工商管理對公共部門管理能力提高的促進作用

王由俊，趙 娟

(延安大學 西安創新學院，陜西 西安 710100)

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工商管理對公共部門管理能力提高的促進作用

王由俊，趙 娟

(延安大學 西安創新學院，陜西 西安 710100)

工商管理是研究盈利性組織經營活動規律以及企業管理的方法與技術，工商管理對公共部門管理的能力提高具有促進性作用.分析制約公共管理部門能力提升的約束性參量因素，采用定量遞歸法分析工商管理對公共部門管理能力提高的決策關系.從經營管理、財務管理、成本管理、物資管理、人力資源管理和質量管理等方面建立約束參數控制模型，實現工商管理對公共部門管理能力的定量遞歸分析，實現科學決策和管理.仿真結果表明，該模型分析結果準確可靠，為制定決策和提高管理水平提供理論指導．

工商管理；公共部門；定量遞歸分析；控制模型

0 引 言

工商管理是研究工商企業經濟管理的基本理論學科，隨著市場經濟的發展，企業管理和經營決策復雜度較高，降低了公共部門管理決策的實時性和指導性，需要利用有效的工商管理方法進行經營管理、財務管理、成本管理、物資管理、人力資源管理和質量管理，在企業和公共部門的人力資源、財務管理、會計、企業投資等方面進行科學決策與統計.工商管理最終目的是通過調動人的積極性、改善組織結構，提高企業管理水平，促進生產發展和職能部門工作效率的提高.工商管理的相關性因素對公共部門管理能力提高具有促進作用.建立工商管理與公共部門管理能力的促進與約束關系模型，通過分析制約公共管理部門能力提升的約束性參量因素，對提高公共部門管理能力方面具有重要意義，相關的模型分析和設計方法受到了廣大學者的關注[1-3]．

通過科學定量地研究和預測在工商管理下公共部門管理能力的變化情況，可為管理部門執行各項決策提供科學有效的參考標準，通過建立工商管理對公共部門管理能力變化的趨勢預測模型，對公共部門管理能力提高進行宏觀經濟決策，為管理企業的計劃投資、成本決策、成本計劃提供理論依據[4-5].當前，常見的建模方法主要有基于主成分特征分析的促進與約束關系模型構建方法、基于推拉模型的工商管理與公共部門管理能力促進與牽制關系模型、基于自適應博弈均衡的工商管理與公共部門管理能力促進關系模型等，上述方法通過獲取工商管理與公共部門管理能力關系約束參量信息，結合均衡控制方法實現對兩者促進關系的線性規劃指導和自適應控制，最后結合數值分析實現對管理能力提升的定量分析，具有較好的指導意義.文獻[6]提出一種基于人工智能專家系統模型的工商管理與公共部門管理能力相關性模型構建方法，采用粒子群進化人工智能算法分析工商管理的促進性參量因素，構建專家系統分析模型實現對公共管理能力提升的智能控制，該模型對工商管理與公共部門管理能力間的博弈關系分析結果客觀可靠，但是該模型建模過程復雜，計算開銷較大，存在一定的時滯誤差；文獻[7]提出一種基于累計方差貢獻權重約束的工商管理對公共管理部門能力的定量約束關系模型，實現對管理能力提升指數的線性預測，準確度較高，但是該方法受到干擾數據影響時，算法的收斂性不好.因此，本文提出基于定量遞歸分析的工商管理對公共部門管理能力決策關系建模方法，從經營管理、財務管理、成本管理、物資管理、人力資源管理和質量管理等方面建立約束參數控制模型，實現工商管理對公共部門管理能力提高的定量遞歸分析，實現科學決策和管理.通過仿真實驗進行性能分析，得出有效性結論．

1 約束性參量因素與特征分析

1.1 約束性參量因素

(1)

通過獲取工商管理對公共部門管理能力提高的線性參量數據，充分考慮公共部門所處的地域、政治、經濟、文化等因素的影響[8-15]，對歷史數據進行自相關約束特征分析，得到：

