杭 蓓南京專利代辦處 江蘇南京 210008
企業專利申請質量問題的探析
杭蓓
南京專利代辦處 江蘇南京 210008
專利申請是提高企業綜合競爭力有效方法,是對創新成果加以保護的關鍵手段。專利質量是判定專利競爭力及評估創造發明水平重要指標,專利質量的提高,對進一步提高企業保護創新成果水平有極其重要的意義。此文分析專利質量定義,研究當前專利申請現狀及原因,針對如何提高專利申請質量總結幾點措施。
專利申請;質量;現狀;措施
現階段,各大企業都提高了對知識產權的認識,加上不斷發生專利侵權事件,致使企業更加重視專利申請質量。為保證企業專利申請數量及質量,應嚴把各項審查工作,防止非正常申請及不符合要求專利,提升企業核心競爭力。下面重點研究專利質量定義、現狀原因和提高質量措施。
專利申請將技術直接轉化為產品,創造更加有吸引力的質量或價格,促進企業競爭力提高。由此,將專利技術對影響企業競爭力水平的程度定義為專利質量,一組或一項專利技術越先進,則對企業競爭力的影響程度越重要,專利質量也越高,主要體現在法律質量、經濟質量和技術質量三方面。
(一)法律質量。專利技術法律質量指是否具有法律意義的可靠性及是否符合有關法律授權標準。事實上,經授權的專利即使完全符合實質性條件,在技術水平方面仍有千差萬別,且其蘊含經濟價值不盡相同。故專利質量判斷時,除了要比較專利技術和法定的最低標準,也應對比同技術領域專利技術,以此判斷技術差異,確保技術經濟價值得到較好的運用及實現。
(二)經濟質量。專利是否能帶來經濟上的效益,為企業最為關心的問題。當前,專利戰略不斷深化,其使用意圖多種多樣,如保護新產品及新技術,阻止競爭對方進入市場,談判籌碼,防止專利侵權,許可轉讓等。然而,專利技術使用最終需轉化為產品,是否能提高產品的質量,促進企業更具競爭優勢,為檢驗技術質量重要市場標準。
(三)技術質量。企業申請專利能鼓勵創新及加快自身科技進步有兩個前提假設,一方面,技術先進性決定著專利經濟價值;另一方面,先進技術可提供企業社會福祉。因此,專利制度本質在于技術。
(一)現狀。1、專利申請數量較多,質量較差。在專利申請總數中,有相當一部分是垃圾專利和問題專利。近些年,專利申請正值發展熱潮,很多企業都高度重視專利申請,但在專利質量方面把握不嚴,造成很多垃圾專利及問題專利,許多專利并未達到有關質量要求。2、很多授權專利不符合條件。很多新型專利和涉及外觀的專利,不用經實質性考察便能得到授權,而此類專利往往不符合授權條件,部分經過審查又獲得授權的專利,在審查條件檢索限制上可出現被授權及錯誤情況。在以上情況下所產生的專利,都為不合規范、有問題專利。3、部分企業一味追求專利數。很多企業將專利授權量及申請量列入績效考評指標,在此背景下,企業不斷申請專利,有關的資助策略相應出臺,致使專利數不斷增加,呈現瘋長勢頭,忽視了專利質量。
(二)原因。1、缺乏創新及研發。研發出產品的質量高低,直接決定著專利申請質量。在科研投入資金方面,與其他國家比較,我國仍較落后。由于經費受到限制,導致技術創新及研發程度無法取得突破性和長足發展。故專利申請質量缺乏創新,無法形成基礎性專利。2、缺乏對專利管理的重視。專利管理對人員管理、技術及法律等有較強專業要求,單純法律人員或技術人員一般無法勝任。在國外很多國家,企業大多十分重視管理工作,并專門設立知識產權部門,由其直接負責專利管理。而我國很多企業缺乏對專業管理的重視,缺乏這方面專業人才。
(一)重視專利評審。企業不能不受限制的申請專利,必須在標準下確保專利高質量,維持專利數量。企業應針對專利評審制定標準及篩選規則,組織技術專家、管理人員和市場人員,嚴格篩選專利申請,加大對較高質量的專利申請資源傾斜。
(二)加大投入及創新。創新性科研成果為申請專利的基礎,其必須具有高質量研發投入及創新力,缺少其中一項,則專利授權和專利申請都為空話、申請文件提交時,要求技術員在方案提交后,不斷擴展及實現,這就要求其具備豐富經驗及專業知識技能。若整個隊伍中缺乏專利管理者,應聘請代理,保證專利申請質量;若代理和隊伍之間在溝通上出現理解及需求偏差,影響信息精準性,應加強與代理間的溝通,尤其重視申請文件及審核環節。同時,專利研發人員需將提高專利質量列為提高創新能力重要內容,除了要加大研發方面的技術及資金投入,也要開展培訓,加大人員培訓力度,切實提高人員知識水平及專利意識。
(三)專利標準化。研發技術企業應將專利技術化、標準國際化和專利標準化作為發展目標,一旦得到授權專利,應嚴格按授權標準進行推廣,盡量最大化的實現專利價值。想要使自身持有專利獲得授權及標準,應依賴專利進展在短時間內獲得有效充足的專利,并在專利標準化加大投入,確保企業在提交較高質量的提案后,盡快將其納入標準。
(四)加強專利管理。管理人員應充分掌握企業特點及專利具體情況,確定工作重點及流程制度后,在專利保護、創新和運用等方面提高管理能力,滿足專利管理及企業需要。在初期,開展專利培訓,重點執行申請獎勵及專利挖掘,以此不斷提高人員專利申請積極性。當人員專利意識得到提高,并有一定專利數目后,需將工作重點逐步轉移到專利質量上,將專利評審、專利審核和事務所管理等都納入日常管理流程,并考慮能否對授權專利展開對外許可及產業化推廣,將專利工作由成本投入向可見收入來源轉換,使專利申請實際作用得到充分發揮。
專利制度是市場競爭重要商業規則,專利質量對市場經濟造成的影響日益突出。企業負責專利申請的部門及人員,應將提高專利申請質量作為下一步工作的重點,有效提高質量,使知識產權真正發揮作用及財富價值,確保企業長久穩定發展。
杭蓓(1989-11),女,江蘇南京,學歷:本科,研究方向:知識產權。
[1]譚龍,劉文瀾,宋賽賽.高新技術企業認定促進專利申請量增長的實證分析[J].技術經濟,2013,04:1-6.