發(fā)這一塊,我們集團(tuán)內(nèi)部有強(qiáng)大的研發(fā)團(tuán)隊(duì)、形成了強(qiáng)大的研發(fā)體系。包括國(guó)內(nèi)外行業(yè)內(nèi)大多的頂級(jí)專家都是我們集團(tuán)的高級(jí)顧問(wèn),這個(gè)是我們整合能力的優(yōu)勢(shì)。公司的研發(fā)基地分布在山東、四川。我們廣東新區(qū)也有試驗(yàn)基地,就在我們廣州希望旁邊。

《當(dāng)代水產(chǎn)》:廣州希望在水產(chǎn)料板塊也做了很多年,現(xiàn)在要重新規(guī)劃水產(chǎn)市場(chǎng),打算如何去做市場(chǎng)的布局?

楊文學(xué):我們主要聚焦在珠三角草魚(yú)和羅非魚(yú)市場(chǎng),據(jù)我們統(tǒng)計(jì)淡水魚(yú)總產(chǎn)量超過(guò)150萬(wàn)噸,發(fā)展?jié)摿艽蟆N覀冇?jì)劃明年打造一個(gè)類似“跑車”的四力驅(qū)動(dòng)模式,從產(chǎn)品力、服務(wù)力、營(yíng)銷力、整合力四力齊驅(qū),最關(guān)鍵的還有掌舵的方向盤和發(fā)動(dòng)機(jī)。

廣州希望養(yǎng)殖試驗(yàn)基地

例如方向盤就是我們的企業(yè)定位與經(jīng)營(yíng)理念,我們始終將客戶放在第一位,想客戶之所想,圍繞客戶的需求,為客戶解決問(wèn)題,創(chuàng)造價(jià)值。其次,你的思維模式也很重要,你是飼料思維,還是養(yǎng)殖思維、消費(fèi)思維?都是與方向盤的主導(dǎo)分不開(kāi)。再次,發(fā)動(dòng)機(jī)是我們“四力驅(qū)動(dòng)模式”的動(dòng)力源泉,我們始終認(rèn)為人才是最大的資本,企業(yè)里有2大生產(chǎn)線,分別是產(chǎn)品生產(chǎn)線和人才生產(chǎn)線,所以人才也是我們的第一生產(chǎn)力。目前我們有將近100人的銷售服務(wù)團(tuán)隊(duì),明年計(jì)劃發(fā)展到150人的服務(wù)團(tuán)隊(duì),建立一個(gè)持續(xù)發(fā)展、永續(xù)經(jīng)營(yíng)的人才梯隊(duì),企業(yè)就會(huì)有源源不斷的增長(zhǎng)動(dòng)力源泉。

我們今年在人才培養(yǎng)的方向上有2條腿走路,第一,在校園招聘上以專業(yè)為主進(jìn)行培養(yǎng);第二是在行業(yè)內(nèi)吸引專業(yè)的精英人士加盟;我們?cè)趫F(tuán)隊(duì)的建設(shè)和培養(yǎng)上投入了很多精力和資源,邀請(qǐng)行業(yè)內(nèi)外專家進(jìn)行人才培訓(xùn),在團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)方面投入近70萬(wàn)元左右。最后,在團(tuán)隊(duì)的激勵(lì)政策上,我們有十一大激勵(lì)項(xiàng)目,包括設(shè)計(jì)了快速的人才發(fā)展通路。所以,我認(rèn)為發(fā)動(dòng)機(jī)最大的驅(qū)動(dòng)來(lái)源于人才梯隊(duì)的建設(shè),如何把建立快速的人才聚集模式、人才培養(yǎng)模式,以及如何極大化的調(diào)動(dòng)人才的積極性、貢獻(xiàn)智慧?如何幫助他們釋放價(jià)值,發(fā)自內(nèi)心的從“要我干”轉(zhuǎn)換成“我要干”。

