“四大課堂”強化“四個意識”

◎文／王英赫

“四大課堂”強化“四個意識”

◎文／王英赫

營口市站前區委組織部強化自身建設，努力打造過硬的組工干部隊伍，通過“四大課堂”，進一步強化組工干部的宗旨意識、責任意識、服務意識、創新意識。

“黨性課堂”強化組工干部宗旨意識。站前區委組織部以思想建設、作風建設為抓手，通過組織部長帶頭講黨課、開展專題學習輔導、組織學習黨章黨規和習近平總書記系列重要講話、進行組工干部輪訓等多種方式，不斷強化組工干部的政治素養，強化全區組工干部“一個黨員就是一面旗幟”這一宗旨意識。截至目前，全區組工干部分三批次全部參加了專題輔導和輪訓，撰寫讀書筆記、體會文章、調研報告等50余萬字。

“業務課堂”強化組工干部責任意識。站前區委組織部在堅持“每周一學”制度的前提下，針對組工干部的工作實際開展業務講座，促使組工干部不斷強化自身責任意識。針對新進組工干部不熟悉業務、新調整干部工作難以立見成效等實際，組織工作時間相對較長、業務技能熟的老同志與新同志結成“對子”，為打造一支業務能力棒、責任意識強的組工干部隊伍提供了保證。

“實踐課堂”強化組工干部服務意識。站前區委組織部把到基層一線實踐鍛煉作為組工干部的“必修課”。通過選派優秀組工干部到街道、社區（村）投身基層工作，引導組工干部零距離服務群眾，在實踐中積累解決熱點難點問題的經驗，不斷強化組工干部的服務意識、奉獻精神，著力打造一支能上能下、有責任有想法有擔當的組工干部隊伍。一年來，共建立社區、村黨組織聯系點34個，組工干部下基層調研走訪500多次，與困難群眾結對子28對，為基層黨組織書屋捐書200多本。

“網絡課堂”強化組工干部創新意識。站前區委組織部通過開通微信公眾號、QQ群、電子郵箱等平臺，在傳達上級會議文件精神、普及相關政策、宣傳動態要聞、強化理論學習的同時，還著力加深組工干部之間的聯系交流，鼓勵組工干部創新性地開展工作。同時，通過網絡平臺廣泛聽取廣大組工干部、基層黨員對站前區委組織部黨建工作和開展活動的意見、建議，不斷提升組織工作科學化水平，進一步打造一支富有創新意識的組工干部隊伍。

（作者單位：營口市站前區委組織部）