2016年11月19日,主題為“管理創新·核心競爭力” 的積分制管理學術研討會在荊門市湖北群藝產業園隆重舉行。該會由湖北省社會科學院、武漢大學(繼續教育學院)、荊門市委宣傳部主辦,荊門市社會科學聯合會、荊門市科技局、湖北群藝積分制管理學院協辦。荊門市委書記別必雄致開幕辭。
積分制管理,即運用積分對組織員工進行全方位量化考核和評價的管理方法,其核心是積分永久有效,流程IT支撐。2003年,積分制管理體系在湖北群藝公司運用。2008年,面向全國和海外公開推廣。目前,全國及海外數萬家企業(單位)引進了積分制管理,效果良好。
研討會上,與會專家代表一致認為,積分制管理體系是一套非常實用的管理方法,不僅非常適合企業管理,在行政機關、單位團體及社會治理中也具有廣闊的應用前景。
來自中國管理科學院、湖北省社科院等多所知名院校的20多位專家教授出席研討會。(楚牛)