韓戰

楊陽

洪明甫沒走，崔龍洙來了。

今夏歐洲杯、美洲杯如火如荼，中超賽場也不斷制造爆炸性新聞，不僅有強援重金加盟，還有名帥強勢登陸。隨著崔龍洙接手江蘇蘇寧，本賽季中超終于有了一支上游球隊被韓國人統領；中超主帥座位上，韓國人多過中國人，韓語成為最流行的外語。

為什么是他？

彼得雷斯庫離任后，許多世界級教頭被列入江蘇蘇寧的選帥范疇，比如希丁克、桑保利、曼奇尼……可正當江蘇球迷對大牌充滿期待時，一個近兩年未得過頂級榮譽的韓國人成為了最后的贏家。“挑這么長時間，最后居然是他？”不少球迷對俱樂部的選擇感到失望。而一些媒體人也第一時間下了結論：“聘請崔龍洙是一個錯誤的決定，他在江蘇蘇寧無法成功。”

蘇寧為何要選前首爾主帥？這是一個耐人尋味的問題。3年前的亞冠小組賽，首次參賽的江蘇舜天被首爾Fc雙殺，做客更被5比1橫掃，主帥德拉甘因此走下神壇，崔龍洙的名字時隔多年再次與中國足球聯系在一起。當年的亞冠決賽，崔龍洙與“銀狐”里皮斗法完全不落下風，最終只因客場進球劣勢無緣冠軍。那個時候，江蘇俱樂部高層就有了請他的念頭。

亞冠決賽失利后，首爾Fc遭到中超球隊挖角，其中江蘇舜天就先后拿下了德揚和埃斯庫德羅兩名崔龍洙的愛將，導致后者接下來步履維艱，幾度站在下課邊緣。不過憑著運氣和自身努力，崔龍洙挺了過來。去年江蘇舜天與崔龍洙的經紀人有過接觸，韓國少帥當時也確實動心了：一方面他認為首爾Fc不具備可持續發展的財力，另一方面則是得到了中方很好的工資許諾。但不知當時是誰走漏了風聲，導致韓國媒體大肆炒作，首爾高層為此對崔龍洙進行了約談。權衡利弊之后，崔龍洙以“義理”為由，拒絕了江蘇的邀請。

今年蘇寧集團正式接管江蘇俱樂部，并在轉會市場制造了不小的動靜，國際影響力大大提升。通過投資娛樂節目和商業運作，蘇寧集團漸漸注意到了韓國市場對于企業發展的影響力。再次與崔龍洙接洽，不僅表現了江蘇足球人的堅持和誠意，還有機會加強與韓國方面的商貿多元化合作。通過合作伙伴韓國三星集團的牽線，江蘇蘇寧直接找到了首爾主帥，這一次，他們提供的待遇更好，好到崔龍洙無法拒絕。

對崔龍洙這樣一位亞洲教練來說，拿高薪當然是好事，而更具吸引力的是可以指揮特謝拉、拉米雷斯這樣的頂級球員。但直到現在，仍有很多球迷不認可這個韓國人的執教水平，同時覺得他“人品不咋地”。江蘇蘇寧擁有多名大牌的現實和彼得雷斯庫下課的前車之鑒，也很容易讓人覺得崔龍洙控制不了更衣室。

和“狂人”穆里尼奧一樣，崔龍洙也有著狂放不羈、絕對自信的性格。在一個備受懷疑和質疑的輿論環境中，韓國少帥的壓力可想而知，一旦無法馬上取得理想成績，他就會跌入早早為他準備好的“陷阱”。江蘇聘用崔龍洙也是一次充滿冒險精神的賭博，蘇寧集團無比希望他們的選擇是正確的，崔龍洙也很清楚這一點。在韓國執教期間，崔龍洙與首爾老板許昌秀的關系相當不錯，他總是支持老板的所有決定，哪怕是賣掉心愛的球員。這一點，崔龍洙和穆里尼奧也有也許相似之處。

可以肯定，崔龍洙不會為個人利益觸動蘇寧俱樂部底線，他只需要兢兢業業地做好自己的工作。在韓執教期間，崔教練從未與媒體、球員或同行公開交惡，因此才有首爾球員“士為知己者死”的心態。來到新環境，崔龍洙需要像“兄長”一樣率領后輩前行，發揮戰術造詣和交際上的優勢。崔教練若能將自己在首爾的成功學移植到江蘇，成功可朗。

一個爭冠，四個保級

崔龍洙來到江蘇，帶上了執教首爾Fc時的得力助手金圣宰，此人堪稱崔龍洙戰術體系中最重要的策劃者，深得崔教練賞識和信任。說到助教，李章洙掛帥長春亞泰后馬上從延邊富德主帥樸泰夏手下挖來分析師金赫鐘，也引發了不小爭議。韓國教練對助手的重視和韓國足球人之間的微妙關系，可見一斑。