(2)

企業在生產過程中，受到企業或組織目標、市場之間互利交換關系的影響，需要分析其貢獻程度，根據累計方差貢獻程度，得到公共部門管理能力提高的特征狀態方程：

(3)

求解最優合適因子S的特征值λ，將公共部門管理能力增長數據作為輸入變量，求解與特征值λ對應的特征向量U.基于凸優化理論，確定特征向量U的主成分，得到企業生產系統為提高管理能力而設置的目標函數為

(4)

式中，(xi，xj)表示工商管理對公共部門管理能力提高的訓練樣本，b為朗格朗日算子，在高維空間上構造能力輸出樣本集為

(5)

根據凸優化KKT定理，對公共部門管理能力提升的輸出特征數據采用線性回歸過程求一階偏導數，得到損失函數為

(6)

公共部門管理能力提升的凸優化KKT等價條件為

(7)

其中，SR，SS和SE分別表示經營管理、財務管理、成本管理的三個子集.即SR為經營管理向量集；SS為財務管理支持向量集；SE為成本管理支持向量集合.根據上述設計，實現公共管理部門能力提升的約束性參量因素分析，在此基礎上，構建工商管理與公共部門管理能力提升的促進與約束關系模型，進行特征分析和提取．

1.2 特征分析

(8)

式中，ω表示在工商管理決策高維空間中能力提升信息加權值；b為管理能力提升的特征偏差向量.利用干擾特征在能力提升狀態控制的不敏感性，對工商管理過程的風險指數進行加權，定義管理偏差損失函數對公共部門的服務質量進行量化，在支持向量機模型中建立管理制約性敏感因子ξ，ξ對初始值具有不敏感性，將ξ作為閾值，對工商管理與公共部門管理能力影響特征方程進行擬合，為

(9)

選擇合理的主成分個數，對工商管理能力提升的關系模型進行優化，通過子空間降維，降低模型的復雜度，得到優化后的工商管理與公共部門管理能力提升關系模型為

(10)

(11)

只有當累計貢獻率達到一定量時，才能實現對公共部門管理能力提升的均衡控制，以此為基礎，采用定量遞歸分析方法進行促進關系模型構建和優化求解．

2 定量遞歸分析及決策關系模型優化

(12)

結合增減量式支持向量機算法和數據信息融合算法，對Xm和Xk進行聚類分析，得到數據聚類后中心點演化為Xm+1和Xk+1.對公共部門管理能力提升指數采用有限調整方法實現收斂性分析，公式表示為

(13)

式中，Xm+1為有限步迭代后能力提升指數的最末分量.通過對能力提升指數的定量遞歸分析，在自回歸特征空間中建立均衡博弈模型，實現對工商管理過程的統計學定量分析，分析過程的計算式為

(14)

工商管理對公共部門管理能力提高表現在績效管理、風險管理、成本管理等各個方面，對各個管理領域能力增長指數時間序列進行非線性預測，得到預測值為

(15)

通過上述預測輸出，在調整權向量αc的過程中，采用績效管理、風險管理、成本管理的邊緣衰減向量進行管理趨化頻繁項分解，獲取管理趨化頻繁項矩陣Q為半正定矩陣，當

(16)

工商管理趨化頻繁項集的解向量特征有

(17)

通過定量遞歸分析，對能力提升的最優傳送概率進行加權，此時Q為半正定矩陣，調整公共部門管理能力，提升概率密度空間αc，當集合Ss不為空時，工商管理與公共部門管理能力提升的促進性關系集合Ss存在n個樣本，工商管理對公共部門管理提升的促進與約束關系模型滿足

(18)

根據工商管理與公共部門管理能力提升的促進與約束關系模型，選取定量遞歸子空間中信息特征矩陣Q作為評價函數，對正定矩陣Q進行變換，獲取Q的逆矩陣Q-1，此時公共部門管理能力提升目標函數滿足演化差分遞歸模型為

