青年干部既要眼高，更要手高

□ 王玉堂

青年干部既要眼高，更要手高

□ 王玉堂

近讀習近平同志1990年3月寫的一篇短文《青年干部四忌》，其中一忌是“眼高手低”。他在文中告誡青年干部“要有一種老實的態度，甘做最普通的事，樂于扮演拾遺補闕、跑龍套的角色。只有這樣，才能不斷地積累經驗，逐步獲得社會的承認，在平凡的工作中獲得不平凡的成就”。青年干部不僅有理想、有抱負、有做好工作的強烈愿望，而且思想活躍，視野開闊，有一定的理論功底，有較高的知識水平。正是由于這些優勢，往往會使青年干部形成“眼高手低”的負面心態，大事做不好，小事不屑做，最終往往一事無成。

古人云：“天下難事，必作于易；天下大事，必作于細。”青年干部做事，必須在戰略上胸懷大局、志存高遠、勇于進取，在戰術上則要穩扎穩打、步步為營、久久為功。猛將總是發于卒伍。作為青年干部，不僅要有當將軍的志向，更要有一個好士兵的擔當。要甘當配角、甘居人后、甘為人梯，樂于扮演“跑龍套”的角色，無論所從事的工作多么瑣碎細小、多么枯燥乏味、多么不引人關注，都要盡到自己最大的努力，讓每一件事情、每一項工作，都代表自己的最高水平，體現自己的最好風格，真正經得起實踐的檢驗、人民的檢驗和歷史的檢驗。2004年《招商周刊》第33期有過這樣一篇報道：日本賓館培訓員工時，領班會把抽水馬桶洗干凈后，從中舀一杯水自己喝掉，說：“就按這個標準清洗！”日本人這種從小事做起、把小事做好的認真態度和敬業精神，著實令人敬佩。著名表演藝術家葛存壯，在多年的演藝生涯中，不僅用精彩的演技塑造了眾多經典的反面角色，為廣大觀眾所熟知，而且憑借著一種不管角色大小都認真對待的態度，贏得了觀眾的喜愛；他的名字越來越成為新中國電影史上一個頗為重要的符號，可謂是“一生龍套，終成戲骨”。

我國著名建筑學家、教育家梁思成曾經說過：“學什么都要眼高手高。”眼高是一種境界、一種標準、一種內在的潛能；手高是一種踏實做事的態度、一種勤勉務實的作風、一種事不拒細小的認真。眼高是手高的前提，手高是眼高的體現；眼低手高的人格局小，眼高手低的人成事難。青年干部必須有“泰山不讓土壤、河海不擇細流”的豁達心態，從點滴做起、從最不起眼的小事做起，即使去“賣肉夾饃”，也要成為最好的一個。只有這樣，才能積小勝為大勝，積跬步至千里，在平凡的工作中干出不平凡的業績，從而獲得認可、贏得信任、博得尊重。