目前中超共有5名韓國主帥，兩個“洙”都是中途上任。除了張外龍，其他三位都與崔龍洙關系不淺：樸泰夏曾和崔龍洙在首爾教練組有過合作，洪明甫是崔多年的老戰友和“老對手”，李章洙則是崔龍洙教練生涯的帶路恩師。這次來到中超，對崔龍洙而言無疑是一次老友大團聚，但更是一場沒有硝煙的戰爭。

本賽季中超開打后，三位韓國教練的球隊都是以保級為目標，李章洙中途接手亞泰的任務也是幫助前中超冠軍留在頂級。目前5位韓國主帥里，境遇較好者在兩支吉林球隊執教：樸泰夏去年率延邊創造升超奇跡，深得球迷喜愛和俱樂部支持，加之對球隊充分了解，戰術務實，有望完成保級任務；李章洙在中超浸淫多年，有著其他同胞不具備的經驗和人脈，關鍵時刻無論用人還是臨場指揮都會給長春亞泰帶來幫助。

張外龍和洪明甫則比較危險，尤其后者，連勝華夏幸福和延邊之前幾乎就要下課。洪明甫是個高傲的人，不愿意向現實低頭，所以他的球隊總是被現實打敗。杭州綠城上下團結一心，但球隊水平有限，早就被視為降級大熱。2014世界杯后，洪明甫一直想找機會重新證明自己，無奈現實如此殘醋。崔龍洙成為江蘇主帥，洪教頭心中恐怕是五味雜陳，前韓國隊長肯定十分羨慕老友拿高薪、帶強隊。日寸也，運也，命也！

崔龍洙在中超的一舉一動，韓國方面十分關注。作為“70一代”教練的杰出代表，崔龍洙來華執教必然會讓更多優秀韓國教練得到啟發，比如黃善洪、尹晶煥、申臺龍……一旦崔龍洙獲得成功，未來將有大批韓國主帥對中超心馳神往。對于韓國足球來說，從球員輸出，到教練輸出，都是實力和水平上的認可，韓國足球人也有理由在未來更加努力！

同宗不同門

歷數在中超工作過的韓國教練，大致分為如下幾種類型：1、體能教練型；2、戰術大師型；3、理想主義型；4、球員師長型。這四種類型，本賽季中超賽場都可以找到。

“體能教練型”的代表人物就是李章洙，他帶過的球隊基本上體能都是最好的。然而技戰術是老李最大的短板，被冠以“體能教練”的他最近10年在中國并未獲得贊譽，除了把球員練成鐵人，李教練缺乏戰術套路變化和出奇制勝的手段。關鍵戰役中，他的球隊贏得比賽大都是靠運氣。

張外龍屬于“戰術大師型”，他的“13秒戰術”在中超成為了一道亮麗的風景線，青島中能、重慶力帆的球員都在這一體系下獲得了成功。張外龍有著與生俱來的傲氣，他的天然劣勢是不善于搞關系，在青島和大連都是與管理者產生矛盾后負氣出走。在中國，不會處理人際關系，就意味著無法獲得真正意義上的成功。

由于是韓國足球名宿，又是少壯派代表，洪明甫骨子里帶有強烈的理想主義色彩。師從希丁克，在安日擔任助理教練，率領韓國國奧拿到倫敦奧運銅牌，率領國家隊出征巴西世界杯……從履歷上看，洪明甫的頂級執教經驗最為豐富。但洪教頭人生中最大的桎梏就是凡事太過理想化，面對中超這樣陌生的環境，他從始至今都抱著“我認為”的改造態度

當年岡田武史執教后期都屈服于現實，洪明甫卻不改初心，勉力堅持。

綠城球員都很支持洪明甫，但球隊成績不佳，也跟主帥不切實際的戰術有必然關系。理想化可以給球隊未來發展提供方向，但短期內固執己見，極可能葬送球隊。

延邊富德主帥樸泰夏，算是“師長型”的佼佼者。由于韓國講究“尊卑文化”，此類型也是過去中國俱樂部聘請的韓國教練中最多的，比如崔殷澤、車范根、金正男、樸鐘煥……

與此前在延邊隊執教的韓帥趙兢衍不同，樸泰夏十分懂得聽取球員和教練組成員的意見，他不會孤芳自賞，也不會獨斷專行。正是他將外援、非朝鮮族球員和延邊球員擰成一股繩，才創造了去年中甲奪冠的奇跡。樸泰夏呵護著每一名球員的成長，技戰術層面也打造出了最適合延邊球員特點、秉承韓國足球傳統的風格。雖然全場適搶和快速進攻對球員體能是很大消耗，長期執行弊大于利，但只要能做到有的放矢、張弛有度，樸泰夏的球隊就可以靠自己的方式在中超站穩腳跟。