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煤炭企業如何穩定職工的工作崗位

2016-11-04 20:58:46
當代工人 2016年16期
關鍵詞:煤炭企業培育企業

問:遼寧撫順市李學軍

我是煤炭企業的職工,最近國家要解決產能過剩的問題,請問企業如何穩定職工的工作崗位?

答:

文件規定:“挖掘企業內部潛力。采取協商薪酬、靈活工時、培訓轉崗等方式,穩定現有工作崗位,對采取措施不裁員或少裁員的生產經營困難企業,通過失業保險基金發放穩崗補貼。支持創業平臺建設和職工自主創業,積極培育適應煤礦職工特點的創業創新載體,將返鄉創業試點范圍擴大到礦區,通過加大專項建設基金投入等方式,提升創業服務孵化能力,培育接續產業集群,引導職工就地就近創業就業。”

《國務院關于煤炭行業化解過剩產能實現脫困發展的意見》(國發〔2016〕7號)

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