孫常鳳
為加強(qiáng)新選用干部的能力建設(shè),明水縣探索以夜校互動學(xué)習(xí)、一線鍛煉學(xué)習(xí)、包聯(lián)扶促代培代練為內(nèi)容的“雙學(xué)雙代”模式。通過開辦“明星干部培訓(xùn)夜校”,對新選用干部進(jìn)行連續(xù)三周不低于15天或30個學(xué)時的夜校集中學(xué)習(xí)。組織夜校學(xué)習(xí)教育后,結(jié)合每名新任職干部的崗位特點,派他們到基層一線進(jìn)行20天的實踐鍛煉。鍛煉期間,要求新任干部要與基層群眾同吃同住同勞動,聽民情、寫日記,幫助群眾找準(zhǔn)脫貧致富的方法,通過“經(jīng)歷、體驗、成長”式教育,有效提升其綜合能力素質(zhì)。對不能參與一線鍛煉的部門“一把手”,將結(jié)合開展扶貧攻堅結(jié)對幫扶活動,開展包聯(lián)扶促,促進(jìn)他們謀實策、出實招、見實效。endprint