產(chǎn)品力這一塊,我們今年效果很明顯。一個(gè)企業(yè)做得好不好,不能單單看銷量增長(zhǎng)多少和利潤(rùn)增長(zhǎng)多少來(lái)判斷。我們有3個(gè)標(biāo)準(zhǔn),第一,團(tuán)隊(duì)能力有沒(méi)有成長(zhǎng)起來(lái)?今年我們銷售服務(wù)團(tuán)隊(duì)從年初的40人左右,到年底發(fā)展壯大到近100人,還成長(zhǎng)起來(lái)一批高干、中干和骨干。第二,與您合作的客戶和經(jīng)銷商有無(wú)成長(zhǎng)起來(lái)?例如我們惠州的合作伙伴吳波公司,去年水產(chǎn)飼料銷量是2,000多噸,今年與我們一起配合努力,銷量增長(zhǎng)到3,500噸左右,增長(zhǎng)很明顯。包括與我們合作的養(yǎng)殖戶在按照我們的“136高效”的養(yǎng)殖模式去養(yǎng)殖和管理,在今年草魚(yú)價(jià)格行情不好的情況下,也是有一個(gè)比較好的盈利,珠海斗門與公司合作多年的吳養(yǎng)殖戶建華今年的畝均效益仍然超過(guò)5,000元。第三,產(chǎn)品在市場(chǎng)上有沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?我們新希望在技術(shù)沉淀、研發(fā)投入方面這幾年持續(xù)加大,包括我們公司旁邊也有實(shí)驗(yàn)基地,每年都會(huì)做一些應(yīng)用性的技術(shù)研發(fā)和儲(chǔ)備。就像我們今年在草魚(yú)料方面推出的拳頭產(chǎn)品“營(yíng)養(yǎng)快車”,就是利用了最新的生物飼料技術(shù)。

營(yíng)養(yǎng)技術(shù)有4個(gè)層面,一是產(chǎn)品定位理念,二是適口性,三是消化率,四是轉(zhuǎn)化率。生物飼料我們從理念上就是要打造一款綠色安全、高品質(zhì)草魚(yú)的產(chǎn)品定位,通過(guò)利用生物工程、基因工程、蛋白工程等技術(shù)。該產(chǎn)品有適口性好、腸道好、吸收好、長(zhǎng)速好、效益好5大優(yōu)勢(shì)。我們有進(jìn)行對(duì)比試驗(yàn),同樣的生物飼料使用后,魚(yú)腸的壁更厚、更長(zhǎng),彈力更好。

同時(shí)今年在很多地方養(yǎng)殖戶反映,同樣大小的苗種過(guò)塘,用我們營(yíng)養(yǎng)快車的能夠早20~25天出魚(yú),根本不需要做什么對(duì)比數(shù)據(jù)(如果生長(zhǎng)速度快、魚(yú)的成活率健康指數(shù)好,餌料系數(shù)肯定低,再加上資金、魚(yú)塘和人工等周轉(zhuǎn)快,單位成本更低,單位效益自然更高更好)。我們希望通過(guò)2~3年的時(shí)間把生物飼料技術(shù)的營(yíng)養(yǎng)快車產(chǎn)品打造成“草魚(yú)”中的精品,帶給養(yǎng)殖戶更好的養(yǎng)殖效益。

服務(wù)力這一塊,由于受到經(jīng)濟(jì)“L”型的影響,整個(gè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)要在底部的直線上停留很久,看不到增長(zhǎng)預(yù)期,對(duì)消費(fèi)影響很大,對(duì)養(yǎng)殖業(yè)養(yǎng)出來(lái)的成品價(jià)格沖擊大。所以養(yǎng)殖需要從靠行情的觀念轉(zhuǎn)變出來(lái),到依靠專業(yè)高效的養(yǎng)殖技術(shù)和精細(xì)化的管理。我們?cè)陴B(yǎng)殖上推廣的“136”模式,是經(jīng)過(guò)市場(chǎng)服務(wù)的沉淀,把珠三角好的養(yǎng)殖模式收集整理,從專業(yè)的角度標(biāo)準(zhǔn)化,總結(jié)出適合該區(qū)域的高效養(yǎng)殖模式。

