撫順縣“四箭齊發”確保農村剩余勞動力就業創業

年初以來，遼寧省撫順縣貫徹執行各項就業方針政策，多方籌集資金，加大投入力度，積極解決農村剩余勞動力就業問題，取得顯著成效。

開展入戶走訪調查。利用春節過后的一個月時間，以鄉鎮為單位全面摸查節后進城務工人員的就業需求，確定已轉移、待轉移、能轉移人員的就業狀況。深入各用人單位開展企業用工情況摸底調查，準確收集企業節后用工需求，收集并核實用工信息，做好用工信息和求職信息的匹配對接工作。做到基礎臺帳清、動態就業數據明、實現就業狀況準、就業需求信息實。

搭建就業服務平臺。搭建“政府+科研院校+企業+銀行+大學生+農民”六位一體的就業服務平臺。成立了撫順縣返鄉農民工及大學生創業科技孵化園，孵化園全部建成后可直接創造就業崗位1000個，帶動農戶3000人，年可培養創業者1000人以上。同時，不斷優化營商環境和政務服務，成立了撫順縣行政服務審批局，在救兵鎮新建設了撫順縣公共行政服務中心救兵分中心，11個縣直部門和13個鄉鎮單位入駐服務大廳，為就業和創業者提供“一站式”服務。

及時發布就業信息。一是用工信息收集全方位。通過到縣內企業走訪和與勞務輸出基地溝通聯系，及時了解企業用工需求；二是信息發布多渠道。通過鄉鎮服務平臺、行政村信息板展示和“鄉村四季”欄目滾動播出等方式，將崗位信息及時傳遞到群眾手中。截至目前，共發布就業信息868條，提供就業崗位12540個。

幫扶援助困難人群。以城鎮零就業家庭、高校畢業生、退役軍人等就業困難群體人員就業為重點，以開展公益性崗位開發、“創業服務窗口”建設、就業援助月、春風行動、民營企業招聘周等系列活動為載體，在全面調查和及時掌握就業困難人員基本狀況的基礎上，實行分類管理、動態管理，為就業困難對象和失業人員搭建就業平臺，積極解決就業難題。截至目前，共舉辦招聘活動13次，參加活動企業286家，提供就業崗位8556個，現場達成就業意向429人。