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新媒體時代共青團政工的開展

2017-03-07 08:31:36劉宇遼河油田曙光采油廠遼寧盤錦124010
化工管理 2017年19期
關(guān)鍵詞:時代思想信息

劉宇(遼河油田曙光采油廠 ,遼寧 盤錦 124010)

新媒體時代共青團政工的開展

劉宇(遼河油田曙光采油廠 ,遼寧 盤錦 124010)

隨著科技的發(fā)展,以互聯(lián)網(wǎng)為代表的各種新媒體對整個社會帶來了極大的影響。現(xiàn)如今,無論是在人們的生活中,還是在社會的各個領(lǐng)域中,都已離不開對新媒體的運用。而在共青團思想政治工作中,新媒體也正在發(fā)揮著重要的作用。共青團思想政治工作是企業(yè)的重要工作之一,共青團發(fā)揮著引導(dǎo)青年健康成長的重任,所以企業(yè)必須要組織好共青團思想政治工作。在新媒體時代下,共青團思想政治工作正面臨著巨大的機遇與挑戰(zhàn),只有抓緊機遇,重視運用新媒體,將共青團思想政治工作與現(xiàn)代新媒體有機結(jié)合,不懼挑戰(zhàn),才能夠促進共青團思想政治工作的良好開展。

新媒體;共青團;思想政治工作;開展

在新媒體時代下,各個領(lǐng)域的發(fā)展均離不開新媒體的推動。新媒體是一種現(xiàn)代化工具,它的運用打破了傳統(tǒng)工作模式的桎梏,讓工作模式變得更加個性化和多樣化,更加滿足了人們對信息的獲取需求,方便了人們的生活、學(xué)習(xí)與工作。對于現(xiàn)代共青團工作來說,新媒體時代給予了其巨大的機遇與挑戰(zhàn)。利用新媒體來組織和開展現(xiàn)代共青團思想政治工作,可大大提高工作效率。但在新媒體的具體運用上,還需采取科學(xué)的方法與策略。筆者結(jié)合實際,對新媒體時代共青團思想政治工作的開展進行了分析,僅作拋磚引玉之用。

1 新媒體時代給共青團思想政治工作帶來的機遇與挑戰(zhàn)

(1)機遇 隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,人們的生產(chǎn)生活都較以往發(fā)生了巨大的變化。互聯(lián)網(wǎng)對人們的影響之大是毋庸置疑的,而其中受影響最深的莫過于青少年人群。對于青少年而言,網(wǎng)絡(luò)不僅促使他們的思想變得更加開放、思維方式變得更加靈活,且也對其世界觀、人生觀與價值觀帶來了較大的沖擊。現(xiàn)代青少年之所以三觀越來越多元化,就多與互聯(lián)網(wǎng)對其的影響有關(guān)。而在此背景下,共青團思想政治工作也不能再拘泥于傳統(tǒng)的工作方式,而應(yīng)當要積極運用互聯(lián)網(wǎng)來傳遞信息,以拓寬工作內(nèi)容與深度。例如,企業(yè)團委人員現(xiàn)在可以利用QQ、微博、微信等新媒體手段來加快共青團政工信息的傳播速度,以使青年們能夠隨時獲取到團知識,提高團組織在現(xiàn)代青年日常生活中的影響力。

(2)挑戰(zhàn) 雖然隨著我國互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,新媒體時代已然到來,但是由于目前我國對網(wǎng)絡(luò)信息傳播的監(jiān)管力度還較弱,因此導(dǎo)致一些問題仍舊存在。在互聯(lián)網(wǎng)和新媒體工具上,信息的傳播是不受時間與空間限制的,所以一些負面信息、虛假信息乃至反動言論經(jīng)常會毫無顧忌地出現(xiàn)在現(xiàn)代青年面前,而很多青年由于年齡和閱歷的緣故,對信息的判斷能力和識別能力又較差,所以有時就會受這些信息的煽動,或是聽信了一些虛假信息,致使其在思想和行為上出現(xiàn)偏差,甚至損害到集體利益。而為了避免這一情況的出現(xiàn),企業(yè)團委工作人員必須要正視新媒體時代給青年帶來的負面影響,重視培養(yǎng)青年明辨是非和識別信息對錯的能力,時刻提醒青年們在運用新媒體獲取信息的同時要主動屏蔽負面信息,積極與他們進行溝通,以促使共青團思想政治工作的良好開展。

