堅韌盛開的木槿花
——記城建五建設集團安裝公司經營副經理趙翠芳

□趙娜娜　張曉魁

堅韌盛開的木槿花
——記城建五建設集團安裝公司經營副經理趙翠芳

□趙娜娜張曉魁

因工作需要，她面對專業轉換時，不畏挑戰，認真鉆研，在短時間內攻克難關，成為主力；她面臨工程巨額潛虧風險時，選擇默默頂住壓力，找準切入點，據理力爭，化險為夷；在繁重的業務工作中，她經常加班加點，毫無怨言。她就是趙翠芳，城建五建設集團安裝公司經營副經理，她像一朵迎著烈日不屈開放的木槿花，在平凡的崗位上演繹著頑強與拼搏。

2011年因工作需要，趙翠芳調至剛剛成立的安裝公司任經營副經理，負責機電工程的經營管理工作，由土建工程轉換為安裝工程。“面對專業轉換，我只能不斷充電”趙翠芳說。

“每個工程合同條件、贏虧點等都不一樣，所以必須要把握火候、直面難題，步步為營。”趙翠芳坦言：木樨園項目是自己碰到的最棘手的活兒。木樨園工程為大型綜合公建，建筑面積近14萬平方米，投標時甲方未提供可指導施工的投標圖紙，僅有一張效果圖和五張初步設計建筑平面圖，公司參照施工過的北京市同類工程標準及經驗數據進行投標并簽訂了合同。為固定總價合同，合同平米包干單價243.1元/平米。進場后，由于甲方陸續提供的正式施工藍圖大幅提升了工程的設計標準，建筑面積沒有任何變化，但是樓內設計與投標初步設計圖差距甚大，僅合同量、價差就有2000多萬元，必虧無疑。

“當時的處境十分驚險，我每天都睡不著覺。”對進場后的情景趙翠芳至今記憶猶新。為了盡快扭轉被動挨打的不利局面，她積極協助安裝公司經理組織該公司經營、技術、項目部人員召開專題會，詳細分析該工程面臨的不利狀況，研究對策，努力尋求能夠扭轉合同的突破口。

“起初甲方根本不同意修改，要求我們好好學習合同。”但作為主管經營的趙翠芳并不氣餒，她連續六次向甲方發函，與對方進行激烈的唇槍舌戰，同時，和安裝公司經理多次到甲方老板辦公室蹲點、堅守、反復擺事實講道理。功夫不負有心人。“直到第三次甲方才改變觀念，愿意坐下來認真商談。”最終，甲方認可了前后兩版圖紙變更的巨大差異。

“我們終于打了個漂亮的翻身仗，心中懸著的大石頭終于落地。”最終，甲方同意拋開合同量、價差，按照施工藍圖重新計算工程量。此次合同的重新修改簽訂，徹底扭轉了虧損點，為公司贏得了豐厚的經濟效益。

大伙兒在歡慶成功的同時，卻為趙翠芳的身體擔憂起來。由于前期的函來函往以及成本設計，趙翠芳一連20多天埋頭伏案工作，白天、晚上她總是雷打不動的連軸轉，經常顧不上睡覺、吃飯、喝水，所以一向身體皮實的她，在那段時間卻患上了胃痛，直到如今隔三差五胃痛就會找上門來。可她卻說：“個人是小事，企業是大事，我這是痛并快樂著。”

■短訊

城建集團“雙升”比賽再燃“戰火”

“去年比賽每局時間太短，發揮不了水平，這回一定要爭得名次，很興奮。”一位參賽職工高興地說。

為豐富職工業余文化生活，6 月12日，北京城建集團主辦，城建七公司承辦的“和諧杯”職工撲克牌（雙升）比賽在北京市橋牌協會活動中心隆重舉行，共有來自城建集團32個基層單位的64組，共計128名選手參賽。經過為期一天的激烈角逐，最終，來自北京城建安裝公司的徐根明和時雪燕坐上了頭把交椅。

（張杰）

城建二公司職工之家讓職工真的動起來

“走，到臺球室打兩桿吧，活絡活絡筋骨！”“今天職工書屋開放，咱們去看看又新添什么好書啦”午飯過后，位于北京城建二公司六樓的職工之家瞬間熱鬧了起來，打臺球、打乒乓球、打撲克、借閱圖書的職工絡繹不絕。

近年來，二公司工會以“愛興企業、幸福職工”為契機，接連不斷的組織了“職工演講比賽”、“職工籃球斗牛賽”、“職工攝影書畫采風”、“職工療養”等一系列的深受職工喜愛的文體休閑活動，不僅為職工們的業余生活增添了亮麗的色彩，還使企業的文化建設紅紅火火的發展起來。

（楊保川趙迎春）

特約欄目主持王坤明