(19)

通過對能力提升特征向量出現在S區域的概率進行優化求解，可得

(20)

隨著工商管理部門對政策性邊緣調整，從經營管理、財務管理、成本管理、物資管理、人力資源管理和質量管理等方面建立約束參數控制模型，實現工商管理對公共部門管理能力提高的定量遞歸分析，根據經營管理、財務管理、成本管理、物資管理、人力資源管理和質量管理的統計特征集合Ss，得到輸出的預測矩陣為

(21)

式中，I為單位矩陣，當集合Ss隨著工商管理執行力的不斷加強，使生產、營業、勞動力、財務等各種業務信息得到有效融合，實現對工商管理與公共部門管理能力提升的促進與約束關系模型進行優化求解，得到三個工商管理對公共部門管理能力提高的效益增益性特征向量為

(22)

(23)

(24)

3 仿真實驗與結果分析

為了測試本文設計模型在實現工商管理對公共部門管理能力提高的促進作用的有效性和可行性，進行仿真對比實驗.采用MATLAB和VC++的混合編程進行模型算法設計，系統開發的硬件配置為：處理器Intel(R)Core(TM)2 Duo CPU 2.94GHz，內存：8.00GB.工商管理的數據分析軟件運行所需有關OpenGL庫包括opengl32.dll、glu32.dll，軟件庫中包含了大量的經營管理、財務管理、成本管理、物資管理、人力資源管理和質量管理等方面先驗特征數據，建立約束參數控制模型，實現工商管理對公共部門管理能力提高的定量遞歸分析，在不同服務等級下，以管理的收益為測試指標，得到本文模型和傳統模型分析的對比結果，如圖1所示．

(a) 本文模型 (b) 傳統模型圖1 不同定量分析模型下工商管理對公共管理能力促進后的收益指標對比結果Fig.1 The comparative results of business management to public management ability promotion after different quantitative analysis model

從圖1可見，采用本文模型可有效提升管理收益和公共部門服務等級，實現科學決策和管理，分析結果準確可靠．采用傳統建模分析方法時，分析結果精度低，不穩定.

4 結束語

本文通過分析制約公共管理部門能力提升的約束性參量因素，提出采用定量遞歸分析方法建立工商管理對公共部門管理能力提高的決策關系模型，從經營管理、財務管理、成本管理、物資管理、人力資源管理和質量管理等方面對約束參數進行控制，實現工商管理對公共部門管理能力提高的定量遞歸分析，為管理部門提供科學決策和管理.實驗結果表明，采用該模型分析工商管理對公共部門管理能力提高的促進作用結果準確可靠．

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編輯、校對：趙 放

Effect of business administration on public sector management

WANG Youjun，ZHAO Juan

(Xi′an Innovation College， Yan′an University， Xi′an 710100， China)

Business administration is a research on nonprofit organization management activity rule and method of enterprise managemen.It can improve the ability of public sector management.Through analysis of restricting public administration ability of parameter factors， quantitative recursive analysis method is adopted to improve decision-making.From the aspects of operation and management， financial management， cost management， material management， human resource management and quality management,constraint parameter control model is established，and the implementation of quantitative recursive analysis is conducted， realizing scientific decision and management. Simulation experiment results show that the analysis results from-this model are accurate and reliable;it can provide theoretical guidance for decision making and improve the management level．

business administration; public sector; quantitative recursive analysis; control model

1674-649X(2016)04-0534-06

10.13338/j.issn.1674-649x.2016.04.022

2016-02-18

趙娟(1980—) 女，陜西省延安市人，延安大學副教授，研究方向為人力資源管理.E-mail:wangyoujun1014@163.com

王由俊，趙娟.工商管理對公共部門管理能力提高的促進作用[J].西安工程大學學報，2016，30(4)：534-539.

WANGYoujun，ZHAOJuan.Effectofbusinessadministrationonpublicsectormanagement[J].JournalofXi′anPolytechnicUniversity,2016，30(4)：534-539.

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