其次,做養(yǎng)殖服務(wù),既要從專業(yè)的角度,也要從財(cái)務(wù)的角度出發(fā)。養(yǎng)殖的本質(zhì)是成本管理能力,在行情不可控的情況下,養(yǎng)殖的供給側(cè)改革就是從魚(yú)塘內(nèi)部里“挖潛增效”。行情我們沒(méi)有辦法改變,但是我們可以想辦法降低和控制成本,如降低養(yǎng)殖的固定成本和變動(dòng)成本。

我們的養(yǎng)殖模式有兩方面的邏輯關(guān)系,第一,提高單產(chǎn)(當(dāng)然這里是有技術(shù)含量的,而不是為了提高產(chǎn)量而高產(chǎn)),就會(huì)相對(duì)降低固定成本的投入。固定成本就包括塘租和人工,在廣東和珠三角的塘租加人工平均是3,000元左右,如果產(chǎn)量在3,000斤,每斤魚(yú)的固定成本就有1元/500g,如果單產(chǎn)為6,000斤,固定成本就變成了0.5元/500g,每一斤魚(yú)就能幫助養(yǎng)殖戶降低0.5元/500g的成本,一畝就是3,000元。

當(dāng)然,養(yǎng)殖技術(shù)是關(guān)鍵所在,不能一味地追求高產(chǎn)量而忽視了其它方面,如單面面積承載量、成活率、生產(chǎn)速度等,這樣就會(huì)無(wú)形之中增加了變動(dòng)成本。第二,廣東的淡水養(yǎng)殖容易受到內(nèi)陸市場(chǎng)的影響,如廣西、江西、湖南、湖北等區(qū)域的淡水養(yǎng)殖對(duì)廣東的沖擊,所以我們什么時(shí)候放苗、放多大規(guī)格的苗、放什么苗必須要對(duì)華東市場(chǎng)有研究和信息收集來(lái)指導(dǎo)。另外,從提高雜魚(yú)(鯽魚(yú)、大頭、鯉魚(yú))養(yǎng)殖的產(chǎn)量和規(guī)格,這些魚(yú)類可以有效利用主養(yǎng)魚(yú)草魚(yú)、羅非的糞便和浮游動(dòng)植物進(jìn)行覓食,對(duì)水質(zhì)環(huán)境起到很好的調(diào)節(jié)作用,也可以降低綜合養(yǎng)殖成本,包括提高綜合售價(jià)。

我們的服務(wù)力不僅僅是給客戶測(cè)水、調(diào)水。是從養(yǎng)殖效益為出發(fā)點(diǎn),把自己當(dāng)成是養(yǎng)殖戶,如何提高效益,降低成本,做到真正的養(yǎng)殖思維。

第三是營(yíng)銷力。目前飼料企業(yè)普遍面臨著增長(zhǎng)難和銷量下滑的壓力,采取大量裁減銷售人員的做法。其實(shí)這是行業(yè)需要轉(zhuǎn)型的標(biāo)志,營(yíng)銷的本質(zhì)是營(yíng)銷效率管理,從理論上來(lái)講,你只要營(yíng)銷效率足夠高,你是可以不斷招人的(因?yàn)閺钠髽I(yè)經(jīng)營(yíng)的角度,只要產(chǎn)出大于投入,你就可以持續(xù)源源不斷地增加人手)。

對(duì)于營(yíng)銷力我們有著自己的理解可以從幾方面去分析,首先,隨著市場(chǎng)的發(fā)展,粗放式的飼料企業(yè)經(jīng)營(yíng)和銷售模式已經(jīng)被淘汰,行業(yè)需要的是能夠給企業(yè)帶來(lái)效益增長(zhǎng)、不會(huì)給企業(yè)帶來(lái)負(fù)擔(dān)和包袱的員工,所以從員工本身角度來(lái)說(shuō)要轉(zhuǎn)型。其次,營(yíng)銷力的本質(zhì)是銷售效率管理,企業(yè)要有一套符合行業(yè)發(fā)展變化趨勢(shì)的人才培養(yǎng)模式和市場(chǎng)拓展、服務(wù)的模式。第三,飼料的銷售要打強(qiáng)后臺(tái)(就是飼料企業(yè)的系統(tǒng)能力,系統(tǒng)能力又是專業(yè)能力、協(xié)同能力和資源整合能力的綜合體),其實(shí)飼料銷量好不好,產(chǎn)品出廠前就決定了70%。未來(lái)的飼料企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)是系統(tǒng)能力的競(jìng)爭(zhēng):需要有完善的系統(tǒng)能力支撐,包括營(yíng)養(yǎng)技術(shù)、采購(gòu)、生產(chǎn)、品控等專業(yè)能力,還包括養(yǎng)殖服務(wù)的專業(yè)能力、資源整合專業(yè)能力,包括組織架構(gòu)是否做到了“能讓聽(tīng)得見(jiàn)炮火的人來(lái)指揮炮彈等”。

