仲裁庭
2016-11-23 08:27:32
當代工人 2016年17期
關鍵詞：企業
范某的仲裁請求得到了當地勞動人事仲裁委員會的支持。
勞動部關于印發《〈國務院關于職工工作時間的規定〉問題解答》的通知（勞部發（1995）187號）中規定：“問：1995年2月17日《國務院關于職工工作時間的規定》（以下簡稱《規定》發布后，企業職工每周工作時間不超過40小時，是否一定要每周休息兩天？
答：有條件的企業應盡可能實行職工每日工作8小時、每周工作40小時這一標準工時制度。有些企業因工作性質和生產特點不能實行標準工時制度的，應將貫徹《規定》和貫徹《勞動法》結合起來，保證職工每周工作時間不超過40小時，每周至少休息1天；有些企業還可以實行不定時工作制、綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法?！惫?
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