一封傳遞20米的家書

□史文晉

一封傳遞20米的家書

□史文晉

“親愛的爸爸，您好。我也沒想到我寫的家書會通過麥克風(fēng)在這么近的距離‘郵寄’給您。我知道，我一直是您眼里的‘熊孩子’，今天，我想讓您知道，‘熊孩子’長大了。”臺上，來自潞安集團(tuán)五陽礦南豐工區(qū)的楊麗麗正在朗誦著自己的家書——《致親愛的礦工爸爸》，可是沒說兩句，眼睛就紅了，語句也出現(xiàn)了哽咽。

坐在臺下的觀眾們開始竊竊私語起來：

“忘詞了么？”

“怎么這么激動？”

其實大家沒有注意到的是，臺下一位白發(fā)老者也是淚花閃閃。原來主辦方把楊麗麗的父親也請到了“一封家書”演講賽的現(xiàn)場。楊麗麗的父親是一名退休礦工，在得知女兒要上臺親自讀一讀她自己寫的家書時，楊師傅還有些不理解；“一家人，還要寫信？”

當(dāng)他聽到女兒在臺上把“家書”在如此近的距離，當(dāng)著眾人讀出來時，楊師傅激動了。因為他從字里行間感受到女兒長大了，對自己的工作理解了。

“以前的我不懂，我不懂您在上班前媽媽的叮嚀，不懂您晚歸時媽媽焦慮的神情，不懂您下井后媽媽的心神不寧。直到有那么一天，我自己成為一名煤礦女工，從工作中，我切實明白了您的辛苦?！迸_上，楊麗麗把這么多年一直印在腦中的情景通過麥克風(fēng)描述出來，楊師傅仿佛也被女兒的講述帶回了從前。

“當(dāng)一名煤礦工人，我驕傲！”

當(dāng)演講比賽結(jié)束后，主持人請楊師傅為女兒的家書“寫”一封“回信”時，楊師傅這樣說。

“大家都知道煤礦工人辛苦，這么多年，感謝家人對我的理解和支持?，F(xiàn)在，我的兒子、女兒、女婿都進(jìn)入煤礦工作，我也會像當(dāng)年他們支持我一樣支持他們的工作，做好他們的后勤保障工作?！睏顜煾抵v完，現(xiàn)場響起了熱烈的掌聲。面對這樣對煤礦充滿感情的一家子，大家瞬間感覺煤礦更像一個溫暖的大家庭，理解、包容、關(guān)愛、團(tuán)結(jié)則是這個大家庭的“關(guān)鍵詞”。

當(dāng)人們習(xí)慣了電話、短信和網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代聯(lián)系方式的時候，五陽煤礦女工部通過“讀家書，傳親情，展風(fēng)采”活動，讓大家重新拿起筆，用字字見真情，行行顯真愛的傳統(tǒng)書信向父母、兄弟、丈夫傳真情，表心聲。父母念、妻子管、兒女愿，一封封家書傳遞著一顆顆愛心，一句句真摯的話語呼喚著礦工的平安，也為企業(yè)、家庭織就了安全網(wǎng)。

（作者單位：潞安集團(tuán)五陽煤礦）

礦區(qū)LIFE OF MINERS

今年6月起，黃陵二號煤礦引進(jìn)了虹膜識別考勤系統(tǒng)。“我們事先對所有入井員工進(jìn)行虹膜數(shù)據(jù)采集，錄入到系統(tǒng)中。這么一來系統(tǒng)有了‘記憶’，員工們簽到時只要在設(shè)備前一站就行。”該礦人力資源部高俊虎說，利用虹膜識別系統(tǒng)考勤不但方便、高效、準(zhǔn)確，而且衛(wèi)生，還能避免入井代簽、漏簽等現(xiàn)象，能更規(guī)范井下考勤制度。每月底，人力資源部可以從系統(tǒng)后臺軟件中查閱考勤記錄，這樣就對簽到人員信息、簽到時間等情況都能一目了然。

一直以來，該礦嚴(yán)肅工作紀(jì)律，要求全體干部職工提高自律意識，加強自我約束，著力解決責(zé)任心不強，隨意違反制度，上班遲到、早退、上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股等紀(jì)律松散的問題，各項工作必須堅持“實際、實用、實效”原則，一切從實際出發(fā)，取得了明顯成效。（蘇永偉 史灝 攝影報道）