第四是整合力。我們前面提到的飼料思維,涉及到的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)就比較狹窄,只是局限在怎樣把飼料生產(chǎn)好和賣好。所以定位很重要,就像我們前面提到的養(yǎng)殖思維,這其中涵蓋的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)就很多,站在養(yǎng)殖戶的角度去分析包括種苗、動(dòng)保、養(yǎng)殖技術(shù)、營(yíng)養(yǎng)、資金、流通、政府關(guān)系等。這也是目前沒(méi)有哪一個(gè)企業(yè)能把涵蓋的節(jié)點(diǎn)面都能夠做好的原因。

所以說(shuō)現(xiàn)在提“產(chǎn)業(yè)鏈”都已經(jīng)落后了,我們現(xiàn)在要做的叫“價(jià)值鏈”:圍繞“共創(chuàng)、共享、共贏”的理念,以幫助養(yǎng)殖戶更加高效為出發(fā)點(diǎn)和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),聯(lián)合和整合產(chǎn)業(yè)鏈上下游各關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的優(yōu)質(zhì)資源,打造一個(gè)高效的價(jià)值鏈,通過(guò)價(jià)值合作的方式把價(jià)值放大和輸出,對(duì)接養(yǎng)殖端,為養(yǎng)殖戶輸送最有價(jià)值的資源、產(chǎn)品和服務(wù),大家形成一個(gè)基于共同的理念和目標(biāo)的價(jià)值圈,并形成可持續(xù)成長(zhǎng)發(fā)展的模式。

像新希望這樣的大企業(yè)最大的優(yōu)勢(shì)就是可以聯(lián)合、整合客戶所需要優(yōu)質(zhì)的各種資源,我們今年做了大量的工作,在未來(lái)對(duì)養(yǎng)殖戶、對(duì)行業(yè)都會(huì)有正向的推動(dòng)作用。

《當(dāng)代水產(chǎn)》:2017年在水產(chǎn)料這塊廣州希望有什么樣的預(yù)期?

楊文學(xué):今年通過(guò)對(duì)水產(chǎn)模式的實(shí)施,取得了一點(diǎn)小小的進(jìn)步,我們已經(jīng)完成總結(jié)、提煉和進(jìn)一步完善,我們提出廣州希望要成為淡水水產(chǎn)飼料市場(chǎng)連續(xù)2年的增長(zhǎng)超過(guò)100%的水產(chǎn)企業(yè),雖然這個(gè)目標(biāo)挑戰(zhàn)很大,但是我們認(rèn)為我們就是為挑戰(zhàn)而存在的。《讓子彈飛》里面有一句臺(tái)詞“話不說(shuō)出來(lái)事就辦不成”:今天我們已經(jīng)喊出來(lái)了2017年的目標(biāo),目前我們公司團(tuán)隊(duì)正在卯足了勁在備戰(zhàn)2017,包括我們?cè)?2月8號(hào)會(huì)邀請(qǐng)超過(guò)150名想在水產(chǎn)行業(yè)繼續(xù)發(fā)展和做大做強(qiáng)的優(yōu)秀經(jīng)銷商,一起共商明年的發(fā)展大計(jì),探討如何幫助他們完成從簡(jiǎn)單的低買高賣的經(jīng)銷商轉(zhuǎn)型為養(yǎng)殖服務(wù)商,幫助他們和養(yǎng)殖戶如何實(shí)現(xiàn)銷量、利潤(rùn)倍增的高端論壇。未來(lái)已來(lái),我們相信、所以看見(jiàn)。

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