2 新媒體時代下開展好共青團思想政治工作的對策

(1)加強共青團教育宣傳工作 新媒體時代的來臨,使得企業(yè)團委工作人員在傳播共青團最新訊息和團最新知識之時更加方便、快捷。這無疑給共青團的教育宣傳工作也帶來了極大的便利。充分利用新媒體工具和手段來開展共青團教育宣傳工作,使廣大青年職工都接收到團組織的正確領(lǐng)導(dǎo),認同團組織的思想和價值觀念,從而樹立正確的世界觀、人生觀與價值觀,積極投入到現(xiàn)代化建設(shè)當中。例如,團組織可以在新媒體平臺上舉辦團屬網(wǎng)絡(luò)活動,并以豐厚的獎勵吸引廣大青年職工積極參與,然后將正確的信息在活動中傳播給他們,使他們自覺識別和杜絕不良信息,在團組織的領(lǐng)導(dǎo)下健康發(fā)展。

(2)建立健全規(guī)范化的管理機制 建立健全規(guī)范化的管理機制,是促進企業(yè)團屬網(wǎng)站長期穩(wěn)定運營,發(fā)揮出應(yīng)用作用的前提保障。因此,在企業(yè)團屬網(wǎng)站建設(shè)的過程中,不但要滿足企業(yè)青年職工對網(wǎng)站個性化信息模塊的需求,以吸引他們的瀏覽興趣,同時還要重視對網(wǎng)站的規(guī)范化管理。例如,在網(wǎng)站中可以設(shè)置互動留言板塊、在線交流板塊等,以加強企業(yè)團委與青年職工之間的交流和溝通,使青年職工在遇到思想政治問題時能夠及時方便地反饋給團委組織,而團委組織則可以第一時間接收到這些問題,以便于給予他們正確的糾正。并且,通過規(guī)范化的網(wǎng)站管理制度,還可以指導(dǎo)青年職工正確使用新媒體工具,提高其對公司信息保密性的重視,以促使他們自主規(guī)范自身行為。

(3)構(gòu)建信息化的團組織教育體系 在新媒體時代下,企業(yè)團委組織在對青年職工開展思想政治工作時,應(yīng)當要充分結(jié)合現(xiàn)代青年的特點和喜好,構(gòu)建信息化的團組織教育體系。具體來說,首先要在企業(yè)團屬網(wǎng)站中設(shè)立一個專門的教育模塊,且該模塊的設(shè)計要符合青年職工的特點;然后是利用青年職工常用的一些新媒體工具,如QQ、微信、微博等,建立共青團QQ群、微信公眾號、微博主頁等,讓青年職工入群或添加關(guān)注,以隨時與他們進行溝通,關(guān)注及了解其思想動態(tài),并對其開展在線教育。

3 結(jié)語

綜上所述,在新媒體時代下,共青團政工正面臨著巨大的機遇與挑戰(zhàn)。若想在新媒體時代下開展好共青團政工,必須要加強共青團教育宣傳工作、建立健全規(guī)范化的管理機制以及構(gòu)建信息化的團組織教育體系,以促進共青團思想政治工作的良好開展。

[1]韓冬.新媒體時代下的共青團工作開展[J].中小企業(yè)管理與科技(上旬刊),2016,(03):36.

[2]李萌.以政工網(wǎng)為載體推動共青團建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展[J].政工學(xué)刊,2011,(03):58-59.

[3]汪慧.改革開放30年來共青團活動的發(fā)展軌跡[J].上海青年管理干部學(xué)院學(xué)報,2008,(02):14-17.

劉宇(1991- ),女,遼寧綏中人, 大學(xué)本科,主要從事共青團、宣傳工作。

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